北海道の求人 2,330件（2026年10月最新）

株式会社アートホームホールディングスの「注文住宅の設計職」の求人です。勤務地は北海道千歳市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜700万円 ・年間休日120日、長期休暇取得可 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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地方自治体を顧客とする既存法人向けのソリューション営業です。自治体の課題やニーズをくみ取り、書籍やシステムといった自社の商品を提案しながら、継続的な関係づくりを担います。 勤務地は北海道、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から500万円で、経験やスキルに応じて決まります。すでに取引のある自治体を中心に、提案とフォローを重ねていくポジションです。 株式会社ぎょうせいは、加除式の法規集や例規集をはじめとする出版を中核に、地方自治体向けの行政ソリューションを開発・提供する会社です。営業職は、こうした出版物や行政システムを自治体に届ける接点を担う役割です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はぎょうせいの公開情報にもとづく）

株式会社アートホームホールディングスの「注文住宅の設計職」の求人です。勤務地は北海道札幌市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜700万円 ・年間休日120日、長期休暇取得可 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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分譲住宅の販売促進・企画担当として、住まいの販売活動とその企画を担う役割です。来場されたお客様への提案を中心に、販売戦略の立案や販促企画までを担当する仕事です。 勤務地は札幌市（北海道）、雇用形態は正社員です。想定年収は460万円から800万円で、経験やスキルに応じて決まります。残業は20時間程度で、18時30分にはパソコンをシャットダウンする働き方です。 株式会社東栄住宅は、戸建分譲住宅やマンション分譲などを手がける住宅メーカーで、2013年の経営統合により飯田グループホールディングス（東証プライム・証券コード3291）の完全子会社となりました。住宅を供給する事業会社だからこそ、自社の分譲住宅をお客様に届ける販売・企画の役割があります。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は東栄住宅の公開情報にもとづく）

老人ホームへの入居は、人生で一度あるかないかの選択です。そのご決断に伴走するのが、お客様相談担当の仕事です。介護業界を知っている方なら、そのご家族の迷いの重さを誰よりも理解できます。 ■ ベネッセスタイルケアという会社 ベネッセホールディングスの連結子会社として、全国360ヵ所の高齢者向けホームを運営しています（2025年4月時点）。アリア・くらら・まどか・グラニー&グランダ・ボンセジュールなど価格帯別に複数ブランドを展開しており、お客様の状況に合ったホームを一緒に探すご相談窓口として機能しています。介護事業の売上高は1,393億円（2024年3月期・ベネッセHD連結・公表）。 ■ この仕事でやること ・お問い合わせ後のお客様に連絡し、ニーズのヒアリングから施設見学のアテンド ・ご家族の状況・ご本人の希望・予算・介護度を確認しながら適切なホームを提案 ・入居申し込み後のアセスメント・契約内容の説明・締結まで一気通貫で担当 ・担当エリア（札幌）の販売計画作成・内覧会・見学会等のイベント企画運営 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 「見学してから1週間、母と話し合ってみます」と言っていたご家族が、翌週に「ここに決めました」と連絡してくださることがあります。入居当日のホームで入居者の表情が変わる瞬間を、担当者として立ち会えます。介護の現場経験がある方なら、利用者側の視点をそのままコンサルティングに活かせるポジションです。 ■ こんな方を歓迎します ・介護事業での実務経験があり、老人ホームの選び方をご家族に説明できる方 ・札幌エリアで直行直帰を活かした自律的な働き方を望む方 ・生活の変わり目にいる方を支えることに手触りを感じる方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収：400〜550万円 ・雇用形態：正社員 ・勤務地：北海道札幌市（直行直帰可） ・年間休日：113日（4週8休制） ・女性育児休業取得率：100%、男性63.5%（令和6年・公表） ・残業代：1分単位で全額支給 ・医療費補助：年間最大2万円（家族分も対象・公表） ・保育手当：月1万円（公表） ・資格取得支援：専門書籍・セミナー費用補助（年12,000円） ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 産休育休後の復帰率の高さと、グループ全体の研修体制の充実は口コミで評価されています。一方で、営業職は数値管理が伴うため、成果への意識が求められます。 北海道札幌市での直行直帰勤務が可能です。介護業界のご経験を持つ方に向いたポジションで、年収400〜550万円です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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寒冷地の家づくりには、断熱や気密への細やかな配慮が求められます。北海道で、注文住宅の建築現場をまとめる施工管理を募集します。設計の意図を現場で正確に実現し、職人さんたちと一緒に高品質な住まいを形にしていく仕事です。 ■ 株式会社アイ工務店という会社 自由設計の高品質注文住宅を適正価格で届けることを掲げる住宅メーカーです。2025年6月期の受注棟数は8,581棟（公表値、前期比29.3%増）と成長を続け、全国47都道府県に拠点を構えています。高気密・高断熱や耐震性を重視した仕様を、現場の施工管理が品質面から支えています。 ■ この仕事でやること ・新築注文住宅の施工管理（工程・品質・安全・原価の管理） ・協力会社や職人との連携、現場調整 ・お客様への引き渡しに向けた進行管理 ・近隣対応や安全管理の徹底 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 北海道という気候条件のなかで、断熱・気密の精度がそのまま住み心地に直結する家づくりに携われます。複数の現場を見渡しながら工程と品質を組み立てていく経験は、建築のプロとしての判断力を確実に育てます。完成した家がお客様の暮らしの舞台になる——その手応えを直接感じられるのが、施工管理の醍醐味です。 ■ こんな方に向いています ・ものづくりの全体を見渡してマネジメントしたい方 ・現場の課題を一つずつ解決していくことにやりがいを感じる方 ・建築・施工の知識を実務で磨き続けたい方 北海道での勤務で、転勤はありません。想定年収は400万〜800万円。資格取得を後押しする祝金制度があり、施工管理技士などの資格取得を目指しながら長く働ける環境です。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

