コンドーテックの評判・口コミ
最終更新: 2026年8月 ｜ コンドーテックの評判・口コミを徹底分析
コンドーテックは東証プライム上場の企業です。
総合評価は2.9点前後（エン カイシャの評判）で、福利厚生や土日休みへの満足度は高い一方、基本給の低さやハラスメント文化への懸念が指摘されている。
コンドーテックの求人データでは、公開求人は5件、主な職種は技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）・技術職（機械・電気）、勤務地は福岡県・滋賀県、想定年収は500〜650万円です。
この記事のポイント
総合評価: 総合2.9点（33人の正社員回答、エン カイシャの評判）
良い評判: 福利厚生・休日など
注意点: 給与・職場環境など
「やめとけ」の真相も検証
東証プライム上場
企業情報
- 企業名
- コンドーテック
- 業種
- 商社
- 上場
- 東証プライム（7438）
コンドーテックの評判・口コミ概要
総合評価は2.9点前後（エン カイシャの評判）で、福利厚生や土日休みへの満足度は高い一方、基本給の低さやハラスメント文化への懸念が指摘されている。
総合評価
社員の総合評価
総合2.9点（33人の正社員回答、エン カイシャの評判）
良い評判・悪い評判
コンドーテックについて7件の口コミ（良い評判4件・注意点3件）を調査しました。
良い評判
- 福利厚生
借り上げ社宅制度で住居費の自己負担がほぼゼロになるケースがある
- 休日
土日休みが基本的に保証されており、ワークライフバランスを保ちやすい
- 有給取得
上司も積極的に有給消化し、100%取得の報告もある
- 安定性
建設資材の専門商社として長年の実績があり業績が安定している
悪い評判・注意点
- 給与
基本給が低く、毎月の生活が厳しいという声がある
- 職場環境
40代以上の世代にセクハラ・パワハラ意識の低さが目立つとの指摘がある
- 評判管理
失敗すると全拠点に情報が伝わり、挽回が難しい環境との声がある
退職理由
コンドーテックでは「基本給の低さによる収入不足」など3件の退職理由が報告されています。
退職理由で多いもの
- 基本給の低さによる収入不足
- 年功序列的な文化への不満
- ハラスメント文化への懸念
「コンドーテック やめとけ」の実態を検証
調査結果
基本給の低さとハラスメント文化への懸念が主な「やめとけ」理由として挙げられるが、福利厚生や安定性を評価する声も多い
転職で成功するポイント
コンドーテックへの転職を成功させるために
- 1福利厚生（社宅制度）を最大限活用することで実質的な待遇を上げられる
- 2営業職として顧客ニーズを商品開発につなげる実績を積むとキャリアアップしやすい
- 3業界知識を深め専門性を高めることで社内評価を上げられる
まとめ: コンドーテックの評判・口コミ
東証プライム上場のコンドーテックは「福利厚生」が高評価の一方、「給与」に注意が必要です。
「やめとけ」という評判の真相: 基本給の低さとハラスメント文化への懸念が主な「やめとけ」理由として挙げられるが
転職成功のポイントとして「福利厚生（社宅制度）を最大限活用することで実質的な待遇を上げられる」が重要です。
退職理由で多いのは「基本給の低さによる収入不足」「年功序列的な文化への不満」です。
コンドーテックの掲載求人（5件）
キャリビーに掲載中のコンドーテックの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。
職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー） | 3件 |
| 技術職（機械・電気） | 2件 |
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全5件
技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）3件
技術職（機械・電気）2件
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よくある質問
Q.コンドーテックの評判は？
Q.コンドーテックの良い評判は？
Q.コンドーテックの悪い評判・注意点は？
Q.コンドーテックは「やめとけ」と言われる？
Q.コンドーテックの退職理由で多いものは？
Q.コンドーテックへの転職で成功するポイントは？
Q.コンドーテックの公開求人は何件ありますか？
Q.コンドーテックの求人の想定年収レンジは？