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テックプロジェクトサービス株式会社評判・口コミ

最終更新: 2026年8月テックプロジェクトサービス株式会社評判・口コミを徹底分析

テックプロジェクトサービス株式会社は、千葉県千葉市に本社を置く、東洋エンジニアリング株式会社が100%出資するプラントエンジニアリング企業です。2026年3月末時点で従業員数は255名、2025年度の売上高は132億円を計上しています。

石油精製、石油化学、医薬ファイン、環境設備など多岐にわたるプラントの設計から建設、試運転までを一貫して手掛けています。

平均残業時間は月15~21時間程度、年間休日は125~126日とワークライフバランスを重視する姿勢が見られます。転勤なしの求人も多く、充実した研修制度や福利厚生も特徴です。

この記事のポイント

  • 東洋エンジニアリンググループの一員として、安定した事業基盤を持つプラントエンジニアリング企業です。

  • 平均残業時間は月15~21時間程度、年間休日は125~126日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

  • 有給休暇消化率は73%~91.0%、育児休業取得率は100%(2025年度実績)と、休暇取得や育児支援が充実しています。

  • 若手から設計・施工・運用まで一貫して関わる機会があり、幅広い経験を通じて成長できる環境があります。

  • 転勤なしの勤務地限定求人が多く、千葉県で腰を据えて長く働きたい方に適しています。

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企業情報

企業名
テックプロジェクトサービス株式会社
本社
千葉県

テックプロジェクトサービス株式会社の評判・口コミ概要

テックプロジェクトサービス株式会社は、東洋エンジニアリンググループの安定した基盤のもと、プラントエンジニアリング事業を展開しています。ワークライフバランスを重視する傾向があり、若手でも幅広い業務に携わり成長できる環境が評価されています。

総合評価

社員の総合評価

社員満足度は比較的高い傾向にあり、特にワークライフバランスの取りやすさや安定した企業基盤が評価されています。

良い評判・悪い評判

テックプロジェクトサービス株式会社について11件の口コミ(良い評判6件・注意点5件)を調査しました。

良い評判

  • 給与

    賞与は年2回(6月・12月)支給され、5~6ヶ月分が目安とされています。

  • 給与

    扶養家族がいる場合、月30,000円の手当が支給されるという声があります。

  • 残業

    平均残業時間は月15~21時間程度と比較的少なく、ワークライフバランスを重視する姿勢が見られます。

  • 成長環境

    若手のうちから設計から試運転まで一貫して業務に関わることができ、幅広い経験を積む機会があります。

  • 人間関係

    年次や役職、職種の壁を感じさせないフラットな組織文化があり、風通しが良いという声があります。

  • その他

    年間休日が125~126日と多く、土日祝休みが基本です。転勤なしの求人も多く、千葉県で腰を据えて働ける環境です。

悪い評判・注意点

  • 給与

    給与の上がり方は「ぼちぼち」という声があり、賃金カーブの理想と現状に乖離を感じる社員もいるようです。

  • 残業

    プロジェクトのピーク時は毎日22時頃までの残業や休日出勤、出張など、非常にハードになることがあるという声があります。

  • 成長環境

    技術的な教育はあまり充実しておらず、自分で動いて学ぶ必要があるという声があります。

  • 人間関係

    忙しい時期に、自分だけが忙しく、周囲からの助けが少ないと感じることがあるという声があります。

  • 評価制度

    MVVに基づいた人事目標の記入が、組織としての戦略・戦術思考に欠け、形骸化していると感じる社員もいるようです。

退職理由

テックプロジェクトサービス株式会社では「仕事がピーク時の業務負荷の高さや、それに伴う残業・休日出勤の多さを退職検討理由として挙げる声があります。」など2件の退職理由が報告されています。

退職理由で多いもの

  • 仕事がピーク時の業務負荷の高さや、それに伴う残業・休日出勤の多さを退職検討理由として挙げる声があります。
  • 業務の経緯が不明瞭なため、急な人員投入では対応が難しく、特定の個人に負荷が集中しやすい状況が退職を考えるきっかけとなることがあります。

年代別・職種別の傾向

20代

20代の成長環境は3.4/5.0と評価されており、若手のうちから幅広い経験を積める機会があると考えられます。

設計職

プロジェクトのピーク時には残業が多く、ハードな働き方になることがあるという声があります。

転職で成功するポイント

テックプロジェクトサービス株式会社への転職を成功させるために

  • 1プラントエンジニアリングに関する基礎知識や、関連する機械・電気・化学などの専門知識を事前に習得しておくことが役立ちます。
  • 2若手から裁量権を持って幅広い業務に挑戦できる環境のため、積極的に学び、自ら課題解決に取り組む姿勢が成功に繋がります。
  • 3プロジェクトの状況によっては業務負荷が高まることもあるため、効率的な業務遂行能力やタイムマネジメントスキルを磨いておくと良いでしょう。
  • 4フラットな組織文化を活かし、部署内外の関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携を深めることが重要です。
  • 5東洋エンジニアリンググループとしての安定性と、医薬ファインやカーボンニュートラルといった新規事業への注力点を理解し、自身のキャリアプランと合致するかを検討しましょう。

