和歌山県の求人 330件（2026年10月最新）

株式会社BREXA Technologyが募集する「【和歌山市】業務用空調機器の射出成型金型設計エンジニア◆CAD／年休123日／研修◎スキルアップ可」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県となります。想定年収は400万円～450万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 設立は2004-12-01、資本金は483654000、本社所在地は東京都千代田区丸の内一丁目8番3号 丸の内トラストタワー本館16・17階。 IT・機械・電子・電気・ソフトウェア領域の技術者派遣および開発請負を主軸とする人材サービス会社です。システム開発・インフラ構築といったIT分野に加え、機械・電気電子・化学など製造業の研究開発・設計・評価工程を担うエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントなど幅広い産業のメーカーへ提供しています。職業紹介や、ネットワーク・情報通信システム関連の技術サービスもあわせて手がけています。2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings（旧・株式会社アウトソーシング）傘下のグループ会社として事業を展開しています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

大和ハウス工業株式会社が募集する「【和歌山】土地活用コンサル営業（賃貸住宅）◆業界No.1／連結売上5兆円／土日祝休」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 和歌山市となります。想定年収は700万円～950万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 primeに上場している企業です（証券コード1925）、設立は1947-03-04、従業員数は48483、本社所在地は大阪府大阪市北区梅田3丁目3番5号。 1947年創業。ハウスメーカー・ゼネコン・デベロッパーの3機能を持つ総合建設・不動産企業です。戸建住宅から賃貸住宅・商業施設・物流施設・医療介護施設まで手がけ、連結売上高5兆4,348億円（2025年3月期・公表）を誇ります。東証プライム上場（証券コード1925）。 ■ 会社のストーリー 1947年3月に石橋信夫氏が大和ハウス工業を創業。1955年に「パイプハウス」を開発し、プレハブ住宅の先駆けとなりました。その後、住宅から商業施設・物流施設へと事業を多角化。グループ会社には大和リビング（賃貸管理）・コスモスイニシア（マンション分譲）等を持ち、不動産サービスの垂直統合を進めてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、「共に創る、共に生きる」という経営理念のもと、顧客・社会・地球環境に対して長期的に価値を提供し続けることを使命としています。 ■ 事業と強み 事業セグメントは戸建住宅・賃貸住宅・店舗建築・事業施設（物流施設・工場等）・マンション・環境エネルギー・海外に分かれています。物流施設分野では国内大手デベロッパーとしてのプレゼンスを持ちます。第7次中期経営計画（2022〜2026年度）では「収益モデルの進化」「経営効率の向上」「経営基盤の強化」の3方針のもと、海外事業の拡大も注力テーマの一つに掲げています。 ■ 業績・規模 連結売上高5兆4,348億円（2025年3月期・公表）。連結従業員数48,483名（2024年3月31日現在・公表）。本社は大阪府大阪市北区梅田（本社機能）・東京都千代田区。全国および海外60以上の国と地域に拠点を持ちます。 ■ 向き合う課題・これから 国内の新築住宅市場は長期的に縮小傾向のため、物流施設・医療介護施設等の非住宅分野と海外事業の拡大が成長戦略の核です。2026年度に海外売上高1兆円を目標に掲げています（第7次中計・公表）。建設コストの上昇と人材確保も業界共通の課題として向き合っています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 年間休日123日（完全週休2日制・土日祝）、フレックスタイム制導入済み（一部職種）、在宅勤務制度あり。育児休業は子が3歳まで取得可（有給5日含む）。従業員・配偶者の出産祝い金100万円の制度があります。住宅手当は持ち家の場合最大3万円/月（大和ハウス物件の場合）。女性の育休取得率96.6%（2023年度・公表）。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社リィツメディカルが募集する「【和歌山】眼科医療機器のルート営業＜業界トップシェア／営業未経験歓迎／土日祝休／年間休日125日＞」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 和歌山市となります。 想定年収は350万円～400万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

