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大崎電気システムズ株式会社の千葉県求人 2件

大崎電気システムズ株式会社が募集する千葉県勤務の求人を2件掲載しています。想定年収の中央値は513万円です。

千葉県 該当求人 2件 年収中央値 513万円

掲載求人の最終更新:

※ 背景はイメージ画像です

大崎電気システムズ株式会社の千葉県求人の年収レンジ

最低

400万

想定年収

中央値

513万

想定年収

最高

650万

想定年収

給与記載のある2件を集計。中央値は各求人の上下限の中点(片方だけの場合はその値)から算出しています。社員の平均年収を示す数値ではありません。

最低
400万
中央値
513万
最高
650万

※ 公開求人の想定年収から算出した参考値です。

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大崎電気システムズ株式会社の千葉県求人一覧(2件)

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仕事内容・応募条件を比べる

このページに掲載している求人の募集要項を抜粋しています。同じ企業でも条件は募集ごとに異なります。

配電盤製品の品質管理(工程管理・品質検証)

千葉県 長生郡長柄町 / 想定年収 400〜600万円

仕事内容
出荷前の製品について工程管理と品質検証を担い、不適合が出た場合は原因を調べて改善まで進める仕事です。 盤の知識や経験が身についた後に顧客対応を任せる場合もあり、段階を踏んで業務を覚えられます。 ・作業工程を適切な状態に保つための工程管理 ・製品や工程が確かなものかを検証し、品質を保証する業務 ・不適合が起きた際、再発防止に向けて原因を調べ、対策と工程改善を進める ・製品の仕様説明などの顧客対応は、盤の知識が身についた後に任せる場合がある ・経験やスキルに応じて約1ヵ月の研修プログラムを用意し、先輩とのOJTも併せて行う
応募条件
・電気に関する知識・経験を持つ方 ・業種未経験・職種未経験でも応募できる ・正社員としての経験は不要 ・高等学校卒業以上

出典:この求人の募集要項・応募方法

【千葉】電気設計(配電・制御・分電盤) ※プライム上場大崎電気工業G/年間休日123日

千葉県 長生郡長柄町 / 想定年収 400〜650万円

仕事内容
大崎電気システムズ株式会社が募集する「【千葉】電気設計(配電・制御・分電盤) ※プライム上場大崎電気工業G/年間休日123日」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。 雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 長生郡長柄町となります。 想定年収は400万円~650万円です。 実務経験の有無は問われないケースもあります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。 (求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

出典:この求人の募集要項・応募方法

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よくある質問

Q.大崎電気システムズ株式会社の千葉県勤務の求人は何件ありますか?
A.キャリビーでは現在、大崎電気システムズ株式会社の千葉県勤務の求人を2件掲載しています。
Q.大崎電気システムズ株式会社の千葉県勤務の求人の年収レンジは?
A.掲載中の求人の想定年収は400〜650万円(中央値513万円)です。職種・経験により異なります。

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