株式会社イートアンドホールディングスの働き方・ワークライフバランス
最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社イートアンドホールディングスの働き方・ワークライフバランスを徹底分析
株式会社イートアンドホールディングスは東証プライム上場の企業です。
月平均残業時間は約29時間。有給取得率は58.1%。
本社系職種ではリモートワーク推奨。外食・食品業界の特性上、現場は繁忙期に業務量が増加する。
株式会社イートアンドホールディングスの求人データでは、公開求人は3件、主な職種は企画・管理・企画・マーケティング・事務・アシスタント、勤務地は東京都、想定年収は325〜525万円です。
この記事のポイント
平均残業時間: 月平均約29時間
有給取得率: 有給取得率58.1%。
年末年始は強制取得の仕組みがあるが、その他は取りにくいとの声あり
リモートワーク: 会社がリモートワークを推奨。
本社系職種では活用可能。
オフィス環境の制約もあり浸透している
激務の実態も検証
東証プライム上場
企業情報
- 企業名
- 株式会社イートアンドホールディングス
- 本社
- 東京都
- 上場
- 東証プライム（2882）
株式会社イートアンドホールディングスの働き方の概要
月平均残業時間は約29時間。有給取得率は58.1%。
本社系職種ではリモートワーク推奨。外食・食品業界の特性上、現場は繁忙期に業務量が増加する。
ワークライフバランスの主要データ
平均残業時間
月平均約29時間
有給取得率
有給取得率58.1%。年末年始は強制取得の仕組みがあるが、その他は取りにくいとの声あり
リモートワーク
会社がリモートワークを推奨。本社系職種では活用可能。オフィス環境の制約もあり浸透している
繁忙期・閑散期
年末年始・大型連休前後が繁忙期。外食業界の特性上、週末・祝日も業務集中しやすい
部署・職種別の残業傾向
株式会社イートアンドホールディングスの店舗・現場・本社管理部門など2部署の残業傾向を調査しました。
| 店舗・現場 | 繁忙期は特に多い傾向 |
|---|---|
| 本社管理部門 | リモートワーク活用でやや改善傾向 |
「激務」の実態
株式会社イートアンドホールディングスの労働環境の実態
激務との声はあるが、職種による差が大きい。現場・店舗系は特に繁忙期に業務が集中する傾向
退職理由で多いもの
- 1残業の多さ
- 2有給取得のしにくさ
- 3現場業務の体力的なきつさ
業界平均との比較
業界水準との比較
外食・食品業界の中では平均的な水準。月残業29時間は業界標準とほぼ同等
まとめ: 株式会社イートアンドホールディングスの働き方・ワークライフバランス
東証プライム上場の株式会社イートアンドホールディングスの平均残業時間は「月平均約29時間」です。
リモートワークは「会社がリモートワークを推奨。
本社系職種では活用可能。
」の状況です。
業界比較では「外食・食品業界の中では平均的な水準。
月残業29時間は業界標準とほぼ同等」という位置づけです。
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 企画・管理 | 1件 |
| 企画・マーケティング | 1件 |
| 事務・アシスタント | 1件 |
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よくある質問
Q.株式会社イートアンドホールディングスの平均残業時間は？
Q.株式会社イートアンドホールディングスの有給取得率は？
Q.株式会社イートアンドホールディングスはリモートワークできる？
Q.株式会社イートアンドホールディングスは激務？
Q.株式会社イートアンドホールディングスの働き方は業界平均と比べてどう？
Q.株式会社イートアンドホールディングスの繁忙期は？
Q.株式会社イートアンドホールディングスの公開求人は何件ありますか？
Q.株式会社イートアンドホールディングスの求人の想定年収レンジは？