イビデン株式会社の働き方・ワークライフバランス
最終更新: 2026年8月 ｜ イビデン株式会社の働き方・ワークライフバランスを徹底分析
イビデン株式会社は東証プライム・名証プレミア上場、従業員連結11,168名／単体3,920名（2025年3月31日現在）、1912年11月25日設立、資本金641億52百万円（2025年3月31日現在）で、岐阜県大垣市に本社を置く電子・セラミックスメーカーです。
月平均残業24.2時間と比較的少なく、ノー残業デーや有給積立制度など働き方改革に積極的に取り組んでいる。
イビデン株式会社の求人データでは、公開求人は9件、主な職種は製造・技術・その他・ITエンジニア、勤務地は岐阜県、想定年収は655〜950万円です。
この記事のポイント
平均残業時間: 月平均24.2時間（2024年度実績）
有給取得率: 有給取得率64.2%。
全社で年間平均15日取得を目標設定
リモートワーク: フレックス制度あり。
テレワーク制度の詳細は公式情報から確認できず
激務の実態も検証
東証プライム・名証プレミア上場、従業員連結11,168名／単体3,920名（2025年3月31日現在）、1912年11月25日設立、資本金641億52百万円（2025年3月31日現在）
企業情報
- 企業名
- イビデン株式会社
- 本社
- 〒503-8604 岐阜県大垣市神田町2-1
- 従業員数
- 連結11,168名／単体3,920名（2025年3月31日現在）
- 上場
- 東証プライム・名証プレミア（4062）
- 資本金
- 641億52百万円（2025年3月31日現在）
- 設立
- 1912年11月25日
- 代表
- 代表取締役社長 川島 浩司
イビデン株式会社の働き方の概要
月平均残業24.2時間と比較的少なく、ノー残業デーや有給積立制度など働き方改革に積極的に取り組んでいる。
ワークライフバランスの主要データ
平均残業時間
月平均24.2時間（2024年度実績）
有給取得率
有給取得率64.2%。全社で年間平均15日取得を目標設定
リモートワーク
フレックス制度あり。テレワーク制度の詳細は公式情報から確認できず
繁忙期・閑散期
特定の繁忙期情報は確認できていないが、製品の量産立ち上げ時期等に業務集中の傾向
部署・職種別の残業傾向
イビデン株式会社の技術職・管理・事務職など2部署の残業傾向を調査しました。
| 技術職 | 部署によっては月60時間程度になる場合もある |
|---|---|
| 管理・事務職 | 比較的少ない傾向 |
「激務」の実態
イビデン株式会社の労働環境の実態
月平均残業は24.2時間と業界標準的な水準。技術職の一部部署では残業が多い実態あり
パワハラの実態・対策
ハラスメントに関する口コミ・対策
パワハラに関する具体的な公式対策情報は確認できず。口コミサイトで一部指摘あり
退職理由で多いもの
- 1部署によって残業時間の差が大きい
- 2地方勤務が中心で生活環境の制約がある
- 3フレキシブルな働き方の選択肢が限られる
業界平均との比較
業界水準との比較
電機・電子部品業界の中では残業時間は標準的、有給取得率も平均水準
まとめ: イビデン株式会社の働き方・ワークライフバランス
東証プライム・名証プレミア上場のイビデン株式会社の平均残業時間は「月平均24.2時間（2024年度実績）」です。
リモートワークは「フレックス制度あり。
テレワーク制度の詳細は公式情報から確認できず」の状況です。
業界比較では「電機・電子部品業界の中では残業時間は標準的、有給取得率も平均水準」という位置づけです。
パワハラの実態については「パワハラに関する具体的な公式対策情報は確認できず。
口コミサイトで一部指摘あり」。
イビデン株式会社の掲載求人（9件）
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 製造・技術 | 6件 |
| その他 | 2件 |
| ITエンジニア | 1件 |
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製造・技術6件
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よくある質問
Q.イビデン株式会社の平均残業時間は？
Q.イビデン株式会社の有給取得率は？
Q.イビデン株式会社はリモートワークできる？
Q.イビデン株式会社は激務？
Q.イビデン株式会社のパワハラの実態は？
Q.イビデン株式会社の働き方は業界平均と比べてどう？
Q.イビデン株式会社の繁忙期は？
Q.イビデン株式会社の公開求人は何件ありますか？