株式会社アートホームホールディングスの「注文住宅の設計職」の求人です。勤務地は北海道北見市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜700万円 ・年間休日120日、長期休暇取得可 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

「プログラムを書ける」だけでなく、「システムを設計できる」エンジニアへ——この一歩が踏み出せる環境が、創業35年以上の札幌のSI会社・コネクトにあります。厚生労働省の認定を受けた研修企業として、技術と人間力の両面を育てる体制が整っています。上流工程への挑戦を、転職直後から視野に入れられるポジションです。 ■ 株式会社コネクトという会社 1989年創業の札幌市中央区に拠点を置くシステム開発会社です。基幹システム・組込ソフト・Webアプリ・在庫管理・製造工程管理などのSIを中心に35年超の実績を持ちます。資本金1,000万円、少数精鋭体制。厚生労働省認定の研修企業として、技術力と人間力の両面育成に力を入れています。 ■ この仕事でやること ・基幹システム・業務アプリの設計・開発・テスト ・クライアント要件のヒアリング・要件定義参加（上流案件可） ・既存システムの保守・改善・バージョンアップ対応 ・チーム内のコードレビュー・品質管理 ・技術研修への参加と自己スキルアップ ■ この仕事の面白さ・身につくもの 少人数体制なので担当範囲が広く、上流〜下流を一気通貫で経験できます。要件定義・基本設計から参加する案件もあるため、「プログラマーからSEへ」のキャリアステップが現実的に狙えます。厚生労働省認定研修という公的基盤での育成体制が、成長スピードを加速させます。 ■ こんな方に向いています ・プログラマーとして実務経験を積み、上流工程への挑戦を視野に入れている方 ・札幌で長期的に安定したIT職種のキャリアを構築したい方 ・技術と人間力を両立させ、成長できる環境を求めている方 ■ 働く環境・待遇 ・勤務地：北海道札幌市中央区（リモートワーク可） ・雇用形態：正社員 ・想定年収：300〜420万円 ・残業：月10時間程度 ・土日祝休み ・住宅手当・通勤手当あり（公開情報） ・退職金制度あり（公開情報） ・物価高騰手当あり（公開情報） ・各種社会保険完備 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 少人数のため一人ひとりの担当範囲が広く、裁量を持って動けるという声があります。研修体制が整備されており、技術習得の支援が手厚い点を評価するエンジニアが多くいます。ワークライフバランスは問題ない範囲で、定時退社も可能との評価があります。 想定年収300〜420万円。北海道札幌市・リモート可の環境で、上流工程を含むSI案件に携わるプログラマー・SE職として成長できます。住宅手当・退職金制度も整備済みです。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

