茨城県の求人 2,242件（2026年10月最新）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

Astemo株式会社で、電動車両用インバータ、モータ、充放電系統合ECUの制御機能・診断機能の適合業務を募集しています。電動パワートレインを構成するインバータやモータ、統合ECUについて、制御や診断のソフトウェアを車両に合わせて適合させていく業務を担うポジションです。 勤務地は茨城県（ひたちなか市）、雇用形態は正社員です。想定年収は490万円から1220万円で、経験やスキルに応じて決まります。 同社は2021年1月に4社の事業統合によって発足した独立系の自動車部品メーカーで、2025年4月に日立Astemoから商号を変更しました。資本金は1291億円規模で、電動パワートレイン領域では世界トップ級のシェアを持つ製品を展開しています。EV・HEVの性能を左右する制御・診断の適合は、電動化の中核に関わる技術的なポジションです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はAstemo公式サイトおよび公開情報にもとづく）

株式会社ＤＴプレコンの「製造・技術」の求人です。勤務地は茨城県常陸大宮市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜800万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社ドーワテクノスの「法人営業」の求人です。勤務地は茨城県鹿嶋市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 351万〜630万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

テクノプロの正社員エンジニアとして、IT・ソフトウェアの開発に携わるポジションです。茨城県を中心に、さまざまな企業の現場で、システムやアプリケーションの開発、情報インフラやネットワークの構築、テストや評価などの技術業務を担当します。プロジェクトごとに異なる製品や技術に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はテクノプロの正社員で、想定年収は350万〜750万円程度を見込んでいます。勤務地は茨城県を中心とした客先やテクノプロの拠点です。 テクノプロは1997年に設立された、機械や電気・電子、IT、化学などの幅広い技術分野の技術者派遣を手がける大手です。エンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計のプロジェクトに送り出しています。全国に多数の拠点を持つテクノプロ・グループの中核会社です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はテクノプロの公開情報にもとづく）

分譲住宅の販売促進・企画担当として、住まいの販売活動とその企画を担う役割です。来場されたお客様への提案を中心に、販売戦略の立案や販促企画までを担当する仕事です。 勤務地はつくば市（茨城県）、雇用形態は正社員です。想定年収は460万円から800万円で、経験やスキルに応じて決まります。残業は20時間程度で、18時30分にはパソコンをシャットダウンする働き方です。 株式会社東栄住宅は、戸建分譲住宅やマンション分譲などを手がける住宅メーカーで、2013年の経営統合により飯田グループホールディングス（東証プライム・証券コード3291）の完全子会社となりました。住宅を供給する事業会社だからこそ、自社の分譲住宅をお客様に届ける販売・企画の役割があります。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は東栄住宅の公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

ビークルエナジージャパン株式会社の「予算・原価管理」の求人です。勤務地は茨城県ひたちなか市、雇用形態は正社員です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜900万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社アゲルの「注文住宅の設計」の求人です。勤務地は茨城県つくば市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: マネジメント・リーダー経験、設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 385万〜650万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

茨城県内の就業先で、車載ソフトウェアの品質保証に携わっていただくポジションです。組合せ検査やドキュメント作成などが業務の中心で、在宅勤務の相談も可能とされています。 雇用形態は正社員で、想定年収は400万〜500万円が目安です。リモートワークを取り入れた案件（ハイブリッド勤務）もあり、配属先によって働き方は変わります。テクノプロ・グループの技術系人材サービス会社が雇用主となり、配属先企業の品質保証の現場で実務にあたる働き方になります。 雇用主となる株式会社テクノプロは、1997年に設立された技術系人材サービス会社で、組込制御や電気・電子を含む幅広い技術分野で設計開発や技術コンサルティングを手がけています。資本金は1億1百万円、従業員数は約2万5千名（2025年6月末）規模、本社は東京都港区にあります。担当する業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は株式会社テクノプロの公開情報にもとづく）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

