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    千葉県の求人 3,133件(2026年8月最新)

    千葉県(関東地方)の求人情報を集約。千葉県に拠点を置く企業の正社員・契約社員・業務委託求人を、リモートワーク可否・年収・雇用形態・職種で絞り込んで探せます。地元企業から全国企業の拠点、フルリモートで首都圏企業に勤める選択肢まで、Uターン・Iターン転職にも対応。AIが経歴にマッチする求人を提案します。

    公開求人 3133件

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    該当する求人一覧(50件表示)

    千葉/習志野

    プラントにおける電気設計※若手・シニアともに活躍中/資格保有者大歓迎!

    セントラルエンジニアリング株式会社・14ヶ月前掲載

    350〜550万円 千葉県
    正社員

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    千葉県で転職するために知っておきたいこと

    千葉県の産業と求人の特徴

    千葉県(関東地方)のIT・通信・金融・コンサル・メーカー本社など、あらゆる業界の求人が集中する日本最大の転職市場です。SaaS・スタートアップの本社も多く、ハイクラス・専門職の選択肢が豊富です。

    求人数・年収水準ともに全国トップクラスで、職種・年収帯ともに最も選択肢が多いエリアです。リモート可求人も他地域より多く見つかります。

    千葉県の求人市場(有効求人倍率)の見方

    求人の探しやすさを測る指標が有効求人倍率(求職者1人あたりの求人数)だ。全国の有効求人倍率は1.18倍(令和7年11月・季節調整値)で、1倍を上回れば求職者より求人が多い状態を意味する。

    この倍率は都道府県で差が大きく、同じ時期でも最高と最低で2倍近い開きが出る。千葉県での実際の求人状況は、下の求人一覧の件数とあわせて確認したい。倍率が低めの地域でも、リモート可求人を併用すれば選べる求人は大きく広がる。

    千葉県での転職を成功させるポイント

    • 千葉県・関東エリアに強い転職エージェントを活用する
    • 地元の優良企業と全国企業の拠点、両方の求人を比較する
    • リモート可求人を併用し、勤務地の選択肢を広げる
    • 職務経歴書で実績を数値化し、即戦力性を示す

    千葉県でリモート・U/Iターンを活かす

    フルリモート求人を使えば、千葉県に住みながら首都圏水準の年収を得ることも可能です。通勤時間をなくし、生活コストを抑えながらキャリアを継続できます。

    U/Iターン転職では、千葉県ならではの強み(地域密着の顧客理解・コミュニティとの関係)が差別化材料になります。自治体の移住支援・就職支援制度もあわせて確認しましょう。

    参考・出典

    • 厚生労働省「一般職業紹介状況」

    千葉県の転職に役立つ関連ページ

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    • 千葉の保育士向け転職エージェント

    よくある質問

    Q. 千葉県でリモートワーク可能な求人はありますか?

    A. はい、千葉県を勤務地とする求人の約半数でリモートワーク(フルリモート / ハイブリッド)が選択可能です。特にIT・マーケティング職はリモート可率が高くなっています。

    Q. 千葉県での転職活動のコツは?

    A. 地域に強い転職エージェントの活用、Uターン・Iターン専用の求人プラットフォームの活用、SNS(X / LinkedIn)での情報発信、地元コミュニティへの参加が有効です。

    Q. 千葉県の平均年収は?

    A. 首都圏と比較して全国平均で年収は10〜20%低めですが、生活コスト(家賃・物価)も同程度低く、可処分所得は同等以上のケースが多いです。フルリモートで首都圏企業に勤めながら地方に住む選択肢も急増しています。

    Q. 千葉県に本社を置く有名企業は?

    A. 千葉県には地域に根ざした優良企業が多数あり、近年は東京企業のサテライトオフィスやリモートワーク前提のスタートアップも進出しています。具体的な企業情報は求人一覧でご確認ください。

    Q. 千葉県でキャリアアップを目指すには?

    A. 地方拠点での経験 → 首都圏異動 or リモートで首都圏企業に転職、というキャリア設計が一般的です。地方ならではの強み(顧客密着・地域コミュニティ理解)は首都圏転職時の差別化材料になります。

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    技術職(機械・電気)
    上場企業グループ

    セントラルエンジニアリング株式会社が募集する「【千葉/習志野】プラントにおける電気設計※若手・シニアともに活躍中/資格保有者大歓迎!」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は350万円~550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は1962-12-21、資本金は80000000、従業員数は1234、本社所在地は〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル6F。 セントラルエンジニアリング株式会社は1962年に設立された、技術開発・設計を手がける独立系のエンジニアリング会社です。防災・セキュリティ製品の開発・設計・製造・販売、通信機器の開発、電気・電子機器の設計を基盤に、自動車・精密機械・航空機・宇宙機器の設計開発、発電プラントや石油化学設備の設計・施工管理、建築設備の設計・管理まで、幅広い分野に技術を提供しています。本社は神奈川県横浜市港北区の新横浜に置き、資本金は8,000万円です。自動車・電機をはじめとする国内大手メーカーの開発・製造現場で技術者が活躍しているのが特徴で、株式会社テクノジャパン、大成技研株式会社など複数のグループ会社を擁します。証券取引所には上場していません。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    ※経験者採用※【千葉】不動産売買仲介営業◆反響メイン/年休120日/住友不動産G/マンツーマン営業◆

    住友不動産ステップ株式会社・14ヶ月前掲載

    600〜1200万円 千葉県
    正社員 営業職

    住友不動産ステップ株式会社が募集する「※経験者採用※【千葉】不動産売買仲介営業◆反響メイン/年休120日/住友不動産G/マンツーマン営業◆」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は600万円~1200万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    リモートワーク可

    金型設計(樹脂押出成形)※残業15h程度/トップシェア製品多数

    株式会社LIXIL・14ヶ月前掲載

    500〜700万円 千葉県 野田市
    正社員 技術職(機械・電気)
    在宅・リモートあり上場企業グループ

    株式会社LIXILが募集する「【リモートワーク可】金型設計(樹脂押出成形)※残業15h程度/トップシェア製品多数」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 野田市となります。想定年収は500万円~700万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード5938)、設立は1949年9月19日、資本金は685億3,000万円、従業員数は連結53,206人(2025年3月時点)、単体約14,930人、本社所在地は東京都品川区西品川1-1-1 大崎ガーデンタワー。 トイレ・浴室・キッチンなどの水まわり製品と、窓・ドア・インテリア・エクステリアといった建材を開発・供給する住宅設備・建材メーカーです。国内外で住まいに関する課題解決に取り組んでいます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    土地活用コンサル営業(賃貸住宅)◆若手が活躍可能な環境/業界大手で土日祝休・住宅手当充実