三菱電機エンジニアリング株式会社が募集する「【和歌山市/第二新卒歓迎】電気電子設計（業務用空調・冷熱機器）※「三菱電機」100％子会社」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 和歌山市となります。想定年収は500万円～800万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 設立は1962年2月1日、資本金は10億円、従業員数は5,625名（2025年4月1日現在）、本社所在地は東京都港区芝5-34-2 ミタマチテラス。 三菱電機グループの開発・設計を担うエンジニアリング会社です。1962年に菱電エンジニアリングとして設立され、1987年に現社名へ商号変更しました。宇宙関連機器、防衛・電子応用機器、情報通信機器、交通機器、産業用機器（FA）、家庭用電器、医療機器、社会インフラ・受配電設備など、各種電気・電子機器の開発・設計とシステム技術を幅広く手がけています。親会社は東証プライム上場の三菱電機株式会社（証券コード6503）で、同社の全額出資により設立された100％子会社です。本社を東京都港区に置き、全国に約30拠点を展開しています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

三菱電線工業株式会社が募集する「【和歌山】金型設計※土日祝休み・日勤のみ／プライム上場＜三菱マテリアル＞グループ」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 有田市となります。 想定年収は400万円～700万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

三菱電線工業株式会社が募集する「【和歌山】社内SE◇基幹システムの開発・改善/DX推進◇三菱マテリアルグループ◇充実の福利厚生」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 有田市となります。 想定年収は450万円～700万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

三菱電線工業株式会社が募集する「【和歌山／有田】品質保証※土日祝休み・日勤のみ／プライム上場＜三菱マテリアル＞グループ」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 有田市となります。 想定年収は450万円～700万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

三菱電線工業株式会社が募集する「【和歌山／有田】製品開発※土日祝休み・日勤のみ／プライム上場＜三菱マテリアル＞グループ」は、技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 有田市となります。 想定年収は450万円～700万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社オークワが募集する「【和歌山】社内SE<主任クラス＞ ★東証プライム上場/複合スーパーマーケットで会社安定性◎」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 和歌山市となります。想定年収は350万円～550万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード8217）、設立は1969年2月21日、資本金は141億1,749万円、従業員数は連結2,104人（公開情報による）、本社所在地は和歌山県和歌山市中島185番地の3。 和歌山県を地盤に、近畿・中部・東海エリアで食品スーパーマーケットや大型店舗スーパーセンター（SuC）を展開する小売企業。食料品、日用雑貨、衣料品などを販売する。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

ワタミ株式会社が募集する「【和歌山／店長候補】未経験から店長を目指せる環境・業態選択可能／福利厚生充実／完全週休2日シフト制」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県となります。想定年収は350万円～500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 東証プライムに上場している企業です（証券コード7522）。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社BREXA Technologyが募集する「【和歌山市】業務用空調機・チラーの開発設計エンジニア◆年休123日／研修制度◎スキルアップ可」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県となります。想定年収は400万円～450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2004-12-01、資本金は483654000、本社所在地は東京都千代田区丸の内一丁目8番3号 丸の内トラストタワー本館16・17階。 IT・機械・電子・電気・ソフトウェア領域の技術者派遣および開発請負を主軸とする人材サービス会社です。システム開発・インフラ構築といったIT分野に加え、機械・電気電子・化学など製造業の研究開発・設計・評価工程を担うエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントなど幅広い産業のメーカーへ提供しています。職業紹介や、ネットワーク・情報通信システム関連の技術サービスもあわせて手がけています。2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings（旧・株式会社アウトソーシング）傘下のグループ会社として事業を展開しています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