茨城県神栖市での勤務となる、業務系システム開発（Java）のポジションです。Javaを用いた業務システムの開発を担当いただきます。担当工程は経験やスキルに応じて相談のうえ決まる想定で、チーム制でのアサインとなる体制です。 雇用形態は正社員、勤務地は茨城県神栖市です。想定年収は500万円から800万円で、これまでのご経験をふまえて決定します。求人情報には完全週休二日制（土日祝）、賞与約4ヶ月分との記載があります。 株式会社ヒューマンウェイブは1997年設立、資本金2,700万円、従業員数は約650人の企業です。システム・ソフトウェア開発事業を中核のひとつとし、半導体事業やアウトソーシング・人材紹介事業なども展開しています。地元エリアでJava開発に腰を据えて取り組みたい方に向いています。具体的な業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はヒューマンウェイブの公開情報にもとづく）

茨城県取手市で、商業印刷プリンタの電気設計を担う技術者を募集する求人です。商業印刷向けプリンタを対象に、電気回路や制御の設計に取り組む役割が期待されます。第二新卒も歓迎されており、市場で高いシェアを持つ製品分野での就業機会です。 勤務地は茨城県取手市、雇用形態は正社員です。想定年収はおおよそ450万円から600万円が提示されています。電気設計の知見を生かしながら、商業印刷プリンタの開発に携われるポジションです。 キヤノン株式会社は、複合機やプリンターなどの事務機器に加え、商業印刷機まで手がける精密機器・電気機器メーカーです。本社は東京都大田区下丸子にあり、東証プライム市場に上場しています（証券コード7751）。詳しい業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報はキヤノンの公開情報にもとづく）

茨城県取手市で、組み込みファームウェアの開発を担うエンジニアを募集する求人です。製品を動かす組み込みソフトウェアの開発に取り組む役割が期待されます。第二新卒も歓迎され、業界経験は不問とされており、最先端の技術に携われる就業機会です。 勤務地は茨城県取手市、雇用形態は正社員です。想定年収はおおよそ450万円から600万円が提示されています。組み込み開発の経験を積みながら、製品づくりの根幹に関われるポジションです。 キヤノン株式会社は、複合機やレーザープリンターなどの事務機器を中核に、カメラや半導体まで幅広く手がける精密機器・電気機器メーカーです。本社は東京都大田区下丸子にあり、東証プライム市場に上場しています（証券コード7751）。詳しい業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報はキヤノンの公開情報にもとづく）

Astemo株式会社で、次世代電動パワートレインに関するシステム・制御・ハードの先行開発を募集しています。これからのEV・HEVを支える電動パワートレインについて、システム構想から制御、ハードウェアまで先行開発の段階で携わるポジションで、選考はweb面接1回とされています。 勤務地は茨城県（ひたちなか市）、雇用形態は正社員です。想定年収は450万円から850万円で、経験やスキルに応じて決まります。 同社は2021年1月に4社の事業統合によって発足した独立系の自動車部品メーカーで、2025年4月に日立Astemoから商号を変更しました。資本金は1291億円規模で、電動パワートレイン領域では世界トップ級のシェアを持つ製品を展開しています。次世代製品を先行開発の段階から形づくる役割は、技術の未来に関わるポジションです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はAstemo公式サイトおよび公開情報にもとづく）

茨城県取手市で、商業印刷機の機械設計を担うエンジニアを募集する求人です。商業印刷向けの装置を対象に、機構部品や構造の設計に取り組む役割が期待されます。第二新卒も歓迎されており、市場の成長が見込まれる商業印刷の分野での就業機会です。 勤務地は茨城県取手市、雇用形態は正社員です。想定年収はおおよそ450万円から600万円が提示されています。機械設計の知見を生かし、商業印刷機という成長領域の製品開発に携われるポジションです。 キヤノン株式会社は、複合機やプリンターなどの事務機器に加え、商業印刷機まで手がける精密機器・電気機器メーカーです。本社は東京都大田区下丸子にあり、東証プライム市場に上場しています（証券コード7751）。詳しい業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報はキヤノンの公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

オートリブ株式会社が募集する「【茨城】ステアリングホイール関連デバイス制御用ECUの品質およびプロセス担当」は、技術職（組み込みソフトウェア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県となります。 想定年収は550万円～850万円です。目安として4年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

ノイエス株式会社【エムスリーグループ／東証プライムG】が募集する「【水戸】業界未経験歓迎！病院向け法人営業◆基本転勤なし・ノルマなし◎業界最大手エムスリーG」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県 水戸市となります。 想定年収は400万円～550万円です。未経験からでも応募できる求人です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