    大和ハウス工業株式会社・14ヶ月前掲載

    700〜950万円 千葉県 船橋市
    正社員 営業職
    在宅・リモートあり年間休日123日土日祝休み寮・社宅・手当上場企業グループ柔軟な働き方

    大和ハウス工業株式会社が募集する「【千葉】土地活用コンサル営業(賃貸住宅)◆若手が活躍可能な環境/業界大手で土日祝休・住宅手当充実」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 船橋市となります。想定年収は700万円~950万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 primeに上場している企業です(証券コード1925)、設立は1947-03-04、従業員数は48483、本社所在地は大阪府大阪市北区梅田3丁目3番5号。 1947年創業。ハウスメーカー・ゼネコン・デベロッパーの3機能を持つ総合建設・不動産企業です。戸建住宅から賃貸住宅・商業施設・物流施設・医療介護施設まで手がけ、連結売上高5兆4,348億円(2025年3月期・公表)を誇ります。東証プライム上場(証券コード1925)。 ■ 会社のストーリー 1947年3月に石橋信夫氏が大和ハウス工業を創業。1955年に「パイプハウス」を開発し、プレハブ住宅の先駆けとなりました。その後、住宅から商業施設・物流施設へと事業を多角化。グループ会社には大和リビング(賃貸管理)・コスモスイニシア(マンション分譲)等を持ち、不動産サービスの垂直統合を進めてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、「共に創る、共に生きる」という経営理念のもと、顧客・社会・地球環境に対して長期的に価値を提供し続けることを使命としています。 ■ 事業と強み 事業セグメントは戸建住宅・賃貸住宅・店舗建築・事業施設(物流施設・工場等)・マンション・環境エネルギー・海外に分かれています。物流施設分野では国内大手デベロッパーとしてのプレゼンスを持ちます。第7次中期経営計画(2022〜2026年度)では「収益モデルの進化」「経営効率の向上」「経営基盤の強化」の3方針のもと、海外事業の拡大も注力テーマの一つに掲げています。 ■ 業績・規模 連結売上高5兆4,348億円(2025年3月期・公表)。連結従業員数48,483名(2024年3月31日現在・公表)。本社は大阪府大阪市北区梅田(本社機能)・東京都千代田区。全国および海外60以上の国と地域に拠点を持ちます。 ■ 向き合う課題・これから 国内の新築住宅市場は長期的に縮小傾向のため、物流施設・医療介護施設等の非住宅分野と海外事業の拡大が成長戦略の核です。2026年度に海外売上高1兆円を目標に掲げています(第7次中計・公表)。建設コストの上昇と人材確保も業界共通の課題として向き合っています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 年間休日123日(完全週休2日制・土日祝)、フレックスタイム制導入済み(一部職種)、在宅勤務制度あり。育児休業は子が3歳まで取得可(有給5日含む)。従業員・配偶者の出産祝い金100万円の制度があります。住宅手当は持ち家の場合最大3万円/月(大和ハウス物件の場合)。女性の育休取得率96.6%(2023年度・公表)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉/在宅可

    リース営業≪金融業界経験者歓迎≫本質的な顧客本位のソリューション提案/フレックス可

    リコーリース株式会社・14ヶ月前掲載

    500〜600万円 千葉県 千葉市美浜区
    正社員 営業職
    在宅・リモートあり上場企業グループ柔軟な働き方

    リコーリース株式会社が募集する「【千葉/在宅可】リース営業≪金融業界経験者歓迎≫本質的な顧客本位のソリューション提案/フレックス可」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 千葉市美浜区となります。想定年収は500万円~600万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 東京証券取引所プライム市場に上場している企業です(証券コード8566)、設立は1976年12月21日、資本金は78億9,686万円、従業員数は連結1,657名(2026年4月1日現在)/単体は約1,100名規模、本社所在地は〒105-7119 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター19階。 リース・割賦・クレジットを中核に、ビジネスローンや集金代行、ファイナンスを手がける総合リース・金融会社です。事業はリース&ファイナンス事業、サービス事業、インベストメント事業の3つで構成され、オフィス機器をはじめとする設備リースに加え、医療・介護・環境エネルギー分野や中小企業向けの金融サービスまで幅広く展開しています。リコー発祥のリース会社で、2020年4月にリコーの連結子会社からリコー(議決権約33.7%)とみずほリースの持分法適用関連会社へ移行しており、両社およびリコーグループとの連携を活かして事業を進めています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉/海浜幕張

    医薬品製造プラントのプロジェクト管理※業界大手東洋エンジG/全社残業平均19h

    テックプロジェクトサービス株式会社・14ヶ月前掲載

    500〜850万円 千葉県
    正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

    テックプロジェクトサービス株式会社が募集する「【千葉/海浜幕張】医薬品製造プラントのプロジェクト管理※業界大手東洋エンジG/全社残業平均19h」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は500万円~850万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    東京

    各種自動車向け外内装ユニットの機械設計・解析業務※研修制度◎/東証プライム/年休124日

    株式会社メイテック・14ヶ月前掲載

    500〜800万円 千葉県
    正社員 技術職(機械・電気)
    上場企業グループ

    株式会社メイテックが募集する「【東京】各種自動車向け外内装ユニットの機械設計・解析業務※研修制度◎/東証プライム/年休124日」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は500万円~800万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 設立は2023-04-03、資本金は800000000、従業員数は8345、本社所在地は東京都台東区上野1-1-10 オリックス上野1丁目ビル。 1974年に創業した、機械や電気・電子などの分野の技術者派遣を手がける会社です。エンジニアを自社の正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計、解析・評価のプロジェクトに送り出しています。2023年の持株会社体制への移行にともない事業会社として発足し、上場する株式会社メイテックグループホールディングス(東証プライム・証券コード9744)のグループの中核を担っています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    建築施工管理※早期キャリアアップ(3年で所長職も可能)/直行直帰/土日祝休/20時までに帰宅

    生和コーポレーション株式会社・14ヶ月前掲載

    650〜900万円 千葉県 船橋市
    正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
    土日祝休み寮・社宅・手当

    生和コーポレーション株式会社が募集する「【千葉】建築施工管理※早期キャリアアップ(3年で所長職も可能)/直行直帰/土日祝休/20時までに帰宅」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 船橋市となります。想定年収は650万円~900万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は1971年4月16日、従業員数は約2,370名(2025年4月時点・生和グループ全体)、本社所在地は西日本本社:大阪府大阪市福島区福島5丁目8番1号(〒553-0003)/東日本本社:東京都千代田区神田淡路町1丁目3番(〒101-0063)。 賃貸マンションやアパートをはじめ、ホテル・商業施設・貸店舗・貸事務所などの建設請負を中核とする総合建設業の会社です。建物の設計・施工にとどまらず、入居者斡旋などの不動産仲介、社宅・寮の仲介、建物管理やリフォーム、賃貸借契約管理といった不動産管理、土地売買、コインパーキング運営まで、土地活用に関わる事業を幅広く手がけています。1971年(旧商号は生和建設株式会社、2009年に現商号へ変更)の設立以来、無借金経営を続けてきた点も知られています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉県野田市/未経験歓迎

    高電圧製品の技術サポート・修理業務◇残業月平均約20時間

    株式会社BREXA Technology・14ヶ月前掲載

    350〜400万円 千葉県
    正社員 技術職(機械・電気)
    未経験歓迎

    株式会社BREXA Technologyが募集する「【千葉県野田市/未経験歓迎】高電圧製品の技術サポート・修理業務◇残業月平均約20時間」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は350万円~400万円です。未経験からでも応募できる求人です。 設立は2004-12-01、資本金は483654000、本社所在地は東京都千代田区丸の内一丁目8番3号 丸の内トラストタワー本館16・17階。 IT・機械・電子・電気・ソフトウェア領域の技術者派遣および開発請負を主軸とする人材サービス会社です。システム開発・インフラ構築といったIT分野に加え、機械・電気電子・化学など製造業の研究開発・設計・評価工程を担うエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントなど幅広い産業のメーカーへ提供しています。職業紹介や、ネットワーク・情報通信システム関連の技術サービスもあわせて手がけています。2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings(旧・株式会社アウトソーシング)傘下のグループ会社として事業を展開しています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    スーモカウンタースタッフ◆未経験歓迎/研修制度充実/年間休日/残業25H〈SC〉

