フジモリ産業株式会社の働き方・ワークライフバランス
最終更新: 2026年8月 ｜ フジモリ産業株式会社の働き方・ワークライフバランスを徹底分析
フジモリ産業株式会社の働き方・労働環境を、転職会議等の口コミ情報から解説する。平均残業時間は月23.4時間程度で突出して長い水準ではないが、頻繁な転勤という働き方上の特徴が働きやすさの評価を大きく左右している。
有給休暇の消化には比較的柔軟に対応してもらえるとの声がある一方、組織風土やハラスメント的な状況を指摘する口コミもあり、実態を確認したうえで検討したい。
この記事のポイント
平均残業時間は月23.4時間程度(転職会議調べ)
有給消化を考えて退職日を調整してもらえたというポジティブな口コミがある
頻繁な転勤があり、断ることが難しいとの指摘が複数ある
面談時の想定を超える仕事量を訴える退職理由の報告がある
組織風土・ハラスメント的な状況を指摘する口コミも存在する
企業情報
- 企業名
- フジモリ産業株式会社
- 本社
- 大阪府
フジモリ産業株式会社の働き方の概要
フジモリ産業の平均残業時間は月23.4時間程度で突出して長くはないが、頻繁な転勤という働き方上の大きな特徴があり、これが働きやすさの評価を左右している。
ワークライフバランスの主要データ
平均残業時間
転職会議の統計によると平均残業時間は23.4時間/月となっている(転職会議調べ)。
有給取得率
有給消化を考えて退職日を調整してくれたというポジティブな口コミがあり、比較的柔軟な対応がなされているとみられる(転職会議の口コミより)。具体的な取得率の公表データは確認できなかった。
「激務」の実態
フジモリ産業株式会社の労働環境の実態
残業時間自体は月23.4時間程度で突出して多いわけではないが、面談時の想定を超える仕事量や周囲のサポート不足を訴える退職理由の報告があり、部署・配属先によって業務負荷に差がある可能性がうかがえる。
パワハラの実態・対策
ハラスメントに関する口コミ・対策
組織に対する不信感や、パワハラになりかねない状況があったとの報告があり、ストレスで体調を崩した社員もいるとされる(転職会議の口コミより)。具体的な対策・相談窓口の有無は確認できなかった。
退職理由で多いもの
- 1頻繁な転勤を断れないことへの不満
- 2面談時の想定を超える仕事量と周囲のサポート不足
業界平均との比較
業界水準との比較
月23.4時間程度の残業時間は建材・化成品業界の中では突出して多い水準ではないとみられるが、頻繁な転勤という働き方の特徴は同業他社と比較しても口コミで目立って指摘されている点であり、業界内でも留意すべき要素といえる。
まとめ: フジモリ産業株式会社の働き方・ワークライフバランス
残業時間自体は極端に多くないが、転勤への対応可否を重視して検討する
有給取得のしやすさは比較的良好との口コミがある
配属部署による業務負荷の差を面接等で確認しておく
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| 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア） | 3件 |
| 製造・技術 | 1件 |
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営業職24件
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【新宿】ハウスメーカー・ビルダー向け住宅資材営業◆プライム上場G／独自技術を有し対等な立場で価値提供
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【新宿】商社営業オープンポジション（化成品事業：包装・フィルム資材）◆プライム上場G・年休124日
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【仙台】法人営業（建築資材）◆国内トップシェア製品保有／メーカー×商社で安定性◎／年休124日
【大阪/本町駅】空調用資材の法人営業◆賞与9か月分／残業10H・年休124日・土日祝／プライム上場G
【大阪/本町】土木資材の法人営業◆残業10H・年休124日・土日祝休/プライム上場G/建設DXを推進
営業4件
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【新宿】ビル用煙突・マンション工事の施工管理◆建材を扱う商社兼メーカー／年休124日／残業15H程度
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）3件
製造・技術1件
企画・管理1件
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