日立建機株式会社が募集する「【土浦】組み込みエンジニア/MATLAB・Simulink知見歓迎！大手建設機械メーカー」は、技術職（組み込みソフトウェア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県 土浦市となります。想定年収は450万円～900万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード6305）。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

新光電子株式会社が募集する「【茨城(つくば)】サービスエンジニア(業界未経験OK）※世界で唯一の技術を持つセンサーメーカー」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県 下妻市となります。 想定年収は400万円～550万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

サンメディックス【ヤマト科学グループ】が募集する「【筑波／転勤無】医療機器の法人営業(既存顧客メイン)※土日祝休＋月1回週休3日制／手当充実◎」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県となります。 想定年収は400万円～550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

茨城県エリアの製造業を中心とした産業分野のお客さまに向けて、電力契約とエネルギーソリューションを提案する仕事です。工場の生産ラインが止まれば、その一分一秒がコストに直結します。だからこそ、価格だけでなく「止めない電力」をどう設計するかが問われます。 ■ 東京電力エナジーパートナーという会社 東京電力グループの中で法人のお客さまとの契約窓口を担う会社です。関東を地盤としながら、茨城県をはじめ全国の産業拠点へエネルギーソリューションの提案を広げています。 ■ この仕事でやること ・製造業等の既存・新規のお客さまへの電力契約提案 ・使用電力量や稼働状況を踏まえたエネルギーソリューションの企画 ・料金プランの見直しや契約更新に向けた交渉 ・社内の技術部門と連携した省エネ提案の作成 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 工場担当者と使用電力量のデータを一緒に見ながら、「この時間帯の稼働を減らせないか」と話す場面が出てきます。数字の裏にある生産計画まで理解して初めて、説得力のある提案ができるようになります。エネルギーという切り口から、ものづくりの現場を知ることができる仕事です。契約更新のたびに、お客さまの事業の変化を追いかける視点も養われます。 ■ こんな方を歓迎します ・法人営業や提案営業の経験がある方 ・数字を使って粘り強く交渉できる方 ・お客さまの事業内容を理解しようとする姿勢がある方 ■ 働く環境・待遇 ・完全週休2日制 ・フレックスタイム制の適用部署あり ・住宅補助・家族手当等の各種手当（適用は募集要項の条件による） ・退職金制度あり（確定拠出年金） 茨城県を拠点に、法人のお客さまと長期的な関係を築いていける仕事です。

茨城県エリアの大規模ビルや商業施設を管理するお客さまに向けて、電力契約とエネルギーソリューションを提案する仕事です。ビル一棟の電力契約は、テナントの快適さや設備の稼働に直結する重要な意思決定です。オーナー・管理会社双方の事情を踏まえた提案力が問われます。 ■ 東京電力エナジーパートナーという会社 東京電力グループの中で法人のお客さまとの契約窓口を担う会社です。大規模ビル・商業施設向けには、高圧・特別高圧の電力契約に加え、省エネ設備の提案まで一体で対応しています。 ■ この仕事でやること ・大規模ビル・施設のオーナー、管理会社への電力契約提案 ・既存契約の見直しと更新に向けた条件交渉 ・空調・照明等の設備更新にあわせた省エネ提案 ・テナント入れ替え等に伴う契約変更対応 ■ この仕事の面白さ・身につくもの ビルの管理会社担当者と話す中で、「来期の大規模修繕にあわせて設備を見直したい」といった相談を受けることがあります。契約の話だけでなく、ビル運営そのものの計画に関わっていく感覚が持てる仕事です。一つの物件と長く付き合う中で、不動産・設備管理の知識も自然と身についていきます。 ■ こんな方を歓迎します ・法人営業や不動産・設備関連の営業経験がある方 ・複数の利害関係者を調整しながら提案を進められる方 ・長期的な関係構築を大切にできる方 ■ 働く環境・待遇 ・完全週休2日制 ・フレックスタイム制の適用部署あり ・住宅補助・家族手当等の各種手当（適用は募集要項の条件による） ・退職金制度あり（確定拠出年金） 茨城県を拠点に、大規模施設のお客さまと腰を据えて向き合える仕事です。