    株式会社リクルート・14ヶ月前掲載

    300〜300万円 千葉県
    正社員 販売・サービス職
    在宅・リモートあり年間休日140日未経験歓迎上場企業グループ柔軟な働き方

    株式会社リクルートが募集する「【千葉】スーモカウンタースタッフ◆未経験歓迎/研修制度充実/年間休日/残業25H〈SC〉」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は300万円~300万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 プライムに上場している企業です(証券コード6098)、設立は2012-10-01、資本金は350000000、従業員数は12709、本社所在地は東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー。 日本最大級のHRテクノロジー・マーケティングソリューション企業として、住まい・飲食・美容・旅行・結婚・クルマ・まなびなど多領域のマッチングプラットフォームを運営しています。 ■ 会社のストーリー 1960年に大学新聞の広告代理店として江副浩正が創業。1980〜90年代に就職情報・転職情報・住宅情報など紙メディアの分野を次々に開拓し、日本のリクルーティング市場を形成しました。2012年10月の持株会社体制移行で株式会社リクルートホールディングスが設立され、事業会社として株式会社リクルートが誕生。2014年10月に東証一部(現・東証プライム、証券コード6098)へ上場。2018年4月に現商号に変更し、国内外の事業を統合しました。HRテクノロジー領域ではIndeed・Glassdoor等のグローバルプラットフォームをグループで運営しています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 ミッション:「まだ、ここにない、出会い。」より多くの情報の流通を促し、個人と企業・サービス・物件の間にある情報の非対称性を解消することを目指しています。 ■ 事業と強み 国内事業はHR・マーケティングソリューション・スタッフィングの3領域で構成されます。リクナビ・リクナビNEXT・SUUMOなど生活インフラとなった情報プラットフォームを複数保有し、就職・転職・住宅・飲食・美容等の多様なマッチングを担います。グローバルではIndeed(月間訪問者数3.5億以上)やGlassdoor等を傘下に持ち、世界最大規模の求人プラットフォームを運営しています。 ■ 業績・規模 2025年4月〜2026年3月期の売上収益は5,646億円(公表)、EBITDAは1,549億円(公表)。国内従業員数は12,709名(2026年4月1日時点、アルバイト・パート含む・公表)。東証プライム市場上場(証券コード: 6098)。 ■ 向き合う課題・これから 急速に進む生成AI活用により、採用・住宅・飲食等の各プラットフォームのAIマッチング高度化を推進中。少子化に伴う労働市場の変容を受け、リスキリング支援や多様な働き方に対応するサービス設計へのシフトを加速しています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 フレックスタイム制を全社導入(部署単位で運用)。在宅勤務は職種・部署によって原則回数・理由を問わずリモートワーク可。年間休日140日(フレキシブル休日含む)、平均週休約3日。育児支援制度として出産育児休暇(最大40日・末子12歳まで取得可)、2024年度男性育休取得率102.8%・女性137.9%(公表)。STEP休暇(14〜28日・3年ごと)、アニバーサリー手当(5万円)、ストック休暇(上限40日)等の独自制度も整備しています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    アセットプランナー(営業)◇60%が未経験から入社♪充実した教育体制◎/平均年収740万円◎

    生和コーポレーション株式会社・14ヶ月前掲載

    350〜1200万円 千葉県 船橋市
    正社員 営業職
    未経験歓迎寮・社宅・手当

    生和コーポレーション株式会社が募集する「【千葉】アセットプランナー(営業)◇60%が未経験から入社♪充実した教育体制◎/平均年収740万円◎」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 船橋市となります。想定年収は350万円~1200万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 設立は1971年4月16日、従業員数は約2,370名(2025年4月時点・生和グループ全体)、本社所在地は西日本本社:大阪府大阪市福島区福島5丁目8番1号(〒553-0003)/東日本本社:東京都千代田区神田淡路町1丁目3番(〒101-0063)。 賃貸マンションやアパートをはじめ、ホテル・商業施設・貸店舗・貸事務所などの建設請負を中核とする総合建設業の会社です。建物の設計・施工にとどまらず、入居者斡旋などの不動産仲介、社宅・寮の仲介、建物管理やリフォーム、賃貸借契約管理といった不動産管理、土地売買、コインパーキング運営まで、土地活用に関わる事業を幅広く手がけています。1971年(旧商号は生和建設株式会社、2009年に現商号へ変更)の設立以来、無借金経営を続けてきた点も知られています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    飲食店舗の店長◆完全週休2日制・残業月20h以下/キャリア支援制度充実

    ワタミ株式会社・14ヶ月前掲載

    450〜650万円 千葉県
    正社員 販売・サービス職
    未経験歓迎土日祝休み上場企業グループ

    ワタミ株式会社が募集する「【千葉】飲食店舗の店長◆完全週休2日制・残業月20h以下/キャリア支援制度充実」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は450万円~650万円です。未経験からでも応募できる求人です。 東証プライムに上場している企業です(証券コード7522)。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    補聴器販売(店長候補)■超小型オーダーメイド補聴器を展開|残業月4h程|本社キャリアも

    株式会社リードビジョン・14ヶ月前掲載

    500〜600万円 千葉県
    正社員 販売・サービス職

    株式会社リードビジョンが募集する「【千葉】補聴器販売(店長候補)■超小型オーダーメイド補聴器を展開|残業月4h程|本社キャリアも」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は500万円~600万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    八千代市/未経験歓迎

    企画営業◆地域の魅力を発信・広報/年休124日/土日祝休/研修制度充実◎

    株式会社地域新聞社・14ヶ月前掲載

    300〜450万円 千葉県 八千代市
    正社員 営業職
    未経験歓迎土日祝休み

    株式会社地域新聞社が募集する「【八千代市/未経験歓迎】企画営業◆地域の魅力を発信・広報/年休124日/土日祝休/研修制度充実◎」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 八千代市となります。 想定年収は300万円~450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉本社

    プラント静機械設計/出光興産グループ/年休124日

    出光エンジニアリング株式会社・14ヶ月前掲載

    500〜800万円 千葉県 千葉市美浜区
    正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

    出光エンジニアリング株式会社が募集する「【千葉本社】プラント静機械設計/出光興産グループ/年休124日」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 千葉市美浜区となります。 想定年収は500万円~800万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉/公務員活躍/未経験◎

    空間制作ディレクター◇年休125日◇健康経営優良法人

    株式会社昭栄美術・14ヶ月前掲載

    450〜600万円 千葉県 市川市
    正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

    株式会社昭栄美術が募集する「【千葉/公務員活躍/未経験◎】空間制作ディレクター◇年休125日◇健康経営優良法人」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 市川市となります。 想定年収は450万円~600万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    <船橋>マンション設備の技術担当(設備修繕・メンテナンス手配)◇フレックス/残業月30h/土日祝休

    大和ライフネクスト株式会社・14ヶ月前掲載

    550〜750万円 千葉県
    正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
    土日祝休み上場企業グループ柔軟な働き方

    大和ライフネクスト株式会社が募集する「<船橋>マンション設備の技術担当(設備修繕・メンテナンス手配)◇フレックス/残業月30h/土日祝休」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は550万円~750万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 設立は1983-03-08、資本金は130100000、従業員数は8797、本社所在地は東京都港区赤坂5-1-33。 大和ハウスグループの不動産管理会社で、親会社の大和ハウス工業株式会社(東証プライム・証券コード1925)が100%出資する非上場の事業会社です。分譲マンションの管理を中核に、オフィスビル・商業施設・物流施設などのビル管理、大規模修繕やリノベーションの企画・施工管理、建物管理の受託営業、コールセンター運営、ホテル客室管理、有料老人ホームなどのケアサービス、警備事業まで幅広く手がけています。本社は東京都港区赤坂に置き、札幌から沖縄まで全国に拠点を展開しています。(大和ライフネクスト自体は非上場で、上場しているのは親会社の大和ハウス工業です) 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    店長候補★安楽亭Gr★住宅・家族手当有/年休120日/評価制度◎/グループ全社で業績好調!