大和ハウス工業株式会社が募集する「【和歌山】建築施工管理(店舗、ビル、複合施設など)◆早期昇格・現場所長も目指せる／4週8閉所／土日祝」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 和歌山市となります。想定年収は700万円～1050万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 primeに上場している企業です（証券コード1925）、設立は1947-03-04、従業員数は48483、本社所在地は大阪府大阪市北区梅田3丁目3番5号。 1947年創業。ハウスメーカー・ゼネコン・デベロッパーの3機能を持つ総合建設・不動産企業です。戸建住宅から賃貸住宅・商業施設・物流施設・医療介護施設まで手がけ、連結売上高5兆4,348億円（2025年3月期・公表）を誇ります。東証プライム上場（証券コード1925）。 ■ 会社のストーリー 1947年3月に石橋信夫氏が大和ハウス工業を創業。1955年に「パイプハウス」を開発し、プレハブ住宅の先駆けとなりました。その後、住宅から商業施設・物流施設へと事業を多角化。グループ会社には大和リビング（賃貸管理）・コスモスイニシア（マンション分譲）等を持ち、不動産サービスの垂直統合を進めてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、「共に創る、共に生きる」という経営理念のもと、顧客・社会・地球環境に対して長期的に価値を提供し続けることを使命としています。 ■ 事業と強み 事業セグメントは戸建住宅・賃貸住宅・店舗建築・事業施設（物流施設・工場等）・マンション・環境エネルギー・海外に分かれています。物流施設分野では国内大手デベロッパーとしてのプレゼンスを持ちます。第7次中期経営計画（2022〜2026年度）では「収益モデルの進化」「経営効率の向上」「経営基盤の強化」の3方針のもと、海外事業の拡大も注力テーマの一つに掲げています。 ■ 業績・規模 連結売上高5兆4,348億円（2025年3月期・公表）。連結従業員数48,483名（2024年3月31日現在・公表）。本社は大阪府大阪市北区梅田（本社機能）・東京都千代田区。全国および海外60以上の国と地域に拠点を持ちます。 ■ 向き合う課題・これから 国内の新築住宅市場は長期的に縮小傾向のため、物流施設・医療介護施設等の非住宅分野と海外事業の拡大が成長戦略の核です。2026年度に海外売上高1兆円を目標に掲げています（第7次中計・公表）。建設コストの上昇と人材確保も業界共通の課題として向き合っています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 年間休日123日（完全週休2日制・土日祝）、フレックスタイム制導入済み（一部職種）、在宅勤務制度あり。育児休業は子が3歳まで取得可（有給5日含む）。従業員・配偶者の出産祝い金100万円の制度があります。住宅手当は持ち家の場合最大3万円/月（大和ハウス物件の場合）。女性の育休取得率96.6%（2023年度・公表）。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

三菱電機冷熱システム製作所を支えるアプリケーション開発を、和歌山の拠点で担う仕事です。 ■ 三菱電機デジタルイノベーションという会社 2025年4月に三菱電機グループの情報システム３社と本体のDX推進部門が統合して発足しました。グループの各製作所向けシステムを幅広く手がけています。 ■ この仕事でやること ・製作所向けアプリケーションの開発・改善 ・保守・運用対応 ・現場部門との仕様調整 ・テスト・リリース作業 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 製作所という生産現場に近い立場でシステムを作るため、開発したものがどう使われるかを現場で直接確認できます。フルフレックス制度のもとで、自分のペースで開発に集中できる環境です。 ■ こんな方を歓迎します ・アプリケーション開発の実務経験がある方 ・製造業の現場システムに関心がある方 ・フルフレックス制度を活用して働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・フルフレックスタイム制度 ・資格取得支援・通信教育制度 和歌山県和歌山市勤務。三菱電機冷熱システム製作所および関係会社向けのアプリケーション開発を担当します。

業務用空調機器の組込みソフトウェアを、C#・C++・C言語のいずれかを使って開発するポジションです。 ■ 三菱電機ソフトウエアという会社 和歌山拠点は空調機器の製造拠点と一体となり、組込みソフトウェアの開発を担っています。 ■ この仕事でやること ・空調機器の組込みソフトウェア設計、開発 ・機能改善、不具合対応 ・量産評価、検証作業への参画 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 製造ラインと開発拠点が近い環境のため、開発した機能がすぐに実機で検証されます。ものづくりの現場感を持ちながら組込み技術を磨いていけます。 ■ こんな方を歓迎します ・C#、C++、C言語いずれかの開発経験がある方 ・空調・機械系製品に興味がある方 ・実機検証を通じた開発サイクルを大切にできる方 ■ 働く環境・待遇 ・製造拠点と連携した実践的な開発環境 和歌山県勤務、年収500万円～900万円のポジションです。

シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社が募集する「【和歌山】未経験歓迎＊新薬治験の渉外担当《メーカーと病院を繋ぐ…》★土日祝休／ノルマや目標無し」は、医療系専門職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県となります。 想定年収は450万円～550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

