岡野 康子さん

企業内での個別キャリア面談、キャリア研修プログラムの企画・実施を経験しています。 組織強化と人材育成を長く担当していることから、若年層から管理職・シニアまで、企業内で手作りの研修も実施しましたし、外部パートナーと一緒に研修をつくって実施もしてきました。 直近では、ESG経営推進を担当していることから、SDGsの浸透・ESG経営の浸透・人権啓発のため、2020SDGsカードゲームファシリテーション資格も取得し、組織開発・理解浸透のワークショップなども実施可能です。 さらに、現在は大学でキャリア教育の授業を担当しています。大学から企業まで、幅広く対応可能ですので、ぜひ、お声がけいただきたく、お待ちしています。

• 学生支援
• 若手・第二新卒
• 30代
• 40代
• 50代以上
• 管理職・経営層
• 組織開発
• 育児との両立
• D&I
• キャリア教育
• 研修・ファシリテーション
• IT・デジタル

個別相談の可否

対応可

相談方法・内容

・企業内のキャリア面談 若年層～シニアまで、一般社員～管理職・役職定年後の社員・女性社員など、人事制度・人財開発の仕組みも理解した上で、対応可能です。 ・大学生のキャリア面談、就職支援

契約形態

その他 相談して決めさせてください。

料金目安

応相談。契約・単価ともに、ご相談させてください。 回数と時間を目安としています。

対応可否

対応可

対応内容

企業で組織開発や人事・人材育成を担当していることから、目的に応じてご相談させていただきます。キャリア教育プログラム、女性の活躍プログラムワークショップを含めた研修検討、ファシリテーションのみも可能です。

契約形態

その他 相談して決めさせてください。

料金目安

応相談。契約・単価ともに、ご相談させてください。お安く設定させていただきます。

対応可否

対応可

対応内容

企業でESG経営推進や組織開発や人事・人材育成を担当していたことから、目的に応じてご相談させていただきます。キャリア研修プログラム・人権開発やSDGsと紐づけた研修プログラムも実施可能です。

契約形態

その他 相談して決めさせてください。

料金目安

応相談。契約・単価ともに、ご相談させてください。お安く設定させていただきます。

経験した業界

情報通信,情報通信

経験1・領域

企業領域

経験1・実施形態

制度設計・プログラム構築

経験1・対象者

自社従業員 （内定者含む）

経験1・年数

3年以上

経験2・領域

企業領域

経験2・実施形態

個別面接

経験2・対象者

自社従業員 （内定者含む）

経験2・年数

3年以上

経験の補足

資格取得以前から、企業内で長く人事・人財開発・ダイバーシティ推進の仕事をしていたことから、幅広い年齢層の面談を経験してきました。 20代、30代（特に女性の仕事と育児の両立）40代以降シニア層まで、幅広く対応できます。 現在は、大学でキャリア教育を担当しており、大学生の就職相談も対応しています。

職務経験1・業界

情報通信

職務経験1・内容

管理的職業

職務経験1・年数

3年以上

職務経験2・業界

情報通信

職務経験2・内容

事務的職業

職務経験2・年数

3年以上

職務経験の補足

30年以上同じ企業で勤務しました。 ・人事/人財開発(15年) ・ダイバーシティ推進（4年） ・ESG経営推進（5年、現職） ・広報（8年） 企業での実務経験が長く、さらに大学での教育も担当することになり、青年からシニアまで、幅広く経験しています。

氏名

岡野　康子

居住地

東京都

ジョブ・カード対応

－

性別

女性

保有資格

2級キャリアコンサルティング技能士