東和薬品の福利厚生・待遇
最終更新: 2026年8月 ｜ 東和薬品の福利厚生・待遇を徹底分析
東和薬品株式会社は、大阪府門真市に本社を置く東証プライム上場(証券コード4553)のジェネリック医薬品メーカーで、住宅手当は家賃の7割を会社負担(上限あり、対象は32歳まで、または入社から5年間のいずれか短い方)という手厚い制度を用意している。
退職金制度・社内持株制度・財形貯蓄制度に加え、病気やケガで長期就業不能となった場合に備えるLTD制度(長期障害所得補償保険)を導入している点が特徴で、完全週休2日制・くるみんマーク取得等、産休育休を含む休暇制度も整っている。
この記事のポイント
住宅手当は家賃の7割を会社負担(上限あり)、対象期間は32歳まで、または入社から5年間のいずれか短い方で、転勤時はリセットされ再度最大5年間適用される。
退職金制度・社内持株制度・財形貯蓄制度を完備し、資産形成を支援する体制が整っている。
健康保険等の社会保険に加え、LTD制度(長期障害所得補償保険)を導入している点が同業他社と比べた特徴。
福利厚生倶楽部「リロクラブ」に全社員が加入可能で、通信教育費用の会社サポートもある。
企業情報
- 企業名
- 東和薬品
- 業種
- メーカー
- 上場
- 東証プライム（4553）
各種手当
| 住宅手当・社宅 | 借上げ社宅制度があり、家賃の7割を会社負担(上限あり)。対象期間は32歳まで、または入社から5年間のいずれか短い方で、転勤時は対象期間がリセットされ再度最大5年間適用される。 |
|---|
休暇制度
完全週休2日制。求人票では年間休日126日と記載される例がある(拠点・職種により差がある可能性)。産休・育休制度が充実しており、育児休業は子が3歳になるまで延長可能との口コミがある。
くるみんマーク取得済み。
まとめ: 東和薬品の福利厚生・待遇
住宅手当は年齢・勤続年数で対象期間が区切られるため、応募時期によって受けられる恩恵が変わる点を確認しておきたい。
退職金・持株会・財形貯蓄と資産形成系の制度が充実しているため、長期就業を視野に入れる人に向いている。
くるみんマーク取得企業であり、子育てとの両立を重視する人は面接で育休制度の実態を確認すると良い。
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| 職種 | 求人数 |
|---|---|
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医療系専門職16件
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【山形工場】医薬品の品質管理/未経験OK ※東証プライム上場/ジェネリック医薬品/手当福利厚生◎
【山形工場】医薬品の製造オペレーター/未経験歓迎 ※東証プライム上場/ジェネリック医薬品
【大阪工場/門真】ジェネリック医薬品メーカーでの試験業務 ※東証プライム上場
【山形工場】医薬品の品質管理/経験者 ※東証プライム上場/ジェネリック医薬品/手当福利厚生◎
【岡山工場】医薬品の製造オペレーター ※東証プライム上場/ジェネリック医薬品/手当福利厚生◎
【山形工場】医薬品の品質管理/係長クラス ※東証プライム上場/ジェネリック医薬品/手当福利厚生◎
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【岡山工場】医薬品の試験管理責任者 ※東証プライム上場/ジェネリック医薬品/手当福利厚生◎
【岡山工場】医薬品の品質保証/薬事対応、製品照査等※東証プライム上場/ジェネリック医薬品/福利厚生◎
【山形工場】医薬品の品質管理/高卒OK ※東証プライム上場/ジェネリック医薬品/手当福利厚生◎
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【大阪工場/門真】ジェネリック医薬品の製造オペレーター ※業界未経験可/東証プライム上場/福利厚生◎
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【岡山工場】医薬品の品質保証/逸脱・OOSの原因調査※東証プライム上場/ジェネリック医薬品/福利厚生
【岡山工場】医薬品の品質保証/供給者管理 ※東証プライム上場/ジェネリック医薬品/手当福利厚生◎
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