    アークミール・14ヶ月前掲載

    450〜600万円 千葉県
    正社員 営業職

    アークミールが募集する「【千葉】店長候補★安楽亭Gr★住宅・家族手当有/年休120日/評価制度◎/グループ全社で業績好調!」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は450万円~600万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉県/未経験歓迎

    木造住宅の建設プロジェクト管理~iPad導入でスマートな働き方/充実の福利厚生

    一建設株式会社・14ヶ月前掲載

    400〜500万円 千葉県
    正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
    未経験歓迎上場企業グループ

    一建設株式会社(飯田グループホールディングス中核子会社)が千葉県エリアで募集する木造戸建住宅の施工管理のポジションです。着工から引き渡しまでの工程管理・品質管理・安全管理・協力会社(大工・職人)との折衝を担当します。一建設は飯田グループの中核子会社として年間トップクラスの戸建供給戸数を誇り、iPad等のICTツールを使った施工管理のデジタル化にも力を入れています。 想定年収は400万円〜500万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。応募条件として高等学校卒業が案内されています。 iPad等のICTツールを使った業務効率化が案内されています。 一建設は戸建分譲住宅ブランド「リーブルガーデン」を中心に、飯田グループ全体の戸建分譲売上の約4分の1を担う中核子会社です。同社自体は非上場ですが、親会社の飯田グループホールディングスは東証プライムに上場しており、グループとしての事業基盤の安定性が特徴として挙げられます。募集背景や具体的な仕事内容、選考フローの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由でご確認いただけます。

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    ME/千葉県・市原市中心

    事務職/未経験歓迎オフィスワーク/転勤なし/車通勤もOK/産休育休有

    株式会社 スタッフサービス・14ヶ月前掲載

    250〜250万円 千葉県
    正社員 事務・アシスタント
    未経験歓迎転勤なし

    株式会社 スタッフサービスが募集する「【ME/千葉県・市原市中心】事務職/未経験歓迎オフィスワーク/転勤なし/車通勤もOK/産休育休有」は、事務・アシスタント領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は250万円~250万円です。未経験からでも応募できる求人です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    印西市/未経験歓迎

    老舗スーパーのレジスタッフ◆正社員登用前提/地域密着/残業25h/希望休融通◎

    株式会社ランドロームジャパン・14ヶ月前掲載

    300〜500万円 千葉県
    契約社員 販売・サービス職
    未経験歓迎

    株式会社ランドロームジャパンが募集する「【印西市/未経験歓迎】老舗スーパーのレジスタッフ◆正社員登用前提/地域密着/残業25h/希望休融通◎」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は300万円~500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉・未経験歓迎

    IT・DX技術提案営業◆インセンティブ充実/明瞭な評価制度/年休123日↑

    株式会社BREXA Technology・14ヶ月前掲載

    400〜500万円 千葉県
    正社員 営業職
    未経験歓迎

    株式会社BREXA Technologyが募集する「【千葉・未経験歓迎】IT・DX技術提案営業◆インセンティブ充実/明瞭な評価制度/年休123日↑」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は400万円~500万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2004-12-01、資本金は483654000、本社所在地は東京都千代田区丸の内一丁目8番3号 丸の内トラストタワー本館16・17階。 IT・機械・電子・電気・ソフトウェア領域の技術者派遣および開発請負を主軸とする人材サービス会社です。システム開発・インフラ構築といったIT分野に加え、機械・電気電子・化学など製造業の研究開発・設計・評価工程を担うエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントなど幅広い産業のメーカーへ提供しています。職業紹介や、ネットワーク・情報通信システム関連の技術サービスもあわせて手がけています。2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings(旧・株式会社アウトソーシング)傘下のグループ会社として事業を展開しています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    建築施工管理(店舗、ビル、複合施設など)◆早期昇格・現場所長も目指せる/4週8閉所/土日祝

    大和ハウス工業株式会社・14ヶ月前掲載

    700〜1050万円 千葉県
    正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
    在宅・リモートあり年間休日123日土日祝休み寮・社宅・手当上場企業グループ柔軟な働き方

    大和ハウス工業株式会社が募集する「【千葉】建築施工管理(店舗、ビル、複合施設など)◆早期昇格・現場所長も目指せる/4週8閉所/土日祝」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は700万円~1050万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 primeに上場している企業です(証券コード1925)、設立は1947-03-04、従業員数は48483、本社所在地は大阪府大阪市北区梅田3丁目3番5号。 1947年創業。ハウスメーカー・ゼネコン・デベロッパーの3機能を持つ総合建設・不動産企業です。戸建住宅から賃貸住宅・商業施設・物流施設・医療介護施設まで手がけ、連結売上高5兆4,348億円(2025年3月期・公表)を誇ります。東証プライム上場(証券コード1925)。 ■ 会社のストーリー 1947年3月に石橋信夫氏が大和ハウス工業を創業。1955年に「パイプハウス」を開発し、プレハブ住宅の先駆けとなりました。その後、住宅から商業施設・物流施設へと事業を多角化。グループ会社には大和リビング(賃貸管理)・コスモスイニシア(マンション分譲)等を持ち、不動産サービスの垂直統合を進めてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、「共に創る、共に生きる」という経営理念のもと、顧客・社会・地球環境に対して長期的に価値を提供し続けることを使命としています。 ■ 事業と強み 事業セグメントは戸建住宅・賃貸住宅・店舗建築・事業施設(物流施設・工場等)・マンション・環境エネルギー・海外に分かれています。物流施設分野では国内大手デベロッパーとしてのプレゼンスを持ちます。第7次中期経営計画(2022〜2026年度)では「収益モデルの進化」「経営効率の向上」「経営基盤の強化」の3方針のもと、海外事業の拡大も注力テーマの一つに掲げています。 ■ 業績・規模 連結売上高5兆4,348億円(2025年3月期・公表)。連結従業員数48,483名(2024年3月31日現在・公表)。本社は大阪府大阪市北区梅田(本社機能)・東京都千代田区。全国および海外60以上の国と地域に拠点を持ちます。 ■ 向き合う課題・これから 国内の新築住宅市場は長期的に縮小傾向のため、物流施設・医療介護施設等の非住宅分野と海外事業の拡大が成長戦略の核です。2026年度に海外売上高1兆円を目標に掲げています(第7次中計・公表)。建設コストの上昇と人材確保も業界共通の課題として向き合っています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 年間休日123日(完全週休2日制・土日祝)、フレックスタイム制導入済み(一部職種)、在宅勤務制度あり。育児休業は子が3歳まで取得可(有給5日含む)。従業員・配偶者の出産祝い金100万円の制度があります。住宅手当は持ち家の場合最大3万円/月(大和ハウス物件の場合)。女性の育休取得率96.6%(2023年度・公表)。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉市

    注文住宅施工管理※業界大手の木下グループ/直行直帰可/年収650万~/土日祝休み

    株式会社木下工務店・14ヶ月前掲載

    650〜1000万円 千葉県
    正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
    未経験歓迎土日祝休み

    株式会社木下工務店が募集する「【千葉市】注文住宅施工管理※業界大手の木下グループ/直行直帰可/年収650万~/土日祝休み」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は650万円~1000万円です。未経験からでも応募できる求人です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉/木下グループ