株式会社ニッソーネットが募集する「【水戸市】人材派遣コーディネーター※福祉業界特化│インセン有＆最短1.5年で昇進可／土日祝休／転勤無」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県 水戸市となります。 想定年収は400万円～550万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

配電設備を移設するには、道路管理者との協議も、地権者との調整も欠かせません。その調整役を担う仕事です。 ■ 東京電力パワーグリッド株式会社という会社 東京電力パワーグリッド株式会社は、東京電力ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード9501）が全株式を保有する完全子会社で、2016年4月に発送電分離により発足した一般送配電事業者です。関東1都7県（茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・山梨の全域）と静岡県富士川以東を供給区域とし、送電線・変電所などの送配電網の建設・保守・運用を担っています。茨城県エリアもこの供給区域に含まれ、配電設備移設に伴う行政協議・用地取得・工事調整を担う仕事です。 ■ この仕事でやること ・配電設備移設に関する行政機関との協議 ・移設用地の取得に関する交渉 ・工事関係者との日程・工程調整 ・関連書類の作成・手続き ■ この仕事の面白さ・身につくもの 道路工事の計画を確認した翌週には、その工事に合わせて配電設備をどう移設するかの協議に入ります。行政・地権者・工事業者という異なる立場をつなぎながら、街づくりの裏側を支える仕事です。 ■ こんな方を歓迎します ・行政・地権者など多様な関係者との調整に関心がある方 ・工事調整・工程管理の実務経験を積みたい方 ・地域のインフラ整備に貢献したい方 ■ 働く環境・待遇 ・フレックスタイム制度あり（対象部署。妊娠・育児（小学校6年生の年度末まで）・介護・通院の場合は個別にフレックスタイム勤務の適用も可能です） ・産前産後休暇（産前6週間・多胎妊娠14週間、産後8週間）、配偶者出産時の休暇制度あり ・育児・介護・通院支援など、ライフスタイルに応じた福利厚生メニューを用意 ・東京電力ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード9501）グループの一員としての各種制度基盤 ・転勤を伴う可能性がある勤務形態（配属エリアにより異なります） ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 社員クチコミでは「インフラの要としての安定性」「産休・育休が取りやすい」を評価する声がある一方、「部署によっては旧来型の進め方が残る」「異動・転勤が発生しやすい」といった声も見られます。配属先の業務範囲や裁量は部署によって差があるため、面接では具体的な担当エリアと業務範囲を確認することをおすすめします。 勤務地は茨城県を含むエリアです。行政協議から用地取得、工事調整までを担う、配電設備移設に関わるポジションです。

再生可能エネルギーの導入が進むほど、送配電網には新しい負荷がかかります。カーボンニュートラルの実現は、まず送変電設備の計画から始まります。 ■ 東京電力パワーグリッド株式会社という会社 東京電力パワーグリッド株式会社は、東京電力ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード9501）が全株式を保有する完全子会社で、2016年4月に発送電分離により発足した一般送配電事業者です。関東1都7県（茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・山梨の全域）と静岡県富士川以東を供給区域とし、送電線・変電所などの送配電網の建設・保守・運用を担っています。茨城県エリアもこの供給区域に含まれ、脱炭素と災害への強さを両立させる設備計画を担う仕事です。 ■ この仕事でやること ・再生可能エネルギー導入拡大を見据えた送変電設備の整備計画策定 ・レジリエンス強化（自然災害対策）に向けた設備更新の検討 ・関係部署・自治体との技術調整 ・計画内容の評価・見直し ■ この仕事の面白さ・身につくもの 再エネの接続申込が増えている地域のデータを分析した翌週には、その地域の送電容量をどう増強するかを技術的に検討することになります。日本のエネルギー転換の現場に、計画という立場から関わることができます。 ■ こんな方を歓迎します ・カーボンニュートラルやエネルギー政策に関心がある方 ・電気・機械分野の知見を計画業務で活かしたい方 ・災害に強い社会インフラづくりに携わりたい方 ■ 働く環境・待遇 ・フレックスタイム制度あり（対象部署。妊娠・育児（小学校6年生の年度末まで）・介護・通院の場合は個別にフレックスタイム勤務の適用も可能です） ・産前産後休暇（産前6週間・多胎妊娠14週間、産後8週間）、配偶者出産時の休暇制度あり ・育児・介護・通院支援など、ライフスタイルに応じた福利厚生メニューを用意 ・東京電力ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード9501）グループの一員としての各種制度基盤 ・転勤を伴う可能性がある勤務形態（配属エリアにより異なります） ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 社員クチコミでは「インフラの要としての安定性」「産休・育休が取りやすい」を評価する声がある一方、「部署によっては旧来型の進め方が残る」「異動・転勤が発生しやすい」といった声も見られます。配属先の業務範囲や裁量は部署によって差があるため、面接では具体的な担当エリアと業務範囲を確認することをおすすめします。 勤務地は茨城県を含むエリアです。カーボンニュートラルとレジリエンス強化という2つのテーマを軸に、送変電設備の計画に携われるポジションです。

