埼玉県の求人 4,065件（2026年10月最新）

ディーピーティー株式会社が募集する「電子制御」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は500万円～850万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。学歴要件は高等学校卒業以上です。 良好な就業環境、自社開発案件への参画機会、リモートワークが可能な働き方といった特徴があります。同社は1989年設立の人材サービス企業で、エンジニア派遣や技術サービス事業を通じて幅広い業界のプロジェクトに携わっています。案件は客先常駐が中心となる見込みで、担当領域は電気設計（工作機械・装置・設備・制御盤など）です。 詳しい業務内容や配属先の選び方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。この求人はご自身のキャリアに合う案件か、一度整理してみてはいかがでしょうか。（会社情報はディーピーティー株式会社公式サイトの公開情報にもとづく。求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

ディーピーティー株式会社では現在、技術職（機械・電気）領域で「CA解析」の担当者を募集しています。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 目安として2年以上の実務経験が求められます。想定年収は500万円～850万円です。学歴要件は高等学校卒業以上です。 良好な就業環境、自社開発案件への参画機会、リモートワークが可能な働き方といった特徴があります。ディーピーティー株式会社は1989年設立、労働者派遣や有料職業紹介、技術サービス事業を手がける総合人材サービス企業です。この案件ではCAE解析（構造・応力・衝突・振動）を中心とした業務が想定されます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。勤務地や条件面で気になる点があれば、遠慮なく相談してみてください。（会社情報はディーピーティー株式会社公式サイトの公開情報にもとづく。求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

新教育総合研究会株式会社が募集する「【埼玉／第二新卒歓迎】教室運営サポート◆授業なし／年休120日◆個別指導キャンパス／全国370教室！」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は350万円～500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

アイア株式会社が募集する「【埼玉／正社員】アパレル販売スタッフ／店長候補～残業月平均10時間未満◆福利厚生充実」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は400万円～600万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ＺＵＮＤが募集する「【埼玉】【正社員】豚骨ラーメン店のスタッフ・副店長候補／飲食未経験から月収40万円以上可能！」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は350万円～450万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

アイア株式会社が募集する「【埼玉／未経験歓迎】アパレル販売スタッフ～残業平均10H／研修制度充実／産育休取得率100％～」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は300万円～400万円です。未経験からでも応募できる求人です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社アマノが募集する「【川口市】介護浴槽のメンテナンス◆土日祝休◆年休120日◆国内トップクラスのシェアを誇るメーカー」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は350万円～450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

山下ゴム株式会社が募集する「【埼玉/上里】生産技術（設備設計・導入など上流に携わる）◇第二新卒歓迎◇完成車メーカーのTier1」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県 児玉郡上里町となります。 想定年収は500万円～650万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社間瀬コンサルタントが募集する「【大宮】技術士（上下水道部門・下水道）約9割が国や地方自治体案件／土日祝休」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県 さいたま市大宮区となります。 想定年収は500万円～700万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

ディーピーティー株式会社が募集する「重機機械設計・解析」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は500万円～850万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。学歴要件は高等学校卒業以上です。 良好な就業環境、自社開発案件への参画機会、リモートワークが可能な働き方といった特徴があります。同社は1989年設立の人材サービス企業で、エンジニア派遣や技術サービス事業を通じて幅広い業界のプロジェクトに携わっています。案件は客先常駐が中心となる見込みで、担当領域は建機・その他輸送機器設計です。 詳しい業務内容や配属先の選び方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。この求人はご自身のキャリアに合う案件か、一度整理してみてはいかがでしょうか。（会社情報はディーピーティー株式会社公式サイトの公開情報にもとづく。求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