和歌山県で、被験者である患者さんへの説明補助やケア・相談、担当医師の補助を担います。検査や投薬の日程を調整し、治験で得られたデータを管理する仕事です。 ・被験者である患者さんへの説明補助、ケア、相談を行う ・治験担当医師の補助を行う ・検査や投薬の日程を調整し、治験で得られたデータを管理する ・職場は主に委託先の医療機関で、直行直帰が基本 【研修】看護師など未経験で転職する方も多く、中途入社者へは定期的なフォローを行う体制がある 【組織】普段は一人で業務にあたることが多いが、困ったときは先輩や上司が支える

株式会社テクノプロが募集する「【和歌山】医薬・バイオの研究開発職◇正社員／キャリアアップ支援の制度充実／残業5.4ｈ・土日祝休」は、医療系専門職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県となります。想定年収は350万円～600万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 資本金は101000000、従業員数は25697、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35階。 機械や電気・電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、化学、バイオ、医薬など幅広い技術分野で、研究開発や設計の技術サービスを手がける技術者派遣の大手です。1997年の設立以来、多くのエンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の開発プロジェクトに送り出してきました。全国に多数の拠点を持ち、テクノプロ・グループの中核会社として事業を担っています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

田辺営業所を拠点に、配置薬（置き薬）の巡回営業を担う正社員求人です。富士薬品は配置薬の分野で全国シェア1位（同社公表）を持つ複合型医薬品企業で、配置薬営業所232拠点（2026年3月末時点、同社公表）を全国に構える営業ネットワークの一つが田辺営業所にあたります。既存の契約先を定期訪問し、薬箱の中身の補充・入れ替えと使用状況の確認を行いながら、新規の契約先開拓も担当します。飛び込み型の新規開拓中心ではなく、取引のある家庭・法人を回るルート営業の比重が高い点が特徴で、未経験からの入社が中心の職種です。勤務地は和歌山県田辺市、雇用形態は正社員、想定年収300万円、土日祝休みで転居を伴う転勤はありません。

株式会社王将フードサービスが募集する「【和歌山／未経験歓迎】＜餃子の王将＞店長候補◆店長年収792万★独自の研修制度でスキルUP／働き方◎」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県となります。想定年収は400万円～500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 東京証券取引所プライム市場に上場している企業です（証券コード9936）、設立は1974年7月3日、資本金は81億6,600万円（2026年3月31日現在）、従業員数は2,489名（2026年3月31日現在）、本社所在地は京都府京都市山科区西野山射庭ノ上町294番地の1。 中華料理レストランチェーン「餃子の王将」を全国に展開する企業です。京都発祥の一皿は半世紀を超えて家族連れからビジネスパーソンまで幅広く愛され、いまや国内有数の外食ブランドへと育ちました。手づくりとできたてにこだわる現場主義が、その味と信頼を支えています。 ■ 会社のストーリー 1967年12月、京都・四条大宮に「餃子の王将」第1号店が開業しました。「おいしい食事を楽しく食べていただくことによって人々を幸せにしたい」という創業の思いを起点に、餃子と中華料理で着実に支持を広げ、1974年7月に株式会社として法人を設立。直営店とフランチャイズの両輪で出店を重ね、2026年3月末時点で直営551店舗（海外2店舗を含む）、FC177店舗の合計728店舗を運営する規模に成長しました。本社は京都市山科区に置いています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 コーポレートアイデンティティとして「日本を美味しく」「食を通じて、人々に幸せを」を掲げています。経営理念は『お客様から「褒められる店」を創ろう！その実現に向けた努力こそが私達を成長させ、私達に幸せをもたらし、社会への貢献につながる原点である。』。法令・社会規範・企業倫理の遵守のもと、経営の効率化で得た利益を原資に、全従業員の幸せと笑顔が溢れる職場環境をつくり、ステークホルダーの満足を創造し続けることを経営方針としています。 ■ 事業と強み 強みは丁寧した内製と店内調理にあります。国内に4つの自社工場を持ち、国産食材を使用直前に加工。餃子の餡や皮は一切冷凍せず、工場から毎日店舗へ配送します。豚肉は国産生肉をブロックで仕入れ、ニンニクは青森県産の皮つきを使う直前に処理するなど素材へのこだわりを貫きます。炒飯やニラレバ、酢豚などはオープンキッチンでの手づくりで、できたてアツアツを提供。2016年竣工の東松山工場には成形餃子システムを導入し、約600店舗分の餃子をまかなう生産体制を築いています。 ■ 業績・規模 2026年3月期（連結）の売上高は1,168億38百万円（前期比5.2％増）で、4年連続の過去最高・5年連続の増収となりました。営業利益は104億10百万円（前期比4.5％減）、営業利益率は8.9％で、3年連続して100億円を超えています。客単価の上昇と客数増を背景に既存店売上高は全月で前年を上回り、2026年2月まで49カ月連続で同月の過去最高を更新しました。資本金は81億66百万円、従業員数は2,489名（いずれも2026年3月31日現在）。東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード9936）。 ■ 向き合う課題・これから 原材料費や人件費、エネルギーコストの上昇が利益を圧迫する局面が続いており、価格と価値のバランスをどう保つかが外食業界共通のテーマとなっています。同社は売上高営業利益率8％以上を最も重要な経営指標に掲げ、一店一店が地域の人々の日々の食事処として進化し、地元に根付くチェーン網を目指す方針を示しています。出店は直営とFCの双方で計画的に進め、生産・物流体制の効率化と人への投資を両立させながら、持続的な成長を追求しています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 採用では「全員が主役」「ココロでつながり合い、夢に向かってクリエイト」を掲げ、店舗・セントラルキッチン・本部のすべての従業員を主役と位置づけています。現場での実務を通じて調理・接客・衛生管理・人材管理を学び、本部による教育研修と現場主義でスキルを磨ける環境です。社員の独立を積極的に支援する文化があり、現場で経営哲学まで身につけた人材が将来のFCオーナーへと歩む道も用意されています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