送電線や変電所は一度作れば終わりではありません。何十年も先の電力需要を見据えて、今どこに何を作るかを決める仕事があります。 ■ 東京電力パワーグリッド株式会社という会社 東京電力パワーグリッド株式会社は、東京電力ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード9501）が全株式を保有する完全子会社で、2016年4月に発送電分離により発足した一般送配電事業者です。関東1都7県（茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・山梨の全域）と静岡県富士川以東を供給区域とし、送電線・変電所などの送配電網の建設・保守・運用を担っています。茨城県エリアもこの供給区域に含まれ、送配電ネットワークの将来像を描く計画部門です。 ■ この仕事でやること ・中長期の電力需要予測にもとづく送変電設備の整備計画の策定 ・設備更新・増強に関する技術検討 ・関係部署・自治体・電力広域的運営推進機関等との調整 ・計画の予算化・優先順位付け ■ この仕事の面白さ・身につくもの 需要予測のグラフを前に議論した数字が、数年後には実際の鉄塔や変電所という形になって街に立ちます。自分が関わった計画が生活インフラとして残っていく手応えを、長い時間軸で味わえる仕事です。 ■ こんな方を歓迎します ・電気・機械系の技術背景を活かして計画業務に挑戦したい方 ・中長期視点で物事を組み立てるのが得意な方 ・フレックスタイムを活用して働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・フレックスタイム制度あり（対象部署。妊娠・育児（小学校6年生の年度末まで）・介護・通院の場合は個別にフレックスタイム勤務の適用も可能です） ・産前産後休暇（産前6週間・多胎妊娠14週間、産後8週間）、配偶者出産時の休暇制度あり ・育児・介護・通院支援など、ライフスタイルに応じた福利厚生メニューを用意 ・東京電力ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード9501）グループの一員としての各種制度基盤 ・転勤を伴う可能性がある勤務形態（配属エリアにより異なります） ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 社員クチコミでは「インフラの要としての安定性」「産休・育休が取りやすい」を評価する声がある一方、「部署によっては旧来型の進め方が残る」「異動・転勤が発生しやすい」といった声も見られます。配属先の業務範囲や裁量は部署によって差があるため、面接では具体的な担当エリアと業務範囲を確認することをおすすめします。 勤務地は茨城県を含むエリアです。フレックスタイム制度のもとで、送配電ネットワークの将来を設計する計画業務に携われます。

株式会社ニッソーネットが募集する「【水戸/未経験歓迎】人材派遣コーディネーター※介護・保育◆年休121日／転勤無／研修充実◆インセン有」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県 水戸市となります。 想定年収は400万円～500万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