「電子回路設計」はディーピーティー株式会社が展開する技術職（機械・電気）領域の求人です。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は500万円～850万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。学歴要件は高等学校卒業以上です。 良好な就業環境、自社開発案件への参画機会、リモートワークが可能な働き方といった特徴があります。同社はエンジニア派遣・製造アウトソーシングを軸に1989年から事業を展開しており、取引先は幅広い業界に及びます。担当領域はデジタル（マイコン・CPU・DSP）回路設計が中心になる見込みです。 選考の進め方やこの案件ならではのポイントについては、キャリビーのアドバイザーが個別に説明します。応募を迷っている方は、まず情報収集から始めてみるとよいでしょう。（会社情報はディーピーティー株式会社公式サイトの公開情報にもとづく。求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社グロップが募集する「【埼玉/春日部】派遣コーディネーター◆採用育成～就業フォローまで一気通貫◎設立以来黒字経営◆土日祝休」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県 春日部市となります。 想定年収は400万円～650万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ハイデイ日高が募集する「【埼玉】焼鳥日高の店長候補◇残業20時間以内・転居を伴う転勤無・日高屋を運営するプライム上場企業」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県 さいたま市大宮区大門町となります。 想定年収は370万円～400万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ＺＵＮＤが募集する「【埼玉】【正社員】豚骨ラーメン店の店長候補／飲食業界での経験を生かして活躍／丸亀製麺のトリドールG」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は400万円～550万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

新教育総合研究会株式会社が募集する「【埼玉／未経験OK】教室運営サポート◆授業なし／年休120日◆個別指導キャンパス／全国370教室展開」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は350万円～500万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

ディーピーティー株式会社が募集する「カメラレンズ 制御ソフト」は、技術職（組み込みソフトウェア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は500万円～850万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。学歴要件は高等学校卒業以上です。 良好な就業環境、自社開発案件への参画機会、リモートワークが可能な働き方といった特徴があります。同社は1989年設立の人材サービス企業で、エンジニア派遣や技術サービス事業を通じて幅広い業界のプロジェクトに携わっています。案件は客先常駐が中心となる見込みで、担当領域は精密・計測・分析機器（組み込み）です。 詳しい業務内容や配属先の選び方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。この求人はご自身のキャリアに合う案件か、一度整理してみてはいかがでしょうか。（会社情報はディーピーティー株式会社公式サイトの公開情報にもとづく。求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

ディーピーティー株式会社では現在、技術職（機械・電気）領域で「スイッチング電源の板金等の設計」の担当者を募集しています。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は500万円～850万円です。未経験からの応募が可能な案件です。学歴要件は高等学校卒業以上です。 自社開発案件への参画機会、リモートワークが可能な働き方といった特徴があります。ディーピーティー株式会社は1989年設立、労働者派遣や有料職業紹介、技術サービス事業を手がける総合人材サービス企業です。この案件ではプレス金型設計を中心とした業務が想定されます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。勤務地や条件面で気になる点があれば、遠慮なく相談してみてください。（会社情報はディーピーティー株式会社公式サイトの公開情報にもとづく。求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社間瀬コンサルタントが募集する「【大宮】技術士（上下水道部門）※契約社員で週3勤務／シニア活躍中／約9割が国や地方自治体案件」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は埼玉県 さいたま市大宮区となります。 想定年収は300万円～500万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

「スイッチング電源の設計」はディーピーティー株式会社が展開する技術職（機械・電気）領域の求人です。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は500万円～850万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。学歴要件は高等学校卒業以上です。 良好な就業環境、自社開発案件への参画機会、リモートワークが可能な働き方といった特徴があります。同社はエンジニア派遣・製造アウトソーシングを軸に1989年から事業を展開しており、取引先は幅広い業界に及びます。担当領域はアナログ（電源）回路設計が中心になる見込みです。 選考の進め方やこの案件ならではのポイントについては、キャリビーのアドバイザーが個別に説明します。応募を迷っている方は、まず情報収集から始めてみるとよいでしょう。（会社情報はディーピーティー株式会社公式サイトの公開情報にもとづく。求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社メイテックが募集する「【埼玉】冷蔵庫の電源回路設計 ※充実の福利厚生・研修制度／東証プライム上場企業／年間休日124日」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。想定年収は550万円～800万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は2023-04-03、資本金は800000000、従業員数は8345、本社所在地は東京都台東区上野1-1-10 オリックス上野1丁目ビル。 1974年に創業した、機械や電気・電子などの分野の技術者派遣を手がける会社です。エンジニアを自社の正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計、解析・評価のプロジェクトに送り出しています。2023年の持株会社体制への移行にともない事業会社として発足し、上場する株式会社メイテックグループホールディングス（東証プライム・証券コード9744）のグループの中核を担っています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