札幌市での勤務となる、システムエンジニアのポジションです。Web系・業務系のシステム開発に携わっていただきます。担当する工程や領域は経験に応じて相談のうえ決まる想定です。求人情報には、I・Uターンに伴う引越し補助制度があるとの記載があります。 雇用形態は正社員、勤務地は北海道札幌市です。想定年収は500万円から800万円で、ご経験に応じて決定します。求人情報には賞与約4ヶ月分との記載があります。 株式会社ヒューマンウェイブは1997年設立、資本金2,700万円、従業員数は約650人の企業です。システム・ソフトウェア開発事業や半導体事業、アウトソーシング・人材紹介事業などを展開しています。札幌へのI・Uターンを考えながらWeb系・業務系の開発を続けたい方にとって、検討しやすい求人です。具体的な業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はヒューマンウェイブの公開情報にもとづく）

函館市でのサーバーの運用保守業務を担当する人材を募集する求人です。サーバー環境の監視や障害対応、定常的な保守作業に携わり、システムの安定稼働を支える役割が期待されます。 勤務地は北海道函館市、雇用形態は正社員で、想定年収は354万円から400万円のレンジが提示されています。募集情報によれば平均残業は月7.8時間とされています。 株式会社アイエスエフネットは、ITインフラ領域に特化した人材サービスと技術ソリューションを手がける企業です。研修制度を整えており、運用保守の実務を通じて経験を積める環境です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はアイエスエフネットの公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

一棟の中古住宅を、自分の手で蘇らせる。どんな間取りにするか、どこに費用をかけ、どんな家族に届けるか。仕入れから販売までを一人がトータルで企画する。それが札幌で募集するリフォーム企画営業です。不動産もリフォームも未経験から始めた社員が多いのも、この仕事の特徴です。 ■ 株式会社カチタスという会社 カチタスは、空き家になった中古戸建てを買い取り、リフォームで価値を加えて新築の半額程度で販売する「中古住宅再生事業」を全国で展開しています。1978年に群馬県桐生市で創業、2013年に現社名へ変更し、2017年にニトリホールディングスと資本・業務提携。現在は東証プライム市場（証券コード8919）に上場しています。札幌の拠点は、北海道の住宅再生を担う窓口です。 ■ この仕事でやること ・買い取った中古戸建ての状態を見極め、リフォーム内容と予算を企画 ・施工会社と連携し、外観・室内・水回りまで再生プランを形にする ・完成した再生住宅を、購入を検討するお客様へ案内・提案・契約 ・売却を希望するお客様からの相談対応と物件の仕入れ ■ この仕事の面白さ・身につくもの このポジションの醍醐味は、一棟まるごとを自分の裁量で企画できることです。古びた家のどこを活かし、どこを変えれば住みたい家になるか。その答えを自分で描き、施工で形にし、買い手の反応で答え合わせができます。テレアポのような新規開拓はなく、物件と向き合う時間をしっかり取れます。住宅の構造やリフォームの知識、原価と価格の感覚、契約実務まで、一棟を完結させる力が身につくため、未経験からでも住宅のプロへと育っていける環境です。 ■ こんな方に向いています ・モノづくりや住まいの企画に興味があり、一棟を任される手応えを求める方 ・不動産・リフォームは未経験でも、腰を据えて専門性を磨きたい方 ・北海道・札幌エリアで地域に根ざして働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収400万円〜600万円、完全週休2日制（水曜・隔週火曜＋フリーシフト等） ・公式に示された月平均残業は19時間 ・宅地建物取引士手当・車両手当・赴任手当・借上社宅制度 ・確定拠出年金制度・従業員持株制度、ニトリグループの保養所やEAP（カウンセリング） ・産前産後休業・育児休業、結婚出産お祝い休暇やステップアップ休暇などの特別休暇 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは、基本給は控えめながら宅建手当や借上社宅などの諸手当で総額が補われるという声が見られます。残業は店舗や時期によって差があるとの指摘もある一方、有給休暇の取得率は65.8％と、住宅・不動産業界の平均を上回る水準が公表されています。 勤務地は北海道・札幌エリア。一棟をトータルで企画する仕事に、未経験からじっくり挑戦したい方に向いたポジションです。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