    土地活用営業(課長候補)※組織立ち上げに携われる◎/育児・介護時短制度あり

    株式会社木下工務店・14ヶ月前掲載

    450〜1000万円 千葉県
    契約社員 営業職

    株式会社木下工務店が募集する「【千葉/木下グループ】土地活用営業(課長候補)※組織立ち上げに携われる◎/育児・介護時短制度あり」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は450万円~1000万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉/未経験歓迎

    新築住宅営業◆顧客密着×専門性習得◆フレックス・直行直帰可◆住友不動産G◆研修◎

    住友不動産ハウジング株式会社・14ヶ月前掲載

    350〜1000万円 千葉県
    正社員 営業職
    未経験歓迎上場企業グループ柔軟な働き方

    住友不動産ハウジング株式会社が募集する「【千葉/未経験歓迎】新築住宅営業◆顧客密着×専門性習得◆フレックス・直行直帰可◆住友不動産G◆研修◎」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は350万円~1000万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2024年10月17日、資本金は30億円(3,000百万円)、従業員数は4,523名(2025年4月1日現在)、本社所在地は東京都新宿区西新宿四丁目34番7号 住友不動産西新宿ビル5号館。 「新築も、リフォームも、お客様の想いにこたえる家づくり」。注文住宅とリフォーム、住まいの新築と再生という二つの領域を一つの会社で担う、住友不動産グループの住宅会社です。 ■ 会社のストーリー 住友不動産株式会社(東証プライム・証券コード8830)の100%出資により、2024年10月17日に設立され、2025年4月1日に事業を開始しました。親会社が長く手がけてきた注文住宅事業と、住宅リフォームブランド「新築そっくりさん」のリフォーム事業を、新設子会社へ承継・統合して誕生した会社です。これまで別々に運営されてきた「家を新しく建てる」事業と「今ある家を再生する」事業を一体化し、住宅設備・部材・設計・物流といった機能を共有しながら、家づくりの間口を広げていくことを狙いとしています。許認可は特定建設業許可(国土交通大臣許可(特-6)第29442号)、決算期は3月です。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 掲げる企業理念は「よりよい『家』をつくるのは『人』である。」。住まいという長く使う資産を扱う以上、最後に品質を決めるのは図面や工法だけでなく、それをかたちにする人であるという考え方が根底にあります。新築・リフォームを問わず「お客様の想いにこたえる」「お客様に寄り添った家づくり」を事業姿勢として打ち出しています。 ■ 事業と強み 事業は「完成工事事業」「注文住宅事業」「リフォーム事業」の3領域です。注文住宅では都市の限られた敷地を活かす都市型住宅「J・URBAN(ジェイ・アーバン)」を主力とし、シンプルでスタイリッシュなデザインに採光・プライバシー・防災防犯を両立させています。J・URBANは2003年度のグッドデザイン賞を受賞して以来、複数の商品が同賞を獲得しており、「J・LECONTE」「J・URBAN CRISTA」などシリーズも展開しています。リフォームでは戸建てを一棟まるごと新築同様によみがえらせる「新築そっくりさん」をはじめ、マンションリフォームまでを手がけます。新築とリフォームの両事業を一社に束ねることで、提案できる選択肢の幅広さが強みになっています。 ■ 業績・規模 両事業の合算で売上は2,000億円超の規模を持ち、これを早期に5割増の3,000億円へ引き上げることを目標として公表しています。事業の融合により、全国で年1万棟を超える施工規模になるとされています。資本金は30億円(3,000百万円)、従業員数は4,523名(2025年4月1日現在)です。 ■ 向き合う課題・これから 住宅市場が新築偏重から既存ストックの活用・リフォームへと比重を移すなかで、新築と再生の両方を一社で提供できる体制は、この環境変化に正面から応える布石といえます。設立直後の会社として、統合のメリットを実際の商品力・施工力・提案力にどう落とし込み、設備や部材、設計、物流の共有をどこまで深化させられるかが、これからの成長を左右するテーマです。会社自身も、事業統合の深化と事業間口の拡大を方針として掲げています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 注文住宅・リフォームの双方で全国に事業所を構え、4,523名(2025年4月1日現在)が在籍する組織です。「よりよい『家』をつくるのは『人』である。」という理念のとおり、家づくりの最前線に立つ人を起点に事業を組み立てている点が特徴です。リフォームアドバイザーや注文住宅の提案営業など、お客様と長く向き合う職種が多く、人を介して価値を届けることを重視する社風があります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    土地活用営業部長候補

    株式会社木下工務店・14ヶ月前掲載

    800〜1000万円 千葉県
    契約社員 営業職
    未経験歓迎

    株式会社木下工務店が募集する「【千葉】土地活用営業部長候補」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は800万円~1000万円です。未経験からでも応募できる求人です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    機械エンジニア/研修充実/年休122日/希望エリア配属率95.6%/残業月12.7h

    株式会社ウイルテック・14ヶ月前掲載

    400〜700万円 千葉県
    正社員 技術職(機械・電気)
    未経験歓迎上場企業グループ

    株式会社ウイルテックが募集する「【千葉】機械エンジニア/研修充実/年休122日/希望エリア配属率95.6%/残業月12.7h」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は400万円~700万円です。未経験からでも応募できる求人です。 東証スタンダードに上場している企業です(証券コード7087)、設立は1992年4月、資本金は1億6,287万円、従業員数は連結5,931名(2025年9月現在)、本社所在地は大阪府大阪市淀川区東三国4丁目3番1号。 「設計から製造、アフターサービスにいたるまで、モノづくりを支援する」をミッションに掲げるウイルテックは、製造業・建設業・IT分野のエンジニア派遣・請負を主力とする東証スタンダード上場の総合アウトソーシング会社です。半導体・電子機器などの機電系技術者派遣は同社の中核事業のひとつです。 ■ 会社のストーリー 1992年4月、「株式会社アイピーエヌ」として大阪府門真市で設立。製造請負・派遣事業を拡大しながら、2004年10月に「株式会社ウイルテック」へ改称。2006年にISO14001、2018年にISO9001を取得。2020年3月に東京証券取引所市場第二部へ上場し、2022年4月にスタンダード市場へ移行。ベトナムでのオフィス開設(2015年)をはじめ海外展開にも着手し、グローバル対応の技術者サービスを展開中。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「設計から製造、アフターサービスにいたるまで、モノづくりを支援」を事業の軸とし、「人財を基盤とした技術・ノウハウ提供とソリューション提案」を経営哲学とする。 ■ 事業と強み マニュファクチャリングサポート事業(製造請負・製造派遣・修理サービス)、機電系技術者派遣事業、コンストラクションサポート事業(建設技術者派遣)、ITサポート事業、EMS(受託製造)事業の5軸で展開。半導体・電子機器メーカーへの技術者供給に強みを持ち、海外赴任対応の技術者採用も積極的に行う。大阪・九州・東海など全国に拠点を持ち、2025年3月期の売上高は459億円(前期比3.0%増)、営業利益13.3億円(同26.8%増)。 ■ 業績・規模 売上高459億円(2026年3月期)、営業利益13.3億円。連結従業員5,931名(2025年9月)。資本金1億6,287万円。東証スタンダード上場(7087)。自己資本比率45.0%。 ■ 向き合う課題・これから 半導体・電子部品の需要回復を追い風に技術者派遣・製造請負需要が拡大するなか、エンジニア確保・育成が経営上の優先課題。海外プロジェクトへの技術者派遣も強化中で、グローバル対応できる人材の採用が注力テーマとなっている。 ■ 組織カルチャー・働く環境 東証スタンダード上場企業としての情報開示体制を整備。ISO9001・ISO14001取得済みで品質・環境管理の基盤が整っている。優良派遣事業者認定(2015年・2023年)を複数回取得しており、派遣スタッフへの対応品質が第三者認証された実績がある。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    個人から法人営業へ【千葉】人材提案営業※人と企業を繋ぐ介在価値のある仕事/プライム上場/フレックス