ヒューゴボスジャパン株式会社が募集する「【ふかや花園】アパレル販売スタッフ◆インセンティブ有/年休120日/残業10ｈ以内/研修充実」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は300万円～500万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

アイメックス株式会社が募集する「【草加/マイカー通勤可】未経験歓迎/半導体・化粧品向け産業機械の技術職/残業8h/賞与6ヶ月」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県 八潮市となります。 想定年収は400万円～500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

ヒューゴボスジャパン株式会社が募集する「【入間】アパレル販売スタッフ◆インセンティブ有/年休120日/残業10ｈ以内/研修充実」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は300万円～500万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

Astemo株式会社が募集する「【朝霞市】営業担当（二輪パワトレ製品）◆独立系メガサプライヤー／バイク好きの方歓迎！◆1474」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県 朝霞市となります。想定年収は350万円～850万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 設立は2021-01-01、資本金は129100000000、本社所在地は〒100-0004 東京都千代田区大手町二丁目2番1号 新大手町ビル。 自動車部分品および輸送用・産業用機械器具・システムの開発、製造、販売、サービスを手がける独立系の自動車部品メーカーです。2021年1月に日立オートモティブシステムズ、ケーヒン、ショーワ、日信工業の4社が事業統合して発足し、2025年4月に日立Astemo株式会社からAstemo株式会社へ商号を変更しました。ブレーキやサスペンションなどのシャシー系、電動パワートレイン、先進運転支援システムなどを幅広く展開しています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ＡＲＩＫＩが募集する「【埼玉】営業◇国内大手メーカー商材／ニーズ◎◇インセン年3回／入社2年で2000万円超も」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県 さいたま市大宮区となります。 想定年収は450万円～1000万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

ヒューゴボスジャパン株式会社が募集する「【埼玉】アパレル店長候補◆インセンティブ有/年休120日/残業10ｈ以内/研修充実」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は500万円～650万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ローソンが募集する「【埼玉】SV候補（スーパーバイザー）地域と加盟店を支える◆手厚い育成制度／残業少／連続休暇取得可◎」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は400万円～550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

合同会社ＰＶＨジャパンが募集する「【埼玉】アパレルブランドTOMMY HILFIGER販売◇豊富なキャリアパス◇残業5～10h」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は300万円～450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ウィンフィールドジャパンが募集する「【越谷】経理職◆再エネ業界で安定成長◆経営を支えるやりがいあるポジション◆働き方◎」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は400万円～600万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社グリットアーツが募集する「【川口/完全未経験歓迎】サーバー機器搬入担当・在庫管理◆基本土日休み／転勤なし／残業５H」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は350万円～550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

ＷｙＬ株式会社が募集する「【浦和・南与野】相談支援専門員※正社員／訪問看護サービスを展開／各種手当充実◎／年間休日120日」は、医療系専門職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は350万円～550万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

