いわや 篤史さん
キャリアデザイン・若年者 職場定着支援のキャリア相談に対応
岐阜県、静岡県
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東京大学経済学部卒業後に㈱リクルートマネジメントソリューションズへ入社し、人材・組織開発領域の法人営業と販促企画に5年間従事した後、個人事業主やECwebマーケターを経て人事職へキャリアチェンジ。 (株)アイセイ薬局では全国約4,000名を対象に人材開発に従事。 7つの習慣®研修/キャリア面談/研修前後の上司との1on1を組み合わせたエリアMgr育成カリキュラムを開発し、企画・研修登壇・面談全てを担当。初年度から行動変容率92%の成果をあげ、その他全階層への実施拡大中。 現場視察での研修受講者理解を大切にし、解像度高い課題把握とゴール設定に定評がある。事業構造・経営KPIも企画時に丁寧に理解し、人事部だけでなく経営層への提案も得意。 「エンゲージメント向上・生産性向上」などの経営成果を「一人ひとりのキャリア自律」をテーマ軸に推進。 研修の場では受講者ごとの納得感を見てその場で投げかける問いを柔軟に変え「自分ごととして捉えることができた」という受講者の声も多い。また、講師として一対多のデリバリーだけでなく、キャリアコンサルティング・コーチングのスキルを活かし研修後の1on1伴走で継続支援まで実施。 ※その他保有資格 ・GCDF-Japanキャリアカウンセラー ・7つの習慣®ファシリテーター ・TOILAB®︎プラクティショナー ・生成AIパスポート
ジョブ・カード作成支援、人材育成、キャリアデザイン、組織開発支援、非正規雇用社員、新規学卒者就職支援、キャリア教育 大学生、キャリア教育 高校生・中学生、キャリア教育 小学生、中高年、若年者 職場定着支援、若年者 既卒者、若年者 フリーター、ニート、女性 復帰支援、女性 活躍推進、両立支援 治療と仕事、両立支援 仕事と介護、両立支援 仕事と育児
個別面談 | 講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築
相談の対応可否、方法、契約形態、料金の目安です。
即応可
キャリア面談について全般的に対応可能です。 <これまでの経験> 【業界】IT/通販/金融/フィットネス/医療・福祉/電子機器メーカー など 【来談者属性】学生/若手/中堅/管理職/ミドル/シニア/個人事業主・フリーランス など 【得意なテーマ】就職支援/働き方・雇用形態/管理職としての部下指導不安/定年後のセカンドキャリア/介護と仕事の両立/子育てと仕事の両立/役職定年/部署異動/休職やブランクからの復帰/副業と本業の両立 など
業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし)
5,000円〜10,000円まで(1時間あたり)
即応可
<これまでの経験> ※その他もご相談対応可能です。 【業界】 IT/通販/金融/フィットネス/医療・福祉 など 【階層】 内定者研修/新入社員研修/中途入社者研修/管理職研修 【テーマ】 ビジネスマナー/コミュニケーション/接遇/リーダーシップ/マネジメント/キャリア/部下育成/ロジカルシンキング/プレゼンテーション など
業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし)
10,000円〜100,000円まで(1日)
即応可
<これまでの経験> ※その他もご相談対応可能です。 【業界】 IT/通販/金融/フィットネス/医療・福祉 など 【階層】 内定者研修/新入社員研修/中途入社者研修/管理職研修 【テーマ】 ビジネスマナー/コミュニケーション/接遇/リーダーシップ/マネジメント/キャリア/部下育成/ロジカルシンキング/プレゼンテーション など
業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし)
10,000円〜100,000円まで(1日)
情報通信,サービス
企業領域
個別面接
求職者全般
3年以上
企業領域
講師・ファシリテーター
自社従業員 (内定者含む)
3年以上
●2021年 ネクステージグループホールディングス株式会社 入社 ⇒新卒採用/人材開発のチームリーダーを兼任。採用では、リクルーターとして3期連続最多人数の採用実績を残し、面談通過率を10%から30%へ改善。人材開発では、7つの習慣®研修を軸にしたキャリア自律向上、入社後6か月間のオンボーディング再設計を行い、入社6か月の離職率を16%から6%まで低減。 ●2024年 株式会社アイセイ薬局 入社 ⇒エリアMgr育成カリキュラムを立ち上げ、初年度から行動変容率92%の成果。対物から対人へ付加価値が移行する業界変化の中で、店舗スタッフのスキル要件再定義・リスキリング推進に携わる。
情報通信
管理的職業
3年以上
サービス
管理的職業
3年以上
●2005年 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ 入社 ⇒人材開発・組織開発領域の法人営業と販促企画に従事。販促ツール改善Prjにて社内外メンバーをマネジメントし、営業の訪問準備工数1h削減に貢献。 ●2015年 株式会社ファーストロジック 入社 ⇒販促企画と新規事業立ち上げに従事。新規事業ローンチまでの2か月間で新規加盟店を200社獲得するなど法人営業も担当。 ●2017年 株式会社オズ・インターナショナル 入社 ⇒WEBマーケティングに従事し、NPOとのコラボレーション企画で顧客満足度90%超、海外での新商品仕入れ・サプライヤー開拓を担当。 ●2020年 スマートニュース株式会社 業務委託契約 ⇒エンジニア採用部門にて採用リードタイム短縮Prjを推進し、応募~スクリーニングまでを27営業日⇒10営業日へ短縮する成果。
水越 裕太郎
東京都
新ジョブ・カード制度について学習済
男性
その他(リスキリングキャリアコンサルタント) その他(プロティアン認定ファシリテーター/認定メンター)
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