タマホーム株式会社 【東京/未経験歓迎】一般事務◆※年休130日/残業10h◆プライム上場・タマホームG◆正社員事務・管理の求人
事務・管理の募集要項
| 職種 | 事務・管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
| 想定年収 | 330〜735万円 |
この求人の魅力
・東証プライム上場企業(グループ含む)で、経営基盤が安定しています。
・職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

事務・管理の仕事内容
住宅という大きな商材を扱う会社では、契約や引き渡しを支える事務の正確さが、お客様の安心に直結します。
タマホームの一般事務は、家づくりの裏側を着実に動かす役割です。
■ タマホームという会社
タマホームは「より良いものを より安く」を掲げ、木造注文住宅を全国に展開するハウスメーカーです(東証プライム・福証上場、銘柄コード1419)。
注文住宅から分譲・リフォーム・保険代理まで住まいに関わる事業を幅広く手がけており、本社では各部門を支える事務の機能が欠かせません。
プライム上場企業ならではの体制の中で働けるポジションです。
■ この仕事でやること
・各種書類の作成、データ入力、ファイリング
・電話・来客対応、社内外との連絡調整
・契約・申請に関わる事務手続きのサポート
・部門内の庶務全般
■ この仕事の面白さ・身につくもの
営業や設計など多くの部門と関わるため、住宅会社のビジネス全体の流れを事務の立場から把握できます。
書類や手続きの正確さが組織の信頼を支えるという実感を持って働ける仕事です。
未経験からでもエルダー社員制度や研修を通じて業務を覚えられ、事務スキルとビジネスマナーを体系的に身につけられます。
接客・販売の経験があれば、対応力を活かせる場面も多くあります。
■ こんな方に向いています
・正確さと段取りを大切に、コツコツ取り組める方
・複数の部門と関わりながら、組織を裏側から支えたい方
・未経験から安定した環境で事務職に挑戦したい方
■ 働く環境・待遇
・年間休日130日(職種ごとに固定休を設定)
・残業は月10時間程度(本求人の記載)
・入社1年目に教育担当の先輩がつくエルダー社員制度
・新入社員研修・フォロー研修・階層別研修などの研修体系
・産前産後・育児・介護に関する休業制度
■ 職場の評判・傾向(検証できる範囲で)
公開されているクチコミでは、年間休日130日という休日数の多さを評価する声が見られます。
一方で成果を重視する実力主義の風土があり、部門や時期によって繁忙の差があるという指摘もあります。
両面を踏まえて検討するとよいでしょう。
勤務地は東京都港区(品川駅ほか)、雇用形態は正社員、想定年収は330〜735万円です。
プライム上場企業の本社で、安定した環境で事務職に取り組みたい方に向いた募集です。
なお、タマホームはCSRの基本方針「5つのHAPPY」の中で「働きやすい仕事場づくり」を掲げており、研修体系も新入社員研修から階層別研修まで段階的に用意されています。
応募前に、固定休の曜日や配属先など気になる条件は事前に確認しておくと、入社後のギャップを防ぎやすくなります。
事務・管理の具体的な業務内容
書類作成・データ入力・ファイリング、電話来客対応、契約や申請に関わる事務手続きのサポート、部門内庶務を担う一般事務職。
事務・管理に必要なスキル
歓迎

待遇・福利厚生
年間休日130日/残業月10時間程度