定時で帰れる日が当たり前になったら、平日の夕方をどう使いますか。和歌山県で働き方を見直したい方に向いている求人です。 ■ 大同生命保険という会社 大同生命保険は、中小企業向けの経営者保険を中心に事業を展開する生命保険会社です。和歌山県エリアでも、地域の中小企業の経営者や従業員の暮らしを支える保障を届けています。プラチナくるみん認定を受けており、子育てをしながら働く社員を後押しする制度が整っています。 ■ この仕事でやること ・既存の契約先企業や地域の紹介ネットワークを中心に、経営者・従業員向け保険の提案を行います ・保障内容の見直し提案や、勇退退職金準備など経営者保険に関する相談対応を行います ・地域の税理士・会計事務所等との関係構築を通じて、新たな紹介機会をつくります ・契約後のアフターフォロー（保障内容の確認・見直し提案）を担当します ■ この仕事の面白さ・身につくもの 17時台に退社し、保育園のお迎えに間に合う。そんな一日の積み重ねが、この仕事では特別なことではありません。経営者保険という専門知識は、家族の暮らしを考える上でも役立つ視点になります。 ■ こんな方を歓迎します ・営業未経験から法人営業に挑戦したい方 ・土日祝休み・定時退社を軸に働き方を選びたい方 ・地域に根ざした長期的な信頼関係づくりに関心がある方 ■ 働く環境・待遇 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・プラチナくるみん認定（子育てサポート企業） ・健康経営優良法人（ホワイト500）認定 ・定時退社しやすい環境（一部拠点では直行直帰も活用されています） 勤務地は和歌山県、雇用形態は正社員です。想定年収は250万円〜300万円で、未経験からのスタートを前提とした研修体制が整っています。