まとめ: テックプロジェクトサービス株式会社評判・口コミ

  1. 東洋エンジニアリンググループの安定基盤と、プラントエンジニアリングの専門性を活かしたい方は、求人情報を詳細に確認しましょう。

  2. 平均残業時間の少なさや年間休日の多さから、ワークライフバランスを重視する方は、具体的な働き方やプロジェクト体制について面接で確認することをおすすめします。

  3. 若手から裁量権を持って成長したい方は、研修制度やキャリアパスについて積極的に質問し、自身のキャリアプランと合致するか見極めましょう。

テックプロジェクトサービス株式会社の掲載求人(26件)

キャリビーに掲載中のテックプロジェクトサービス株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)21
製造・技術2
その他1
営業職1
技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)1

職種で絞り込む

26

技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)21

【千葉/海浜幕張】医薬品製造プラントの空調設備設計◆業界大手東洋エンジG|設計者での成長環境◎

500〜1000万円 千葉県 千葉市美浜区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【千葉/海浜幕張】プロジェクトエンジニア◆東洋エンジG|化学・医薬品プラント会社|残業19h|土日祝

400〜600万円 千葉県 千葉市美浜区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【千葉/海浜幕張】プロジェクトマネージャー◆東洋エンジG|化学・医薬品プラント会社|残業19h

700〜1000万円 千葉県 千葉市美浜区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【千葉/海浜幕張】建設現場所長(FM)◆東洋エンジG|新部署創業メンバー募集|残業19h|土日祝

700〜950万円 千葉県 千葉市美浜区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【千葉/海浜幕張】工事管理責任者(CM)◆東洋エンジG|化学・医薬品プラント会社|残業19h

700〜1000万円 千葉県 千葉市美浜区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【千葉/海浜幕張】建築設備設計エンジニア◆東洋エンジG|化学・医薬品プラント会社|残業19h|土日祝

500〜850万円 千葉県 千葉市美浜区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

製造・技術2

その他1

営業職1

技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)1

出典・参考情報

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よくある質問

Q.テックプロジェクトサービス株式会社の評判は?
A.社員満足度は比較的高い傾向にあり、特にワークライフバランスの取りやすさや安定した企業基盤が評価されています。
Q.テックプロジェクトサービス株式会社の良い評判は?
A.「給与」: 賞与は年2回(6月・12月)支給され、5~6ヶ月分が目安とされています。 / 「給与」: 扶養家族がいる場合、月30,000円の手当が支給されるという声があります。 / 「残業」: 平均残業時間は月15~21時間程度と比較的少なく、ワークライフバランスを重視する姿勢が見られます。
Q.テックプロジェクトサービス株式会社の悪い評判・注意点は?
A.「給与」: 給与の上がり方は「ぼちぼち」という声があり、賃金カーブの理想と現状に乖離を感じる社員もいるようです。 / 「残業」: プロジェクトのピーク時は毎日22時頃までの残業や休日出勤、出張など、非常にハードになることがあるという声があります。 / 「成長環境」: 技術的な教育はあまり充実しておらず、自分で動いて学ぶ必要があるという声があります。
Q.テックプロジェクトサービス株式会社の退職理由で多いものは?
A.仕事がピーク時の業務負荷の高さや、それに伴う残業・休日出勤の多さを退職検討理由として挙げる声があります。、業務の経緯が不明瞭なため、急な人員投入では対応が難しく、特定の個人に負荷が集中しやすい状況が退職を考えるきっかけとなることがあります。 などが挙げられます。
Q.テックプロジェクトサービス株式会社への転職で成功するポイントは?
A.プラントエンジニアリングに関する基礎知識や、関連する機械・電気・化学などの専門知識を事前に習得しておくことが役立ちます。。若手から裁量権を持って幅広い業務に挑戦できる環境のため、積極的に学び、自ら課題解決に取り組む姿勢が成功に繋がります。。プロジェクトの状況によっては業務負荷が高まることもあるため、効率的な業務遂行能力やタイムマネジメントスキルを磨いておくと良いでしょう。。フラットな組織文化を活かし、部署内外の関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携を深めることが重要です。。東洋エンジニアリンググループとしての安定性と、医薬ファインやカーボンニュートラルといった新規事業への注力点を理解し、自身のキャリアプランと合致するかを検討しましょう。
Q.テックプロジェクトサービス株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.テックプロジェクトサービス株式会社は現在26件の公開求人があります。技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)・製造・技術・その他を中心に千葉県で募集しています。
Q.テックプロジェクトサービス株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は500〜850万円(中央値750万円)です。技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)などの職種や経験年数により異なります。
Q.テックプロジェクトサービス株式会社はどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)・製造・技術・その他・営業職・技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)です。勤務地は千葉県が中心です。
AIが企業研究、年収、社風、選考傾向、他社比較を整理するキャリビーの画面イメージ

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