オリックス株式会社の評判・口コミ
最終更新: 2026年8月 ｜ オリックス株式会社の評判・口コミを徹底分析
オリックス株式会社は東京証券取引所プライム市場／ニューヨーク証券取引所（ADS）上場、従業員連結37,286名（2026年1月1日現在・公表）、1964年4月設立で、リース一筋の専門会社として生まれた一社が、半世紀をかけて法人金融から不動産、保険、銀行、事業投資、環境エネルギーまでを束ねる多角的金融サービスグループへと姿を変えてきました。
平均年収920万円と高水準で、多角的事業による幅広いキャリア経験が強み。異動の多さや事業間の格差を指摘する声もある。
オリックス株式会社の求人データでは、公開求人は5件、主な職種は経理・財務・営業・ITエンジニア、勤務地は東京都、想定年収は775〜850万円です。
この記事のポイント
総合評価: OpenWorkやエン カイシャの評判で総合3.7点前後。
特に給与・待遇と成長機会への評価が高い。
良い評判: 年収・給与・成長機会など
注意点: 異動・転勤・事業間格差など
「やめとけ」の真相も検証
東京証券取引所プライム市場／ニューヨーク証券取引所（ADS）上場、従業員連結37,286名（2026年1月1日現在・公表）、1964年4月設立
企業情報
- 企業名
- オリックス株式会社
- 本社
- 東京本社:東京都港区浜松町二丁目4番1号 世界貿易センタービル南館／大阪本社:大阪市西区西本町一丁目4番1号 オリックス本町ビル
- 従業員数
- 連結37,286名（2026年1月1日現在・公表）
- 上場
- 東京証券取引所プライム市場／ニューヨーク証券取引所（ADS）（8591）
- 設立
- 1964年4月
- 代表
- 取締役 兼 代表執行役会長 井上亮／取締役 兼 代表執行役社長・グループCEO 髙橋英丈
オリックス株式会社の評判・口コミ概要
平均年収920万円と高水準で、多角的事業による幅広いキャリア経験が強み。異動の多さや事業間の格差を指摘する声もある。
総合評価
社員の総合評価
OpenWorkやエン カイシャの評判で総合3.7点前後。特に給与・待遇と成長機会への評価が高い。
良い評判・悪い評判
オリックス株式会社について11件の口コミ（良い評判6件・注意点5件）を調査しました。
良い評判
- 年収・給与
平均年収920万円と高水準。30歳前に1,000万円到達も可能との口コミあり。
- 成長機会
多角的事業に触れることができ、あらゆるビジネスプロセスを一通り経験できる。
- 人材育成
異動が多い分、新人を迎え育てる文化が根付いており、フォロー体制が整っている。
- 社内環境
フラットな組織で多様な価値観が尊重される職場環境。
- 安定性
大手総合金融サービス企業として財務基盤が安定しており、事業ポートフォリオが分散されている。
- 福利厚生
自分磨き制度（年6万円ポイント）など独自の福利厚生が充実。
悪い評判・注意点
- 異動・転勤
事業の幅が広い分、希望しない部署への異動も発生しやすい。
- 事業間格差
リース・不動産等コア事業と新規事業で待遇・業務量に差がある。
- 縦割り文化
グループ会社間の連携が取りにくく、情報共有が課題との声あり。
- 業務の幅広さ
多角経営ゆえに専門性を深めにくいと感じる社員もいる。
- 競争環境
他社で待遇が良かったため転職するケースも見られる。
退職理由
オリックス株式会社では「他社でより良い待遇・ポジションのオファーを受けた」など4件の退職理由が報告されています。
退職理由で多いもの
- 他社でより良い待遇・ポジションのオファーを受けた
- 希望しない部署への異動
- 専門性を深めたい、特定分野に集中したい
- キャリアアップのための転職
年代別・職種別の傾向
20〜30代
年収の高さと成長環境を評価する声が多い
40代以上
安定性と幅広い経験を評価。管理職への昇進機会も評価される
「オリックス株式会社 やめとけ」の実態を検証
調査結果
激務・パワハラの口コミは少なく、やめとけという声は限定的。異動の多さや事業間格差が転職検討理由になることはある。
転職で成功するポイント
オリックス株式会社への転職を成功させるために
- 1入社前に希望セグメント・部署を明確にし、面接で積極的に伝える
- 2多角的事業を強みと捉え、幅広いキャリアパスを前向きに設計する
- 3社内公募・異動希望制度を積極的に活用する
- 4高水準の年収を活かしつつ、社外でも通じるスキルを意識的に積む
まとめ: オリックス株式会社の評判・口コミ
東京証券取引所プライム市場／ニューヨーク証券取引所（ADS）上場のオリックス株式会社は「年収・給与」が高評価の一方、「異動・転勤」に注意が必要です。
「やめとけ」という評判の真相: 激務・パワハラの口コミは少なく、やめとけという声は限定的。
転職成功のポイントとして「入社前に希望セグメント・部署を明確にし、面接で積極的に伝える」が重要です。
退職理由で多いのは「他社でより良い待遇・ポジションのオファーを受けた」「希望しない部署への異動」です。
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よくある質問
Q.オリックス株式会社の評判は？
Q.オリックス株式会社の良い評判は？
Q.オリックス株式会社の悪い評判・注意点は？
Q.オリックス株式会社は「やめとけ」と言われる？
Q.オリックス株式会社の退職理由で多いものは？
Q.オリックス株式会社への転職で成功するポイントは？
Q.オリックス株式会社の公開求人は何件ありますか？
Q.オリックス株式会社の求人の想定年収レンジは？