KDDI Biz Edge株式会社が募集する「【大宮】営業職■企業のはたらく環境をDXの力で変えていく■KDDIグループ」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。想定年収は500万円～750万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は2011-02-15、資本金は100000、従業員数は2111、本社所在地は東京都千代田区飯田橋3-10-10 ガーデンエアタワー。 KDDIグループの法人向けサービス専業会社として、全国の中堅・中小企業のDX推進と働く環境改革を担う会社です。2026年4月に「KDDIまとめてオフィス株式会社」から現社名へ変更し、グループ4社統合を経て新たな出発点を迎えました。 ■ 会社のストーリー 2011年2月設立、同年4月営業開始。KDDIの法人向けサービスを中小・中堅企業に届ける専業会社として発足し、通信からオフィス環境・OA機器まで幅広いサービスをワンストップ提供してきました。2025年に関西・中部・東日本・西日本のグループ4社を統合し一社体制へ移行。2026年4月1日に「KDDI Biz Edge株式会社」へ商号変更し、DX支援へ軸足を移した新フェーズに入っています。全国41拠点で約2,111名（2026年4月時点・公表）が働いています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「働く未来をともにつくる『真のパートナー』」を目指す会社です。日本の企業の99%を占める中小・中堅企業のDXを後押しし、そこで働く人が本来の仕事に集中できる環境を実現することをミッションとして掲げています。「地域密着の現場力」と「最先端技術」を組み合わせ、ツール導入で終わらず現場の負担が本当に減るまで伴走する「コト売り」スタイルを大切にしています。 ■ 事業と強み KDDIの通信インフラを軸に、ネットワーク構築・クラウド・AI・モバイル・OA機器・オフィス設計・家具・福利厚生サービスまで、働く環境にまつわるあらゆるサービスをワンストップで提供します。2025年の4社統合により、各地域の成功・失敗事例を横断的に共有できる知見データベースが強化されました。DXコンサルティング部が営業担当者のバディとして社内からサポートし、チャット相談から現場同行まで迅速に動ける体制を整えています。全国300,000社超の取引実績（公表）があります。 ■ 業績・規模 資本金10億円、従業員数2,111名（2026年4月時点・公表）、全国41拠点。上場親会社はKDDI株式会社（東証プライム・証券コード9433）。KDDI Biz Edge株式会社自体は非上場。 ■ 向き合う課題・これから 「伴走型DX支援」への進化が最大のテーマです。従来の通信・オフィス機器販売から、AIやデータ活用を活用した業務変革の提案へと重心を移しています。自社オフィスを「ライブオフィス」として実証実験の場にし、提案内容を自ら検証してから顧客に届けるアプローチで信頼構築を図っています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 所定労働時間7.5時間（公表）、完全週休2日制（土日祝）。育休復職率94.3%（2026年4月時点・公表）。平均年齢38.9歳、男性59%・女性41%の構成です。KDDIグループ共済会による慶弔見舞金・団体保険に加え、ベネフィット・ステーション（スポーツクラブ・テーマパーク・リゾート施設利用割引等）が利用できます。昇給年1回・賞与年2回。在宅勤務制度あり（PC貸与等の環境整備済み）。最年少33歳の部長登用実績があり、成果に応じた早期抜擢が行われています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社MTG～『ReFa』『SIXPAD（シックスパッド）』等 ブランド展開～が募集する「【越谷／店長候補】店舗スタッフ＜リカバリーウェア＞売上高980億円越／新ブランド「ReD」」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県 越谷市となります。想定年収は350万円～550万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 東京証券取引所グロース市場（証券コード7806）に上場している企業です（証券コード7806）、設立は1996年1月、資本金は約167億9,600万円（2025年9月期、同社公表）、従業員数は877名（2025年9月期、単体、同社公表）、本社所在地は愛知県名古屋市中村区本陣通4-13。 美容ローラー「ReFa」、EMSトレーニングギア「SIXPAD」、リカバリーウェア「ReD」、睡眠ソリューション「NEWPEACE」などを開発・販売する美容健康機器メーカー。ヘルス・ビューティー・ハイジーンの3領域で自社ブランドを展開し、国内外の直営店・ECで販売している。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社Ｃ＆Ｇシステムズが募集する「★工場勤務経験歓迎★【大宮】製造工程管理システムの技術サポート◆残業10h程◆各種手当充実◆東証上場」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は400万円～600万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