和歌山県内の「ヘーベルハウス」現場です。図面通りに進まない現場で、次の一手をどう決めるか。施工管理は、その判断の連続です。 ■ 旭化成ホームズという会社 旭化成グループの住宅事業会社として、戸建て住宅「ヘーベルハウス」と集合住宅「ヘーベルメゾン」を手がけています。外壁・床・屋根に使うALC(軽量気泡コンクリート)建材「ヘーベル」が最大の特徴で、耐火性・遮音性に優れた住宅を供給しています。 ■ この仕事でやること ・「ヘーベルハウス」新築工事の施工管理(工程・品質・安全・予算の管理) ・協力会社(下請け業者)との打ち合わせ・調整 ・施主への進捗報告、社内設計・営業部門との連携 ・完成検査の立ち会い ■ この仕事の面白さ・身につくもの 着工から引き渡しまで、1つの現場に3〜6か月ほど向き合います。基礎から上棟、外壁のALCパネル取り付け、内装、竣工検査まで、住宅が形になっていく過程をすべて自分の目で確認できます。施主から「思っていた通りの家になった」と声をかけられる瞬間が、次の現場への支えになります。 ■ こんな方を歓迎します ・建築施工管理の実務経験がある方(RC造・S造・SRC造いずれか) ・ゼネコンやハウスメーカーでの現場管理経験がある方 ・協力会社と粘り強く調整できる方 ■ 働く環境・待遇 ・平均残業時間: 月32時間程度(求人票公表値) ・直行直帰可能・一部リモートワーク可 ・正社員雇用 勤務地は和歌山県(和歌山市)。想定年収は550万円〜850万円で、経験・スキルに応じて決定します。

株式会社BREXA Technologyが募集する「【和歌山市】業務用空調機器の回路設計補助エンジニア◆年休123日／研修制度◎スキルアップ可」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県となります。想定年収は400万円～450万円です。未経験からでも応募できる求人です。 設立は2004-12-01、資本金は483654000、本社所在地は東京都千代田区丸の内一丁目8番3号 丸の内トラストタワー本館16・17階。 IT・機械・電子・電気・ソフトウェア領域の技術者派遣および開発請負を主軸とする人材サービス会社です。システム開発・インフラ構築といったIT分野に加え、機械・電気電子・化学など製造業の研究開発・設計・評価工程を担うエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントなど幅広い産業のメーカーへ提供しています。職業紹介や、ネットワーク・情報通信システム関連の技術サービスもあわせて手がけています。2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings（旧・株式会社アウトソーシング）傘下のグループ会社として事業を展開しています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

会員制ホテル内の和食レストランで、調理業務を行う仕事です。同社は和・洋・中の直営レストランを持ち、ジャンルを超えて教え合える環境です。経験を積めば上級職へ進む道もあります。 ・会員制ホテル内の和食レストランでの調理業務 ・上質な顧客が多く、期待値の高い中で、ひと時の満足を生み出す仕事 ・これまでの経験を土台に、上位の職務へ進むことも見込める 【組織】日本各地のリゾートホテルから都市型まで運営し、会員制ホテル業界の先頭を走る企業グループ

株式会社ウイルテックで、自動車関連の制御ソフトに携わる組み込みソフト開発エンジニアです。業種未経験の方も対象で、大手メーカーを中心とした開発案件に、要件定義からテストまで参画できます。 ・車両ECU、走行支援制御、通信系などの制御ソフトを開発する ・経験や希望に応じて、要件定義からテストまでの各工程に参画できる ・完成車や電機、部品サプライヤーなど、大手メーカーの案件が中心 【組織】エンジニアリング事業本部に約600名が在籍し、配属は平均約5人の体制。複数名で案件に着手する

株式会社オークワが募集する「【和歌山市】労務 ★年休116日・年2回連休5日取得/残業10h程度/プライム上場企業」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 和歌山市となります。想定年収は350万円～600万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード8217）、設立は1969年2月21日、資本金は141億1,749万円、従業員数は連結2,104人（公開情報による）、本社所在地は和歌山県和歌山市中島185番地の3。 和歌山県を地盤に、近畿・中部・東海エリアで食品スーパーマーケットや大型店舗スーパーセンター（SuC）を展開する小売企業。食料品、日用雑貨、衣料品などを販売する。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