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職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

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ピアス株式会社が募集する「【札幌/未経験歓迎】★国内大手美容メーカーの美容部員★5連休制度/個人ノルマ無/豊富なキャリアパス」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は北海道 札幌市中央区となります。 想定年収は300万円～450万円です。未経験からでも応募できる求人です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

教員免許を取ったのに、教壇に立つ以外の道はないと思っていませんか。北海道にある三幸学園グループの高校で、高校教員として教員資格を活かしながら働き方も見直せるポジションです。 ■ 学校法人三幸学園という会社 飛鳥未来高等学校・飛鳥未来きずな高等学校・飛鳥未来きぼう高校など複数の高等学校をグループで運営し、全国12都市に60校以上の専門学校・大学・短大も展開しています。北海道エリアの生徒にも多様な進路の選択肢を提供しています。 ■ この仕事でやること ・担当科目の授業運営と教材準備 ・生徒一人ひとりの学習状況・出席状況の把握とフォロー ・保護者面談や進路相談への対応 ・学校行事の企画・運営 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 不登校を経験した生徒や、通信制ならではの多様な背景を持つ生徒と向き合う中で、画一的な指導では届かない生徒に届く伝え方が身についていきます。第二新卒や教員未経験からでも、先輩教員のOJTを通じて少人数指導のノウハウを積み上げられます。 ■ こんな方を歓迎します ・教員免許を保有し、指導経験を積みたい方 ・第二新卒や職種未経験からの再挑戦をしたい方 ・生徒一人ひとりのペースに寄り添える方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日120日（学校により125日の拠点もあり） ・産前産後休業・育児休業（産後8週間、育休はお子様が満2歳になるまで） ・育児のための時短勤務・在宅勤務（小学校卒業まで） ・介護のための休業・時短勤務・在宅勤務 ・特別有給休暇（結婚・出産・忌引等）、リフレッシュ休暇、ブラッシュアップ休暇 ・時間有給、有給休暇（初年度10日付与） ・研修制度あり（入職後の階層別研修・OJT） ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 全国12都市に60校以上の専門学校・大学・短大・高校を運営するグループのため、異動や転居を伴うキャリアの選択肢が幅広い一方、拠点による校風・生徒層の違いは着任前に確認しておくと安心です。 勤務地は北海道（北海道）、雇用形態は正社員です。年収450万円~500万円。教員としての経験を、新しい環境で活かしてみませんか。

ピアス株式会社が募集する「【北広島/未経験歓迎】★化粧品販売★コスメ好きが活かせる♪あなたのアイデアで装飾・POP作り！」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は北海道 北広島市となります。 想定年収は250万円～400万円です。未経験からでも応募できる求人です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