合同会社ＰＶＨジャパンが募集する「【埼玉】アパレルブランドCalvin Klein販売◇豊富なキャリアパス◇残業5~10H」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は300万円～450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ニフスが募集する「【埼玉／川越市】経理（月次決算・固定資産管理など）◆土日祝休み◆地域密着の給食事業を展開◆安定性◎」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県 川越市となります。 想定年収は300万円～450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社エネテクが募集する「【さいたま・20時PC自動OFF】＜再エネ×高収入×上流工程＞電気工事施工管理◆資格手当・福利厚生◎」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は450万円～700万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社東光高岳が募集する「【蓮田】グリッドEMSのシステム開発◇再生可能エネルギーに関わりSDGsへ貢献／東京電力Gの中核企業」は、技術職（組み込みソフトウェア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県 蓮田市となります。想定年収は500万円～700万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード6617）。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社王将フードサービスが募集する「【草加／地域限定】＜餃子の王将＞店長候補◆店長年収792万★未経験歓迎／独自の研修制度◎」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。想定年収は400万円～500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 東京証券取引所プライム市場に上場している企業です（証券コード9936）、設立は1974年7月3日、資本金は81億6,600万円（2026年3月31日現在）、従業員数は2,489名（2026年3月31日現在）、本社所在地は京都府京都市山科区西野山射庭ノ上町294番地の1。 中華料理レストランチェーン「餃子の王将」を全国に展開する企業です。京都発祥の一皿は半世紀を超えて家族連れからビジネスパーソンまで幅広く愛され、いまや国内有数の外食ブランドへと育ちました。手づくりとできたてにこだわる現場主義が、その味と信頼を支えています。 ■ 会社のストーリー 1967年12月、京都・四条大宮に「餃子の王将」第1号店が開業しました。「おいしい食事を楽しく食べていただくことによって人々を幸せにしたい」という創業の思いを起点に、餃子と中華料理で着実に支持を広げ、1974年7月に株式会社として法人を設立。直営店とフランチャイズの両輪で出店を重ね、2026年3月末時点で直営551店舗（海外2店舗を含む）、FC177店舗の合計728店舗を運営する規模に成長しました。本社は京都市山科区に置いています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 コーポレートアイデンティティとして「日本を美味しく」「食を通じて、人々に幸せを」を掲げています。経営理念は『お客様から「褒められる店」を創ろう！その実現に向けた努力こそが私達を成長させ、私達に幸せをもたらし、社会への貢献につながる原点である。』。法令・社会規範・企業倫理の遵守のもと、経営の効率化で得た利益を原資に、全従業員の幸せと笑顔が溢れる職場環境をつくり、ステークホルダーの満足を創造し続けることを経営方針としています。 ■ 事業と強み 強みは丁寧した内製と店内調理にあります。国内に4つの自社工場を持ち、国産食材を使用直前に加工。餃子の餡や皮は一切冷凍せず、工場から毎日店舗へ配送します。豚肉は国産生肉をブロックで仕入れ、ニンニクは青森県産の皮つきを使う直前に処理するなど素材へのこだわりを貫きます。炒飯やニラレバ、酢豚などはオープンキッチンでの手づくりで、できたてアツアツを提供。2016年竣工の東松山工場には成形餃子システムを導入し、約600店舗分の餃子をまかなう生産体制を築いています。 ■ 業績・規模 2026年3月期（連結）の売上高は1,168億38百万円（前期比5.2％増）で、4年連続の過去最高・5年連続の増収となりました。営業利益は104億10百万円（前期比4.5％減）、営業利益率は8.9％で、3年連続して100億円を超えています。客単価の上昇と客数増を背景に既存店売上高は全月で前年を上回り、2026年2月まで49カ月連続で同月の過去最高を更新しました。資本金は81億66百万円、従業員数は2,489名（いずれも2026年3月31日現在）。東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード9936）。 ■ 向き合う課題・これから 原材料費や人件費、エネルギーコストの上昇が利益を圧迫する局面が続いており、価格と価値のバランスをどう保つかが外食業界共通のテーマとなっています。同社は売上高営業利益率8％以上を最も重要な経営指標に掲げ、一店一店が地域の人々の日々の食事処として進化し、地元に根付くチェーン網を目指す方針を示しています。出店は直営とFCの双方で計画的に進め、生産・物流体制の効率化と人への投資を両立させながら、持続的な成長を追求しています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 採用では「全員が主役」「ココロでつながり合い、夢に向かってクリエイト」を掲げ、店舗・セントラルキッチン・本部のすべての従業員を主役と位置づけています。現場での実務を通じて調理・接客・衛生管理・人材管理を学び、本部による教育研修と現場主義でスキルを磨ける環境です。社員の独立を積極的に支援する文化があり、現場で経営哲学まで身につけた人材が将来のFCオーナーへと歩む道も用意されています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社オールハーツ・カンパニーが募集する「【埼玉県／配属店舗確定】ベーカリー店舗のスタッフ◆残業20H◆有名ブランド複数展開！」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は300万円～400万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社王将フードサービスが募集する「【埼玉／地域限定】＜餃子の王将＞店長候補◆店長年収792万★未経験歓迎／独自の研修制度◎」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。想定年収は400万円～500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 東京証券取引所プライム市場に上場している企業です（証券コード9936）、設立は1974年7月3日、資本金は81億6,600万円（2026年3月31日現在）、従業員数は2,489名（2026年3月31日現在）、本社所在地は京都府京都市山科区西野山射庭ノ上町294番地の1。 中華料理レストランチェーン「餃子の王将」を全国に展開する企業です。京都発祥の一皿は半世紀を超えて家族連れからビジネスパーソンまで幅広く愛され、いまや国内有数の外食ブランドへと育ちました。手づくりとできたてにこだわる現場主義が、その味と信頼を支えています。 ■ 会社のストーリー 1967年12月、京都・四条大宮に「餃子の王将」第1号店が開業しました。「おいしい食事を楽しく食べていただくことによって人々を幸せにしたい」という創業の思いを起点に、餃子と中華料理で着実に支持を広げ、1974年7月に株式会社として法人を設立。直営店とフランチャイズの両輪で出店を重ね、2026年3月末時点で直営551店舗（海外2店舗を含む）、FC177店舗の合計728店舗を運営する規模に成長しました。本社は京都市山科区に置いています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 コーポレートアイデンティティとして「日本を美味しく」「食を通じて、人々に幸せを」を掲げています。経営理念は『お客様から「褒められる店」を創ろう！その実現に向けた努力こそが私達を成長させ、私達に幸せをもたらし、社会への貢献につながる原点である。』。法令・社会規範・企業倫理の遵守のもと、経営の効率化で得た利益を原資に、全従業員の幸せと笑顔が溢れる職場環境をつくり、ステークホルダーの満足を創造し続けることを経営方針としています。 ■ 事業と強み 強みは丁寧した内製と店内調理にあります。国内に4つの自社工場を持ち、国産食材を使用直前に加工。餃子の餡や皮は一切冷凍せず、工場から毎日店舗へ配送します。豚肉は国産生肉をブロックで仕入れ、ニンニクは青森県産の皮つきを使う直前に処理するなど素材へのこだわりを貫きます。炒飯やニラレバ、酢豚などはオープンキッチンでの手づくりで、できたてアツアツを提供。2016年竣工の東松山工場には成形餃子システムを導入し、約600店舗分の餃子をまかなう生産体制を築いています。 ■ 業績・規模 2026年3月期（連結）の売上高は1,168億38百万円（前期比5.2％増）で、4年連続の過去最高・5年連続の増収となりました。営業利益は104億10百万円（前期比4.5％減）、営業利益率は8.9％で、3年連続して100億円を超えています。客単価の上昇と客数増を背景に既存店売上高は全月で前年を上回り、2026年2月まで49カ月連続で同月の過去最高を更新しました。資本金は81億66百万円、従業員数は2,489名（いずれも2026年3月31日現在）。東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード9936）。 ■ 向き合う課題・これから 原材料費や人件費、エネルギーコストの上昇が利益を圧迫する局面が続いており、価格と価値のバランスをどう保つかが外食業界共通のテーマとなっています。同社は売上高営業利益率8％以上を最も重要な経営指標に掲げ、一店一店が地域の人々の日々の食事処として進化し、地元に根付くチェーン網を目指す方針を示しています。出店は直営とFCの双方で計画的に進め、生産・物流体制の効率化と人への投資を両立させながら、持続的な成長を追求しています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 採用では「全員が主役」「ココロでつながり合い、夢に向かってクリエイト」を掲げ、店舗・セントラルキッチン・本部のすべての従業員を主役と位置づけています。現場での実務を通じて調理・接客・衛生管理・人材管理を学び、本部による教育研修と現場主義でスキルを磨ける環境です。社員の独立を積極的に支援する文化があり、現場で経営哲学まで身につけた人材が将来のFCオーナーへと歩む道も用意されています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