電気は止まっていい日がありません。安定供給と品質維持という、地味だけれど誰の生活も支えている仕事があります。 ■ 東京電力パワーグリッド株式会社という会社 東京電力パワーグリッド株式会社は、東京電力ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード9501）が全株式を保有する完全子会社で、2016年4月に発送電分離により発足した一般送配電事業者です。関東1都7県（茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・山梨の全域）と静岡県富士川以東を供給区域とし、送電線・変電所などの送配電網の建設・保守・運用を担っています。茨城県エリアもこの供給区域に含まれ、電力の安定供給・電力品質の維持を担う現場の仕事です。 ■ この仕事でやること ・管内の送変電設備の運用・保守に関する業務 ・電力品質の維持に向けた技術的な対応 ・設備トラブル発生時の対応・復旧調整 ・関係部署との連絡・調整 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 台風のニュースを見た週末、翌週には実際の設備点検・復旧対応にあたることもあります。当たり前に電気が使える日常の裏側を、自分の手で支えている実感を持てる仕事です。 ■ こんな方を歓迎します ・電力インフラの安定運用に携わりたい方 ・地域に根ざした技術職として働きたい方 ・年間休日123日（同社公表）などの休日環境を重視する方 ■ 働く環境・待遇 ・フレックスタイム制度あり（対象部署。妊娠・育児（小学校6年生の年度末まで）・介護・通院の場合は個別にフレックスタイム勤務の適用も可能です） ・産前産後休暇（産前6週間・多胎妊娠14週間、産後8週間）、配偶者出産時の休暇制度あり ・育児・介護・通院支援など、ライフスタイルに応じた福利厚生メニューを用意 ・東京電力ホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード9501）グループの一員としての各種制度基盤 ・転勤を伴う可能性がある勤務形態（配属エリアにより異なります） ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 社員クチコミでは「インフラの要としての安定性」「産休・育休が取りやすい」を評価する声がある一方、「部署によっては旧来型の進め方が残る」「異動・転勤が発生しやすい」といった声も見られます。配属先の業務範囲や裁量は部署によって差があるため、面接では具体的な担当エリアと業務範囲を確認することをおすすめします。 勤務地は茨城県を含むエリアです。年間休日123日（同社公表）という休日環境のもと、電力の安定供給・品質維持を担うポジションです。

泰榮エンジニアリング株式会社が募集する「【茨城/未経験可】ITエンジニア（鉄道、産業機器など）面接1回/入社祝い金有/長期研修/社員寮有」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県となります。 想定年収は350万円～450万円です。未経験からでも応募できる求人です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

能美防災株式会社が募集する「【土浦】消防設備のメンテナンス管理◆内勤・調整業務中心◆防災トップメーカー◆年休125日／土日祝」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県 土浦市となります。想定年収は450万円～750万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 primeに上場している企業です（証券コード6744）、設立は1944-05-05、資本金は13302000000、従業員数は2875、本社所在地は東京都千代田区。 大正8年（1919年）の創業から100年超、自動火災報知・消火・煙制御設備など総合防災システムを手掛ける東証プライム上場（証券コード6744）の防災設備専業メーカーです。セコム株式会社の連結子会社として、日本屈指の安全・安心インフラを担っています。 ■ 会社のストーリー 1919年（大正8年）創業、1944年（昭和19年）5月に株式会社として設立。自動火災報知設備の草創期から日本の防災インフラを支えてきたパイオニアです。1974年にセコムと業務提携し、2006年からセコムの連結子会社となりました。埼玉・女沼工場と東京・三鷹工場の2拠点でISO 9001認証のもと製品を製造し、研究・開発・製造・設計・施工・保守までを一貫して自社で担う垂直統合型のビジネスモデルを確立しています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 社是：「防災事業のパイオニアとしての使命に徹し、社会の安全に貢献する」。中長期ビジョン2028「期待の先をカタチに」では、「『期待の先』にある安全を『カタチ』にし、誰もが笑顔で暮らせる社会を実現する」を基本方針として掲げ、防災を常にリードし続けることを宣言しています。社内では「守るだけの100年なら、いらない」というメッセージで、攻めの技術革新への姿勢を社員に発信しています。 ■ 事業と強み 火災報知設備・消火設備・排煙設備・ガス漏れ検知設備など幅広い防災システムの研究開発から施工・保守まで一貫提供。火災報知設備の推定国内シェアは約3割（FISCO調査）。建築・マンション・工場・トンネル・空港・船舶・文化財など多様な施設への対応実績を持ちます。近年はクラウドネットワーク型防災システムやIoT連携による次世代防災プラットフォームの自社開発にも力を入れています。 ■ 業績・規模 連結従業員数2,875名（2025年3月31日現在・公表）。資本金133億2百万円（公表）。東証プライム上場（証券コード6744）。安定した保守・メンテナンス収益を基盤とし、リニューアル需要・DX需要の取り込みで中長期的な成長を目指しています。 ■ 向き合う課題・これから 中長期ビジョン2028のステージIIIでは既存事業の収益拡大・利益率向上と防災隣接分野へのM&A、新規事業創出の3本柱で成長を狙います。また、クラウドネットワーク防災システムなどデジタル・IT人材の採用・育成を強化しており、エンジニア組織の拡充が急務です。 ■ 組織カルチャー・働く環境 年間休日124〜125日（土日祝休）、フレックスタイム制度、在宅勤務制度を整備。突発対応が少なく計画的に業務が進む環境で、施工・保守エンジニアの働き方改革を推進しています。勤続年数16年以上の社員が多く在籍（採用ページ公表）し、長期雇用を前提とした人材育成が根付いています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