富士基礎機械株式会社が募集する「U・Iターン歓迎【和歌山／社宅完備】製造職＜未経験歓迎＞◇社宅月６千円／残業ほぼなし／夜勤なし」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 日高郡美浜町となります。 想定年収は300万円～400万円です。未経験からでも応募できる求人です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ウイルテックが募集する「【和歌山】電気エンジニア（PLC）／研修充実／年休122日／希望エリア配属率95.6%」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県となります。想定年収は350万円～700万円です。未経験からでも応募できる求人です。 東証スタンダードに上場している企業です（証券コード7087）、設立は1992年4月、資本金は1億6,287万円、従業員数は連結5,931名（2025年9月現在）、本社所在地は大阪府大阪市淀川区東三国4丁目3番1号。 「設計から製造、アフターサービスにいたるまで、モノづくりを支援する」をミッションに掲げるウイルテックは、製造業・建設業・IT分野のエンジニア派遣・請負を主力とする東証スタンダード上場の総合アウトソーシング会社です。半導体・電子機器などの機電系技術者派遣は同社の中核事業のひとつです。 ■ 会社のストーリー 1992年4月、「株式会社アイピーエヌ」として大阪府門真市で設立。製造請負・派遣事業を拡大しながら、2004年10月に「株式会社ウイルテック」へ改称。2006年にISO14001、2018年にISO9001を取得。2020年3月に東京証券取引所市場第二部へ上場し、2022年4月にスタンダード市場へ移行。ベトナムでのオフィス開設（2015年）をはじめ海外展開にも着手し、グローバル対応の技術者サービスを展開中。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「設計から製造、アフターサービスにいたるまで、モノづくりを支援」を事業の軸とし、「人財を基盤とした技術・ノウハウ提供とソリューション提案」を経営哲学とする。 ■ 事業と強み マニュファクチャリングサポート事業（製造請負・製造派遣・修理サービス）、機電系技術者派遣事業、コンストラクションサポート事業（建設技術者派遣）、ITサポート事業、EMS（受託製造）事業の5軸で展開。半導体・電子機器メーカーへの技術者供給に強みを持ち、海外赴任対応の技術者採用も積極的に行う。大阪・九州・東海など全国に拠点を持ち、2025年3月期の売上高は459億円（前期比3.0%増）、営業利益13.3億円（同26.8%増）。 ■ 業績・規模 売上高459億円（2026年3月期）、営業利益13.3億円。連結従業員5,931名（2025年9月）。資本金1億6,287万円。東証スタンダード上場（7087）。自己資本比率45.0%。 ■ 向き合う課題・これから 半導体・電子部品の需要回復を追い風に技術者派遣・製造請負需要が拡大するなか、エンジニア確保・育成が経営上の優先課題。海外プロジェクトへの技術者派遣も強化中で、グローバル対応できる人材の採用が注力テーマとなっている。 ■ 組織カルチャー・働く環境 東証スタンダード上場企業としての情報開示体制を整備。ISO9001・ISO14001取得済みで品質・環境管理の基盤が整っている。優良派遣事業者認定（2015年・2023年）を複数回取得しており、派遣スタッフへの対応品質が第三者認証された実績がある。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

三菱電線工業株式会社が募集する「【和歌山／有田】自社工場の設備設計※土日祝休み・日勤のみ／プライム上場＜三菱マテリアル＞グループ」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 有田市となります。 想定年収は400万円～700万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

みらいコンサルティング株式会社が募集する「【和歌山】営業支援コンサルタント（DX活用）未経験歓迎◇地方創生！地元企業から地域活性化」は、専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 和歌山市となります。想定年収は350万円～1100万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 設立は1987年4月、資本金は1,000万円、本社所在地は〒104-0031 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン19階。 中堅・中小企業をおもな対象に、会計・税務、人事・労務、事業承継、M&A・事業再編、企業再生、IPO支援、経営改善・成長戦略、組織開発、DX推進などをワンストップで手がける総合コンサルティングファームです。1987年に前身となる株式会社ビジネスアドバイザーとして設立され、東京・大阪をはじめ全国に拠点を構えています。各分野の専門家がチームを組んで支援にあたる「チームコンサルティング」を体制の特徴としています。非上場。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社新日本科学が募集する「【和歌山】社内SE◇インフラ／運用管理等◇非臨床試験国内No.1／プライム上場／歴史と実績の安定企業」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 海南市となります。想定年収は350万円～600万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード2395）。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）