オークマ興産株式会社が募集する「＜直行直帰OK＞【埼玉・さいたま市】サービスエンジニア（切削工作機械）／転勤無／グループ採用実施中」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県 さいたま市中央区となります。 想定年収は500万円～600万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社テクノプロ・コンストラクションが募集する「【埼玉】施工図作成※スーパーゼネコン・大手・準大手案件多数／年休122日／働き方充実／残業20時間」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。想定年収は400万円～700万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2008-11-01、資本金は110000000、従業員数は3599、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F。 建設業界に特化した技術者派遣・紹介の会社です。東京都港区六本木ヒルズ森タワーに本社を置き、全国24拠点から建築・土木・設備・CADオペレーターなど多様な建設技術者を送り出しています。 ■ 会社のストーリー 2008年11月に設立されたテクノプロ・コンストラクションは、技術者派遣大手テクノプロ・ホールディングス（東証プライム上場、証券コード6028）傘下の建設専門会社として誕生しました。同グループは理工系・IT系・デザイン系・建設系と複数の技術派遣ブランドを持ち、テクノプロ・コンストラクションはその建設領域を担います。2025年7月時点で従業員数は3,599人、売上高は244億円（公表）に成長しています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「高い倫理観と強い責任感のもと、お客様にとって頼れる『建設業界の人事部』を目指す」という方針を掲げています。建設プロジェクトに偏りなく最適な人材を配置し、企業と働く人の双方にとって有益な雇用環境を実現させることを使命としています。 ■ 事業と強み 事業の主軸は建設業界向けの労働者派遣と受託・請負業務です。施工管理・CADオペレーター・設備管理など建設に関わる技術職種を幅広くカバーし、全国の建設プロジェクトに即戦力人材を供給しています。資格取得費用全額負担・入社後1ヶ月間の集中研修など独自の育成プログラムを持ち、未経験者でも技術職として活躍できる仕組みを整えています。ドローン活用やICT推進など現場のデジタル化支援にも力を入れています。 ■ 業績・規模 売上高244億円、従業員数3,599人（2025年7月・公表）。全国24拠点で展開。東証プライム上場のテクノプロ・ホールディングスグループの一社です。テクノプロ・コンストラクション自体は非上場です。 ■ 向き合う課題・これから 建設業界全体で深刻な人手不足と技能承継が課題となっています。同社はその課題に正面から向き合い、未経験者への研修強化・ドローンやICT活用の普及支援・資格取得サポートを通じて、次世代の建設技術者の供給と業界全体の持続的発展を担うことを戦略テーマとして掲げています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 年間休日122日（完全週休2日制・土日祝休）。平均残業は月20〜30時間程度（口コミ参考）。育児休業・産後パパ育休・子の看護休暇など育児支援制度を整備。テクノプロ・グループは「優良福利厚生法人（総合）」に選定されており、資格取得費用・研修費用は会社全額負担。引越し費用・交通費は実費支給。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