平均単価5億円という規模の意思決定に、経営者本人と向き合いながら関わる仕事です。札幌支店を拠点に、紹介で出会う経営者への資産コンサルティング営業を担当します。 ■ 株式会社ボルテックスという会社 「1社でも多くの100年企業を創出するために」をビジョンに掲げ、区分所有オフィスを活用した不動産戦略で企業の本業に連動しない収益と売却可能な資産の確保を提案しています。札幌支店でも金融機関や既存顧客からの紹介を軸に商談を進めています。 ■ この仕事でやること ・金融機関や顧問先からの紹介を受けた経営者への初回ヒアリング ・財務状況や資産形成ニーズに応じた区分所有オフィスの提案 ・契約に向けた条件調整、稟議書類の作成 ・成約後のアフターフォロー、追加紹介の依頼 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 初回面談で聞いた「実は退職金の準備が悩みで」という一言から、半年かけて資産全体の設計を任される展開になることがあります。経営者の意思決定に直接関わる緊張感と手応えを、案件ごとに味わえます。 ■ こんな方を歓迎します ・経営者や富裕層向けの提案営業経験がある方 ・平均単価の大きい商談を最後まで詰め切れる方 ・紹介元との関係を大切にしながら成果を出せる方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日125日（完全週休二日制・土日祝休み） ・有給休暇消化率73%（2025年3月時点・公表） ・月平均残業時間約30時間 ・ノー残業デー（毎週水曜日） ・リフレッシュ休暇（年1回・3営業日連続取得） ・企業型確定拠出年金制度あり ・ベネフィットステーション（福利厚生代行サービス）利用可 ・育児休業（お子様が2歳に達するまで・2回まで分割取得可）、育児短時間勤務（3歳まで）、育児フレックスタイム（小学3年生まで） ・健康経営優良法人 2023年から3年連続認定（公表） 勤務地は北海道（札幌支店）、雇用形態は正社員です。紹介中心の営業スタイルで、土日祝休みを確保しながら年収1,000万円超も可能な水準を目指せます。

日本セーフティー株式会社が募集する「【札幌／未経験可】家賃支払サポート◆固定給＋毎月インセンティブ／月給40万も◆社会貢献性」は、金融系専門職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は北海道 札幌市中央区となります。想定年収は450万円～600万円です。未経験からでも応募できる求人です。 設立は1997年2月、資本金は9,900万円、従業員数は723名（2025年12月末時点）、本社所在地は大阪本社：〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービル19階／東京本社：〒108-0014 東京都港区芝5-36-7 三田ベルジュビル8階。 賃貸住宅や商業用不動産を対象とした家賃債務保証を手がける会社です。1997年の設立以来、入居者の連帯保証人に代わって家賃の支払いを保証する仕組みを提供し、賃貸借契約に伴う貸主・借主双方の負担を軽減してきました。国土交通大臣登録の家賃債務保証業者（国土交通大臣（２）第８号）として、保証審査から滞納時の立替・回収までを担い、近年はAIを用いた審査システムの導入も進めています。連結ベースでは持株会社NSグループの中核事業会社にあたり、公益財団法人日本賃貸住宅管理協会や全国賃貸管理ビジネス協会などの業界団体にも加盟しています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社DEITAが募集する「【札幌／未経験歓迎】J:COM営業◆1年目約8割が年収700万超！充実研修×稼げる営業」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は北海道 札幌市東区となります。 想定年収は400万円～600万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社福岡ソノリクが募集する「【石狩市】青果物配送の運行管理・配車（幹部候補）◆海外展開・M＆Aで20期連続増収」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は北海道となります。 想定年収は300万円～450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