    株式会社メイテック・14ヶ月前掲載

    450〜500万円 千葉県 千葉市中央区
    正社員 営業職
    上場企業グループ柔軟な働き方

    株式会社メイテックが募集する「個人から法人営業へ【千葉】人材提案営業※人と企業を繋ぐ介在価値のある仕事/プライム上場/フレックス」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 千葉市中央区となります。想定年収は450万円~500万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2023-04-03、資本金は800000000、従業員数は8345、本社所在地は東京都台東区上野1-1-10 オリックス上野1丁目ビル。 1974年に創業した、機械や電気・電子などの分野の技術者派遣を手がける会社です。エンジニアを自社の正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計、解析・評価のプロジェクトに送り出しています。2023年の持株会社体制への移行にともない事業会社として発足し、上場する株式会社メイテックグループホールディングス(東証プライム・証券コード9744)のグループの中核を担っています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉/未経験歓迎

    人材営業&キャリア支援◆本質的な提案ができる/プライム上場G×無借金経営の安定◎

    株式会社メイテック・14ヶ月前掲載

    450〜600万円 千葉県 千葉市中央区
    正社員 営業職
    未経験歓迎上場企業グループ

    株式会社メイテックが募集する「【千葉/未経験歓迎】人材営業&キャリア支援◆本質的な提案ができる/プライム上場G×無借金経営の安定◎」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 千葉市中央区となります。想定年収は450万円~600万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2023-04-03、資本金は800000000、従業員数は8345、本社所在地は東京都台東区上野1-1-10 オリックス上野1丁目ビル。 1974年に創業した、機械や電気・電子などの分野の技術者派遣を手がける会社です。エンジニアを自社の正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計、解析・評価のプロジェクトに送り出しています。2023年の持株会社体制への移行にともない事業会社として発足し、上場する株式会社メイテックグループホールディングス(東証プライム・証券コード9744)のグループの中核を担っています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    <面接1回/ポテンシャル>【未経験歓迎/千葉】デパ地下精肉・惣菜販売◆年休120日/正社員登用実績有

    株式会社人形町今半・14ヶ月前掲載

    250〜350万円 千葉県
    契約社員 販売・サービス職
    未経験歓迎

    株式会社人形町今半が募集する「<面接1回/ポテンシャル>【未経験歓迎/千葉】デパ地下精肉・惣菜販売◆年休120日/正社員登用実績有」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は250万円~350万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    木材リサイクルの法人営業/残業17h/年休120日/東証スタンダード上場/評価制度◎

    フルハシEPO株式会社・14ヶ月前掲載

    450〜650万円 千葉県 千葉市中央区
    正社員 営業職
    上場企業グループ

    フルハシEPO株式会社が募集する「【千葉】木材リサイクルの法人営業/残業17h/年休120日/東証スタンダード上場/評価制度◎」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 千葉市中央区となります。想定年収は450万円~650万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 東証スタンダードに上場している企業です(証券コード9221)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    本八幡駅勤務

    業務アプリ開発エンジニア◆直請け案件の自社開発◆エンジニアファーストの環境

    株式会社リューズ・14ヶ月前掲載

    500〜700万円 千葉県 市川市
    正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

    株式会社リューズが募集する「【本八幡駅勤務】業務アプリ開発エンジニア◆直請け案件の自社開発◆エンジニアファーストの環境」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 市川市となります。 想定年収は500万円~700万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉市川・車通勤可

    社内SE◆自社システム◆月残20h程◆夜間対応なし◆三菱グループ

    株式会社ハイパーサイクルシステムズ・14ヶ月前掲載

    500〜550万円 千葉県 市川市
    正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

    株式会社ハイパーサイクルシステムズが募集する「【千葉市川・車通勤可】社内SE◆自社システム◆月残20h程◆夜間対応なし◆三菱グループ」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 市川市となります。 想定年収は500万円~550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉/未経験歓迎/販売サービスからのキャリアチェンジ

    『代々木個別指導学院』の運営担当※土日休み

    株式会社日本教育協会・14ヶ月前掲載

    350〜600万円 千葉県
    正社員 販売・サービス職
    未経験歓迎

    株式会社日本教育協会が募集する「【千葉/未経験歓迎/販売サービスからのキャリアチェンジ】『代々木個別指導学院』の運営担当※土日休み」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は350万円~600万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉/稲毛市

    建設機械の検査・評価◇上流工程で技術を磨ける/平均残業20時間

    株式会社BREXA Technology・14ヶ月前掲載

    450〜600万円 千葉県
    正社員 技術職(機械・電気)

    株式会社BREXA Technologyが募集する「【千葉/稲毛市】建設機械の検査・評価◇上流工程で技術を磨ける/平均残業20時間」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は450万円~600万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 設立は2004-12-01、資本金は483654000、本社所在地は東京都千代田区丸の内一丁目8番3号 丸の内トラストタワー本館16・17階。 IT・機械・電子・電気・ソフトウェア領域の技術者派遣および開発請負を主軸とする人材サービス会社です。システム開発・インフラ構築といったIT分野に加え、機械・電気電子・化学など製造業の研究開発・設計・評価工程を担うエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントなど幅広い産業のメーカーへ提供しています。職業紹介や、ネットワーク・情報通信システム関連の技術サービスもあわせて手がけています。2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings(旧・株式会社アウトソーシング)傘下のグループ会社として事業を展開しています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉・松戸

    塗料、コーティング剤等の製品化対応(製品化・施工指導まで対応)/研究開発ベンチャー

    ハドラスホールディングス株式会社・14ヶ月前掲載

    400〜600万円 千葉県
    正社員 技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)

    ハドラスホールディングス株式会社が募集する「【千葉・松戸】塗料、コーティング剤等の製品化対応(製品化・施工指導まで対応)/研究開発ベンチャー」は、技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は400万円~600万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    成田

    医療機器の回路設計開発※最先端・上流案件多数/多様なキャリアパス/納得感のある評価制度

    パーソルクロステクノロジー株式会社・14ヶ月前掲載

    500〜800万円 千葉県
    正社員 技術職(機械・電気)
    上場企業グループ

    パーソルクロステクノロジー株式会社が募集する「【成田】医療機器の回路設計開発※最先端・上流案件多数/多様なキャリアパス/納得感のある評価制度」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は500万円~800万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 資本金は495000000、従業員数は6696、本社所在地は東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル。 IT・DX、エンジニアリング、セキュリティの領域で技術者派遣やソリューションを手がける会社です。2023年1月にパーソルグループの3社が統合して発足し、エンジニアを正社員として雇用してさまざまな企業の開発・設計プロジェクトに送り出すほか、人材紹介やフリーランス支援も行っています。東証プライム市場に上場するパーソルホールディングス(証券コード2181)の100%子会社です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉/幕張オフィス

    プロセス技術検討<自社の石油精製装置/全製油所の安定稼働を支える>プライム上場

    出光興産株式会社・14ヶ月前掲載

    600〜850万円 千葉県
    正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
    上場企業グループ