Astemo株式会社が募集する「【埼玉】アフターマーケットビジネスのシャシー製品責任者～世界シェアトップ級製品多数～＃1529」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県 行田市となります。想定年収は1100万円～1500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 設立は2021-01-01、資本金は129100000000、本社所在地は〒100-0004 東京都千代田区大手町二丁目2番1号 新大手町ビル。 自動車部分品および輸送用・産業用機械器具・システムの開発、製造、販売、サービスを手がける独立系の自動車部品メーカーです。2021年1月に日立オートモティブシステムズ、ケーヒン、ショーワ、日信工業の4社が事業統合して発足し、2025年4月に日立Astemo株式会社からAstemo株式会社へ商号を変更しました。ブレーキやサスペンションなどのシャシー系、電動パワートレイン、先進運転支援システムなどを幅広く展開しています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社テクノプロが募集する「【埼玉／5月6月入社歓迎】官公庁システム改修※待機時給与変動なし／大手案件多数／長期就業可能#3」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。想定年収は400万円～800万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 資本金は101000000、従業員数は25697、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35階。 機械や電気・電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、化学、バイオ、医薬など幅広い技術分野で、研究開発や設計の技術サービスを手がける技術者派遣の大手です。1997年の設立以来、多くのエンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の開発プロジェクトに送り出してきました。全国に多数の拠点を持ち、テクノプロ・グループの中核会社として事業を担っています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