日本汽力株式会社が募集する「【旭川】点検管理スタッフ～残業20h程度／教育体制◎／年収を着実に上げる／業界トップシェア～」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は北海道 旭川市となります。 想定年収は500万円～600万円です。未経験からでも応募できる求人です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社 ソラストが募集する「【札幌】医療事務の品質管理・業務プロセス改善＜年休125日（土日祝）＞」は、事務・アシスタント領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は北海道 札幌市中央区となります。想定年収は450万円～600万円です。目安として7年以上の実務経験が求められます。 東京証券取引所プライム市場に上場している企業です（証券コード6197）、設立は1968年10月2日（創業は1965年10月）、資本金は6億8,600万円、従業員数は33,616人（2025年3月31日時点・連結／女性比率約90％）、本社所在地は〒108-8210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12階。 病院やクリニックの受付・会計・診療報酬請求といった医療事務の受託を中核に、介護、保育・こども、教育の各事業を全国で展開する会社です。医療機関の窓口業務やクラーク、レセプト作成などを請け負うほか、有料老人ホームや訪問介護といった介護サービス、保育所の運営、そして医療事務の資格取得を支える教育サービスまでを一つのグループで手がけています。 ■ 会社のストーリー ソラストの原点は、1965年10月に日本初の医療事務教育機関として創業したことにあります。医療事務通信教育からスタートし、1968年10月に会社を設立、1969年に診療報酬請求業務の受託を開始しました。1980年には「株式会社日本医療事務センター」へ改称し、1992年にジャスダックへ上場。1999年に訪問介護・居宅介護支援で介護事業へ、2002年に保育事業（現在のこども事業）へと領域を広げ、同年に東証二部へ上場しました。2012年にMBOでいったん非上場化するとともに現社名「株式会社ソラスト」へ改称し、2016年に東証一部へ上場を果たしています。社名はラテン語で太陽や元気を表す言葉と、支える・そばにという意味の言葉に由来し、人々を温かく支える存在でありたいという思いが込められています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 2022年4月に改定した企業理念として『人とテクノロジーの融合により、「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。』を掲げています。医療・介護・保育・教育などの現場で、社員一人ひとりの高い専門性とチームワーク、テクノロジーの柔軟な活用によって地域に密着したサービスを実現し、社員それぞれの幸福な人生と安心して暮らせる社会の実現に向けて歩み続けることを目指しています。 ■ 事業と強み 医療事業では全国の多数の医療機関に対し、医療事務の受託、人材派遣・紹介、病院経営支援などを提供しています。半世紀以上にわたって医療事務の教育と受託の両輪を続けてきた蓄積が、人材の育成力と現場運営のノウハウという強みにつながっています。介護事業では訪問介護・通所・施設サービスを、こども事業では保育所運営を全国で展開し、医療から介護、子育てまで地域の暮らしを横断的に支える事業構成が特徴です。 ■ 業績・規模 2025年3月期は連結売上高1,374億円（前期比1.7％増）、営業利益70億円（同27.2％増）、親会社株主に帰属する当期純利益39億円（同75.4％増）と増収増益を公表しています。連結従業員数は33,616人（2025年3月31日時点）で、女性比率は約9割。拠点は医療オフィス41ヶ所、介護事業所709ヶ所、保育所67ヶ所（いずれも2025年3月末・連結）にのぼります。資本金は6億8,600万円です。 ■ 向き合う課題・これから 人件費や光熱費の上昇など事業環境が厳しさを増すなか、所有と経営を一致させて機動的な経営判断ができる体制を整えることを目的に、2026年3月にMBO（経営陣による買収）の実施を公表しました。MBKパートナーズと連携するMP-2605株式会社が1株1,119円で株式公開買付けを行い、買付けは2026年5月に完了。これに伴い東京証券取引所プライム市場への上場は廃止され、非公開化へ移行する見通しです（上場廃止は2026年8月をめどとする報道）。今後は非公開化のもとで、医療・介護・保育・教育を貫くサービスの強化を進める方針とされています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 社員の約9割を女性が占め、結婚・出産・育児・介護といったライフイベントを経ても働き続けられるよう、両立支援の制度づくりに取り組んでいます。次世代育成支援に取り組む企業として「くるみん」認定を2008年・2011年・2015年に、女性活躍推進の取り組みに対して「えるぼし」認定を2021年に取得。60歳以上の社員が約3,000人在籍するほか、特例子会社による障がい者雇用、技能実習生の受け入れ、同性パートナーにも各種休暇を適用するパートナー制度の導入など、多様な人材が働ける環境づくりを進めています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）