    出光興産株式会社が募集する「【千葉/幕張オフィス】プロセス技術検討<自社の石油精製装置/全製油所の安定稼働を支える>プライム上場」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は600万円~850万円です。目安として8年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード5019)、設立は1940-03-30、資本金は1,683億円、従業員数は約14,000人(連結・2024年3月末/公表値)、本社所在地は〒100-8321 東京都千代田区大手町一丁目2番1号。 ガソリンスタンドの「apollostation」やオイルでおなじみの出光興産は、燃料油から基礎化学品、高機能材、電力・再生可能エネルギー、資源開発までを束ねる総合エネルギー企業です。1911年に北九州・門司で生まれた一商店が、いまや連結売上高9兆円規模の事業体へと姿を変えながら、「2050年カーボンニュートラル」という難題と正面から向き合っています。 ■ 会社のストーリー 創業は1911年6月20日。出光佐三が門司で「出光商会」を開き、漁船向けの燃料や機械油の販売から事業を起こしました。知人からは「これから電気が発達して油は使われなくなる」と将来性を疑問視されたといいますが、満州・朝鮮・台湾・華北へと販路を広げ、戦後の1949年には石油元売会社に指定されます。1940年3月30日に出光興産株式会社を設立し、1947年に出光商会と合併。2006年に東京証券取引所へ上場し、2019年4月には昭和シェル石油との経営統合を完了しました。この統合により、製油所・販売網・人材が一つに束ねられ、現在の事業基盤が形づくられています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 企業理念に掲げるのは「真に働く」。国・地域社会、そこに暮らす人々を想い、考えぬき、働きぬいているかを日々自らに問い、高き理想と志を掲げて挑み続ける、という姿勢を言葉にしたものです。行動指針は「丁寧的当事者意識」「飽くなき成長意欲」「誠実・相互信頼」の3つの基本姿勢に支えられ、「大胆に挑み続ける」「常に考え決断する」「相違を乗り越える」「人を活かす」の4つの能力を求めます。2050年ビジョンとして「変革をカタチに」を掲げ、2030年に向けては「責任ある変革者」を目指す姿として位置づけています。 ■ 事業と強み 事業は燃料油、基礎化学品、高機能材、電力・再生可能エネルギー、資源の各分野に広がります。全国に展開する「apollostation」をはじめとするサービスステーション網、北海道製油所・千葉事業所・愛知事業所・徳山事業所などの生産拠点、潤滑油や有機EL材料・全固体電池材料といった高機能材まで、原料調達から製造・販売までを一貫して担える体制が特長です。石油精製で培った技術基盤を、水素・アンモニア・合成燃料といった次世代エネルギーや、資源循環ソリューションへと展開しようとしています。 ■ 業績・規模 2025年3月期の連結業績は、売上高9.2兆円、営業利益1,622億円、親会社株主に帰属する当期純利益1,041億円(いずれも公表値)。前年に比べ純利益は減少したものの、最大700億円規模の自社株買いを決議するなど株主還元にも積極的です。資本金は1,683億円。従業員数は連結で約1.4万人規模、連結対象会社は約150社にのぼります(2024年3月末時点の公表値)。 ■ 向き合う課題・これから 脱炭素の潮流のなかで、化石燃料への依存度をどう下げ、新たな収益の柱をどう育てるかが最大のテーマです。同社は中期経営計画で化石燃料収益比率を引き下げる方針を掲げ、「一歩先のエネルギー」「省資源・資源循環ソリューション」「スマートよろずや」という3つの事業領域を社会実装の軸に据えています。2030年に向けては水素・アンモニアに加え合成燃料の実証を進めるなど、既存エネルギーの安定供給と脱炭素社会の実現という、相反しがちな二つの責任を同時に果たそうとしています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 全国の製油所・事業所と本社部門が連携し、エネルギーの安定供給を支える現場が事業の土台です。女性役職者数が増加傾向にあるなど、ダイバーシティの推進にも取り組んでいます。プラント運転や設備保全といった技術系から、経理・内部監査・資源開発まで職種は幅広く、長期的な視点で人材を育て、社員一人ひとりの成長とやりがいの最大化を経営方針に掲げています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉/袖ヶ浦

    プロセス安全マネジメントシステムの構築・推進<重大事故を未然に防ぐ>残業15~20h

    出光興産株式会社・14ヶ月前掲載

    650〜750万円 千葉県
    正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
    上場企業グループ

    出光興産株式会社が募集する「【千葉/袖ヶ浦】プロセス安全マネジメントシステムの構築・推進<重大事故を未然に防ぐ>残業15~20h」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は650万円~750万円です。目安として8年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード5019)、設立は1940-03-30、資本金は1,683億円、従業員数は約14,000人(連結・2024年3月末/公表値)、本社所在地は〒100-8321 東京都千代田区大手町一丁目2番1号。 ガソリンスタンドの「apollostation」やオイルでおなじみの出光興産は、燃料油から基礎化学品、高機能材、電力・再生可能エネルギー、資源開発までを束ねる総合エネルギー企業です。1911年に北九州・門司で生まれた一商店が、いまや連結売上高9兆円規模の事業体へと姿を変えながら、「2050年カーボンニュートラル」という難題と正面から向き合っています。 ■ 会社のストーリー 創業は1911年6月20日。出光佐三が門司で「出光商会」を開き、漁船向けの燃料や機械油の販売から事業を起こしました。知人からは「これから電気が発達して油は使われなくなる」と将来性を疑問視されたといいますが、満州・朝鮮・台湾・華北へと販路を広げ、戦後の1949年には石油元売会社に指定されます。1940年3月30日に出光興産株式会社を設立し、1947年に出光商会と合併。2006年に東京証券取引所へ上場し、2019年4月には昭和シェル石油との経営統合を完了しました。この統合により、製油所・販売網・人材が一つに束ねられ、現在の事業基盤が形づくられています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 企業理念に掲げるのは「真に働く」。国・地域社会、そこに暮らす人々を想い、考えぬき、働きぬいているかを日々自らに問い、高き理想と志を掲げて挑み続ける、という姿勢を言葉にしたものです。行動指針は「丁寧的当事者意識」「飽くなき成長意欲」「誠実・相互信頼」の3つの基本姿勢に支えられ、「大胆に挑み続ける」「常に考え決断する」「相違を乗り越える」「人を活かす」の4つの能力を求めます。2050年ビジョンとして「変革をカタチに」を掲げ、2030年に向けては「責任ある変革者」を目指す姿として位置づけています。 ■ 事業と強み 事業は燃料油、基礎化学品、高機能材、電力・再生可能エネルギー、資源の各分野に広がります。全国に展開する「apollostation」をはじめとするサービスステーション網、北海道製油所・千葉事業所・愛知事業所・徳山事業所などの生産拠点、潤滑油や有機EL材料・全固体電池材料といった高機能材まで、原料調達から製造・販売までを一貫して担える体制が特長です。石油精製で培った技術基盤を、水素・アンモニア・合成燃料といった次世代エネルギーや、資源循環ソリューションへと展開しようとしています。 ■ 業績・規模 2025年3月期の連結業績は、売上高9.2兆円、営業利益1,622億円、親会社株主に帰属する当期純利益1,041億円(いずれも公表値)。前年に比べ純利益は減少したものの、最大700億円規模の自社株買いを決議するなど株主還元にも積極的です。資本金は1,683億円。従業員数は連結で約1.4万人規模、連結対象会社は約150社にのぼります(2024年3月末時点の公表値)。 ■ 向き合う課題・これから 脱炭素の潮流のなかで、化石燃料への依存度をどう下げ、新たな収益の柱をどう育てるかが最大のテーマです。同社は中期経営計画で化石燃料収益比率を引き下げる方針を掲げ、「一歩先のエネルギー」「省資源・資源循環ソリューション」「スマートよろずや」という3つの事業領域を社会実装の軸に据えています。2030年に向けては水素・アンモニアに加え合成燃料の実証を進めるなど、既存エネルギーの安定供給と脱炭素社会の実現という、相反しがちな二つの責任を同時に果たそうとしています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 全国の製油所・事業所と本社部門が連携し、エネルギーの安定供給を支える現場が事業の土台です。女性役職者数が増加傾向にあるなど、ダイバーシティの推進にも取り組んでいます。プラント運転や設備保全といった技術系から、経理・内部監査・資源開発まで職種は幅広く、長期的な視点で人材を育て、社員一人ひとりの成長とやりがいの最大化を経営方針に掲げています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    未経験歓迎【柏】LPガスのルート営業(保安・点検業務)◆充実の教育体制/ノルマ無/中途入社活躍◎

