エイベックスの社風・カルチャー・採用情報
最終更新: 2026年8月 ｜ エイベックスの社風・カルチャー・採用情報を徹底分析
エイベックスは東証プライム上場の企業です。
「Really!Mad+Pure」をタグラインに掲げ、挑戦・変化・情熱を重視する実力主義のカルチャーが根付いている。
エイベックスの求人データでは、公開求人は17件、主な職種はクリエイター・クリエイティブ職・営業職・販売・サービス職、勤務地は東京都・大阪府、想定年収は400〜625万円です。
この記事のポイント
社風: エンタメへの情熱を持つ社員が多く、フランクで活発な雰囲気。
部署によって文化の差がある
評価制度: 年功序列より実力・成果重視の傾向があり、若手でも活躍できる機会がある
求める人材: モテる人（一緒に仕事をして気持ちの良い人、周囲を巻き込める人）、つよい人（自分の意思を貫き地道な努力を重ね泥臭い仕事もやり抜く人）
中途採用: 中途採用も積極的に行っており、職種別の採用を通年実施
東証プライム上場
企業情報
- 企業名
- エイベックス
- 業種
- IT・通信
- 上場
- 東証プライム（7860）
エイベックスの社風・カルチャー概要
「Really!Mad+Pure」をタグラインに掲げ、挑戦・変化・情熱を重視する実力主義のカルチャーが根付いている。
社風・企業文化の特徴
- 1「Really!Mad+Pure」精神で常識にとらわれず挑戦を続ける文化
- 2若手でも裁量を持って仕事に取り組める機会が多い
- 3女性社員が多く活躍し、性別に関係なく実力で評価される
- 4エンタメへの情熱を共有する仲間が集まる熱量の高い職場
- 5変化を楽しみ自分自身も変化し続けることを求める組織風土
ミッション・ビジョン・バリュー
エイベックスのMVV
タグライン「Really!Mad+Pure」— 今の時代の感性で非常識と思われることも真摯に追い求め、世の中にマジで！？を届け続ける
職場環境
働き方の文化
年功序列より実力・成果重視の傾向があり、若手でも活躍できる機会がある
社内の雰囲気
エンタメへの情熱を持つ社員が多く、フランクで活発な雰囲気。部署によって文化の差がある
求められる人材像
エイベックスでは「モテる人（一緒に仕事をして気持ちの良い人、周囲を巻き込める人）」など5つの要素が重視されています。
- 1モテる人（一緒に仕事をして気持ちの良い人、周囲を巻き込める人）
- 2つよい人（自分の意思を貫き地道な努力を重ね泥臭い仕事もやり抜く人）
- 3うごく人（変化を楽しみ自分自身も変化し続ける人）
- 4エンタメで世の中に驚きと感動を届けたいという強い志を持つ人
- 5不規則な環境でも柔軟に対応できる人
採用データ
| 中途採用の割合 | 中途採用も積極的に行っており、職種別の採用を通年実施 |
|---|---|
| ダイバーシティ | 女性社員が多く管理職にも登用されている。外国籍社員も在籍。詳細な比率は未確認 |
| 採用大学 | 性別・国籍・学歴を問わない採用方針を公式に掲げており、学歴フィルターは設けていない |
研修・教育制度
配属後のOJTが中心で、部署別の育成プログラムあり。詳細な全社研修制度は未確認
採用プロセス
選考の流れ
新卒は「志」採用（学歴不問、グループ一括採用）、中途は職種別に書類選考・面接2〜4回を経て採用
まとめ: エイベックスの社風・カルチャー・採用情報
東証プライム上場のエイベックスの社風は「エンタメへの情熱を持つ社員が多く、フランクで活発な雰囲気。
」が特徴です。
求める人材像は「モテる人（一緒に仕事をして気持ちの良い人、周囲を巻き込める人）」です。
評価制度は「年功序列より実力・成果重視の傾向があり、若手でも活躍できる機会がある」。
ミッション・ビジョンは「タグライン「Really!Mad+Pure」— 今の時代の感性で非常識と思われる」です。
エイベックスの掲載求人（17件）
キャリビーに掲載中のエイベックスの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。
職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| クリエイター・クリエイティブ職 | 13件 |
| 営業職 | 2件 |
| 販売・サービス職 | 1件 |
| 企画・管理 | 1件 |
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全17件
クリエイター・クリエイティブ職13件
【麻布十番】K-POP・邦楽映像の企画制作プロデューサー◆海外展開強化中◆フルフレックス
グローバルアーティストを支えるマネジメント担当◆韓国語活かせる◆リモート可◆エイベックスG
【麻布十番】コンテンツ配信・調達営業（アニメ・映像事業）※在宅勤務可・フレックス／プライム上場
ライヴ制作プロデューサー（KPOP領域）◆語学力活用／様々な音楽ジャンル／リモート・フレックス制
ライヴ制作プロデューサー（海外領域）◆英語活用／様々な音楽ジャンルを手掛ける／リモート・フレックス制
【アニメ・映像事業】コンテンツ買付◆職種未経験歓迎◆リモート可・フレックス・年休125日
自社映像コンテンツプロデューサー（劇場用映画、テレビドラマ等の企画制作）◆フルフレックス
グローバルアーティストのマネジメント業務（マネージメント・プロデュース）※在宅勤務可／プライム上場
A＆R／音楽事業（レーベル）におけるアーティストの宣伝プランニング ※在宅勤務可／プライム上場
【中野坂上】スタジオアニメ制作／TVアニメ制作進行担当◆リモート可◆フレックス・年休125日
所属モデル・アーティスト等のマネジメント業務（スケジュール管理・サポート）※在宅勤務可／プライム上場
【中野坂上】スタジオアニメ制作／TV・劇場アニメの作画担当◆リモート可◆フレックス・年休125日
【東京】ライヴ制作プロデューサー（国内領域）◆様々な音楽ジャンルを手掛ける／リモート有／フレックス制
営業職2件
販売・サービス職1件
企画・管理1件
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よくある質問
Q.エイベックスの社風・雰囲気は？
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