立川ハウス工業株式会社が募集する「【浦和】法人営業◆官公庁や民間企業等への自社プレハブ提案／既存メイン／土日祝休／残業15h」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は400万円～600万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社テクノプロ・コンストラクションが募集する「【埼玉】設計※スーパーゼネコン・大手・準大手案件多数／年休122日／働き方充実／残業20時間」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。想定年収は400万円～700万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 設立は2008-11-01、資本金は110000000、従業員数は3599、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F。 建設業界に特化した技術者派遣・紹介の会社です。東京都港区六本木ヒルズ森タワーに本社を置き、全国24拠点から建築・土木・設備・CADオペレーターなど多様な建設技術者を送り出しています。 ■ 会社のストーリー 2008年11月に設立されたテクノプロ・コンストラクションは、技術者派遣大手テクノプロ・ホールディングス（東証プライム上場、証券コード6028）傘下の建設専門会社として誕生しました。同グループは理工系・IT系・デザイン系・建設系と複数の技術派遣ブランドを持ち、テクノプロ・コンストラクションはその建設領域を担います。2025年7月時点で従業員数は3,599人、売上高は244億円（公表）に成長しています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「高い倫理観と強い責任感のもと、お客様にとって頼れる『建設業界の人事部』を目指す」という方針を掲げています。建設プロジェクトに偏りなく最適な人材を配置し、企業と働く人の双方にとって有益な雇用環境を実現させることを使命としています。 ■ 事業と強み 事業の主軸は建設業界向けの労働者派遣と受託・請負業務です。施工管理・CADオペレーター・設備管理など建設に関わる技術職種を幅広くカバーし、全国の建設プロジェクトに即戦力人材を供給しています。資格取得費用全額負担・入社後1ヶ月間の集中研修など独自の育成プログラムを持ち、未経験者でも技術職として活躍できる仕組みを整えています。ドローン活用やICT推進など現場のデジタル化支援にも力を入れています。 ■ 業績・規模 売上高244億円、従業員数3,599人（2025年7月・公表）。全国24拠点で展開。東証プライム上場のテクノプロ・ホールディングスグループの一社です。テクノプロ・コンストラクション自体は非上場です。 ■ 向き合う課題・これから 建設業界全体で深刻な人手不足と技能承継が課題となっています。同社はその課題に正面から向き合い、未経験者への研修強化・ドローンやICT活用の普及支援・資格取得サポートを通じて、次世代の建設技術者の供給と業界全体の持続的発展を担うことを戦略テーマとして掲げています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 年間休日122日（完全週休2日制・土日祝休）。平均残業は月20〜30時間程度（口コミ参考）。育児休業・産後パパ育休・子の看護休暇など育児支援制度を整備。テクノプロ・グループは「優良福利厚生法人（総合）」に選定されており、資格取得費用・研修費用は会社全額負担。引越し費用・交通費は実費支給。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社テクノプロが募集する「【埼玉／5月6月入社歓迎】電力会社向けシステムハードウェアリプレイス／安定基盤EG社#3」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。想定年収は450万円～900万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 資本金は101000000、従業員数は25697、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35階。 機械や電気・電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、化学、バイオ、医薬など幅広い技術分野で、研究開発や設計の技術サービスを手がける技術者派遣の大手です。1997年の設立以来、多くのエンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の開発プロジェクトに送り出してきました。全国に多数の拠点を持ち、テクノプロ・グループの中核会社として事業を担っています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

立川ハウス工業株式会社が募集する「【浦和駅】プレハブハウス建築施工管理◆シニア層活躍中◎官公庁取引多数／長期黒字経営／休日124日」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は500万円～700万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社BREXA Technologyが募集する「【北関東エリア】環境分析◇水質や大気の分析／入社後スキルアップ支援も豊富／国内最大級の案件保有数◇」は、技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。想定年収は350万円～550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2004-12-01、資本金は483654000、本社所在地は東京都千代田区丸の内一丁目8番3号 丸の内トラストタワー本館16・17階。 IT・機械・電子・電気・ソフトウェア領域の技術者派遣および開発請負を主軸とする人材サービス会社です。システム開発・インフラ構築といったIT分野に加え、機械・電気電子・化学など製造業の研究開発・設計・評価工程を担うエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントなど幅広い産業のメーカーへ提供しています。職業紹介や、ネットワーク・情報通信システム関連の技術サービスもあわせて手がけています。2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings（旧・株式会社アウトソーシング）傘下のグループ会社として事業を展開しています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）