キムラユニティー株式会社が募集する「【東茨城郡/第二新卒歓迎】倉庫管理◆転居を伴う転勤なし／残業月平均10H／上場企業で安定就業◎」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県となります。想定年収は400万円～450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 東証スタンダードに上場している企業です（証券コード9368）。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社田中食品興業所が募集する「【坂東市】食品の倉庫管理 ※パン・菓用クリームメーカー／日勤のみ／基本土日祝休み／年休120日」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県 坂東市となります。 想定年収は400万円～600万円です。未経験からでも応募できる求人です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社テクノプロが募集する「【茨城／ひたちなか市】パワートレイン実装技術の研究開発◆年間休日122日」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県となります。想定年収は500万円～800万円です。未経験からでも応募できる求人です。 資本金は101000000、従業員数は25697、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35階。 機械や電気・電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、化学、バイオ、医薬など幅広い技術分野で、研究開発や設計の技術サービスを手がける技術者派遣の大手です。1997年の設立以来、多くのエンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の開発プロジェクトに送り出してきました。全国に多数の拠点を持ち、テクノプロ・グループの中核会社として事業を担っています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社リアライズコーポレーションが募集する「【茨城県古河／新拠点立上】車両管理※大型トラックの整備や販売経験者歓迎※／完全週休2日制」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県 古河市となります。 想定年収は400万円～700万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社テクノプロが募集する「【茨城／ひたちなか市】医療向け検査装置の機構設計◆年間休日122日／福利厚生◎」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県となります。想定年収は450万円～650万円です。未経験からでも応募できる求人です。 資本金は101000000、従業員数は25697、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35階。 機械や電気・電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、化学、バイオ、医薬など幅広い技術分野で、研究開発や設計の技術サービスを手がける技術者派遣の大手です。1997年の設立以来、多くのエンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の開発プロジェクトに送り出してきました。全国に多数の拠点を持ち、テクノプロ・グループの中核会社として事業を担っています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

エムイーシーテクノ株式会社（三菱ケミカルグループ）が募集する「【茨城/神栖】プラント修繕工事の法人営業＜三菱ケミカルG＞既存中心｜年休125日・残業20h｜転勤無」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県 神栖市となります。 想定年収は400万円～750万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

日立建機株式会社が募集する「【土浦】機械設計(油圧ショベル・ホイールローダ)/売上高1兆4,000億円超/大手建設機械メーカー」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県 土浦市となります。想定年収は450万円～650万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード6305）。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社テクノプロが募集する「【茨城／つくば市】シートベルト及びエアバック設計◆年間休日122日」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県となります。想定年収は500万円～800万円です。未経験からでも応募できる求人です。 資本金は101000000、従業員数は25697、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35階。 機械や電気・電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、化学、バイオ、医薬など幅広い技術分野で、研究開発や設計の技術サービスを手がける技術者派遣の大手です。1997年の設立以来、多くのエンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の開発プロジェクトに送り出してきました。全国に多数の拠点を持ち、テクノプロ・グループの中核会社として事業を担っています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社テクノプロが募集する「【茨城／ひたちなか市】医療向け検査装置の制御ソフト開発◆年間休日122日／福利厚生◎」は、技術職（組み込みソフトウェア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は茨城県となります。想定年収は450万円～650万円です。未経験からでも応募できる求人です。 資本金は101000000、従業員数は25697、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35階。 機械や電気・電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、化学、バイオ、医薬など幅広い技術分野で、研究開発や設計の技術サービスを手がける技術者派遣の大手です。1997年の設立以来、多くのエンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の開発プロジェクトに送り出してきました。全国に多数の拠点を持ち、テクノプロ・グループの中核会社として事業を担っています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）