    アストモスリテイリング株式会社・14ヶ月前掲載

    350〜450万円 千葉県
    正社員 営業職
    未経験歓迎ノルマなし

    アストモスリテイリング株式会社が募集する「未経験歓迎【柏】LPガスのルート営業(保安・点検業務)◆充実の教育体制/ノルマ無/中途入社活躍◎」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は350万円~450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    公共系システムの次世代開発※Java、SQL、アジャイル開発/待機で給与変動なし/大手顧客有

    株式会社テクノプロ・14ヶ月前掲載

    350〜800万円 千葉県
    正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

    株式会社テクノプロが募集する「【千葉】公共系システムの次世代開発※Java、SQL、アジャイル開発/待機で給与変動なし/大手顧客有」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は350万円~800万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 資本金は101000000、従業員数は25697、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35階。 機械や電気・電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、化学、バイオ、医薬など幅広い技術分野で、研究開発や設計の技術サービスを手がける技術者派遣の大手です。1997年の設立以来、多くのエンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の開発プロジェクトに送り出してきました。全国に多数の拠点を持ち、テクノプロ・グループの中核会社として事業を担っています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    アプリエンジニア◆ポテンシャル歓迎/プライム案件7割/AI,IOT,DX案件多数※デザイン社

    株式会社テクノプロ・14ヶ月前掲載

    350〜700万円 千葉県
    正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

    株式会社テクノプロが募集する「【千葉】アプリエンジニア◆ポテンシャル歓迎/プライム案件7割/AI,IOT,DX案件多数※デザイン社」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は350万円~700万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 資本金は101000000、従業員数は25697、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35階。 機械や電気・電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、化学、バイオ、医薬など幅広い技術分野で、研究開発や設計の技術サービスを手がける技術者派遣の大手です。1997年の設立以来、多くのエンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の開発プロジェクトに送り出してきました。全国に多数の拠点を持ち、テクノプロ・グループの中核会社として事業を担っています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉/コスメ社割有◎

    コスメ販売スタッフ<資生堂・カネボウ人気ブランド多数>ノルマ無◆9割未経験

    株式会社MASAYA【東証プライム上場ウエルシアG】・14ヶ月前掲載

    300〜300万円 千葉県
    正社員 販売・サービス職
    未経験歓迎ノルマなし上場企業グループ

    株式会社MASAYA【東証プライム上場ウエルシアG】が募集する「【千葉/コスメ社割有◎】コスメ販売スタッフ<資生堂・カネボウ人気ブランド多数>ノルマ無◆9割未経験」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は300万円~300万円です。未経験からでも応募できる求人です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    <千葉/平均年収1002万円>空調計装システムのサービスエンジニア◆業界トップの技術力

    日本電技株式会社~厚生労働省より子育てサポート企業として2024年くるみん認定~・14ヶ月前掲載

    450〜800万円 千葉県 千葉市中央区
    正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
    上場企業グループ

    日本電技株式会社~厚生労働省より子育てサポート企業として2024年くるみん認定~が募集する「<千葉/平均年収1002万円>空調計装システムのサービスエンジニア◆業界トップの技術力」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 千葉市中央区となります。想定年収は450万円~800万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 東証スタンダード市場に上場している企業です(証券コード1723)、設立は1959年9月26日、資本金は4億7,049万円、従業員数は903名(単体・2025年3月31日現在)、本社所在地は〒130-8556 東京都墨田区両国二丁目10番14号 両国シティコア。 1959年創業の空調計装エンジニアリング会社。ビルディング・オートメーション(BA)およびファクトリー・オートメーション(FA)等の自動制御システムの設計・施工・調整・保守、監視盤や制御盤の設計・製作、各種自動制御機器類の販売を手がけます。空調計装分野を中核に、オフィスビルや工場、公共施設などの省エネ・快適環境づくりを支える独立系のエンジニアリング企業です。アズビルと提携関係にあり、東証スタンダード市場に上場しています(証券コード1723)。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    船橋

    配送ドライバー(4トントラック)◇夜間配送を担当/船橋~佐倉まで/基本水・日・祝日休み

    株式会社ファーマインド・14ヶ月前掲載

    400〜500万円 千葉県
    正社員 販売・サービス職

    株式会社ファーマインドが募集する「【船橋】配送ドライバー(4トントラック)◇夜間配送を担当/船橋~佐倉まで/基本水・日・祝日休み」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は400万円~500万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    店舗スタッフ<大手ドラッグストア『セイムス』>登録販売者資格歓迎◇正社員/月給21.5万~

    株式会社富士薬品【配置薬シェア全国No1】健康経営優良法人(ホワイト500)認定・14ヶ月前掲載

    300〜450万円 千葉県
    正社員 医療系専門職

    大手ドラッグストア「セイムス」の店舗スタッフとして、登録販売者資格を活かして働く正社員求人です。富士薬品グループはセイムス等を中心にグループ含め1,285店舗(2026年3月末時点、同社公表)を展開しており、この求人は店舗での接客・販売を担当します。登録販売者の資格を持つ方を歓迎しており、資格手当の対象になる場合があります(詳細は選考時に確認)。勤務地は千葉県、想定年収300万円~450万円、正社員での採用です。

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    佐倉

    モータ設計◆DD・リニアモータ開発/新製品・カスタム設計/精密制御技術/プライム上場

    CKD日機電装株式会社・14ヶ月前掲載

    450〜600万円 千葉県 佐倉市
    正社員 技術職(機械・電気)
    上場企業グループ

    CKD日機電装株式会社が募集する「【佐倉】モータ設計◆DD・リニアモータ開発/新製品・カスタム設計/精密制御技術/プライム上場」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 佐倉市となります。 想定年収は450万円~600万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    千葉

    医薬・バイオの研究開発職◇正社員/キャリアアップ支援の制度充実/残業5.4h・土日祝休

    株式会社テクノプロ・14ヶ月前掲載

    350〜600万円 千葉県
    正社員 医療系専門職
    土日祝休み

    株式会社テクノプロが募集する「【千葉】医薬・バイオの研究開発職◇正社員/キャリアアップ支援の制度充実/残業5.4h・土日祝休」は、医療系専門職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。想定年収は350万円~600万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 資本金は101000000、従業員数は25697、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35階。 機械や電気・電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、化学、バイオ、医薬など幅広い技術分野で、研究開発や設計の技術サービスを手がける技術者派遣の大手です。1997年の設立以来、多くのエンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の開発プロジェクトに送り出してきました。全国に多数の拠点を持ち、テクノプロ・グループの中核会社として事業を担っています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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    電気主任技術者歓迎!【千葉・印西市/転勤無】データセンターの設備管理◆三菱UFJ緊密企業/休123

    東洋ビルメンテナンス株式会社・14ヶ月前掲載

    450〜500万円 千葉県
    正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
    未経験歓迎転勤なし

    東洋ビルメンテナンス株式会社が募集する「電気主任技術者歓迎!【千葉・印西市/転勤無】データセンターの設備管理◆三菱UFJ緊密企業/休123」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は450万円~500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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