株式会社ティラドの福利厚生・待遇
最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社ティラドの福利厚生・待遇を徹底分析
株式会社ティラド(T.RAD)は東京都新宿区に本社を置く東証プライム上場の独立系熱交換器メーカーです。自動車用ラジエータのほか、建設機械用・二輪車用熱交換器で高い市場シェアを持ち、世界5極体制でグローバル展開しています。
福利厚生は住宅手当・家族手当がかつて廃止されたとの口コミがある一方、育児休暇は男女問わず取得可能で女性は希望すれば100%取得できるなど、両立支援制度は一定整備されています。
有給取得率は74.8%と比較的高く、社会保険も完備されています。一方で住宅補助・家族手当の削減を惜しむ声もあり、待遇面は情報源によって評価が分かれる傾向があります。
この記事のポイント
東証プライム上場の独立系熱交換器メーカー。
自動車・建設機械・二輪車用熱交換器を製造し、建設機械用・二輪車用で高い市場シェアを持つ。
住宅手当・家族手当はかつて廃止されたとの口コミがあるが、社会保険は完備。
有給取得率74.8%、毎年12日以上の取得が奨励されている。
育児休暇は男女問わず取得可能で、女性は希望すれば100%取得できるとの口コミがある。
本社勤務は借り上げマンション、工場勤務は独身寮(安価)を用意。
企業情報
- 企業名
- 株式会社ティラド
- 本社
- 愛知県
- 上場
- 東証プライム（7236）
各種手当
| 住宅手当・社宅 | 本社勤務は借り上げマンション、工場勤務は独身寮(安価)を用意。ただし住宅手当自体は近年廃止されたとの口コミがある。 |
|---|---|
| 家族手当 | 家族手当は廃止されたとの口コミがある。 |
休暇制度
年間休日制度あり。有給休暇は毎年12日以上の取得が奨励されており、有給取得率74.8%と比較的高い水準。
まとめ: 株式会社ティラドの福利厚生・待遇
住宅手当・家族手当は廃止済みとの口コミがあるため、現在の手当制度の詳細は求人票・面接で個別に確認するとよい。
有給取得率は高水準のため、ワークライフバランスを重視する人には働きやすい可能性がある。
育児休暇制度は男女とも利用実績があるため、両立支援を重視する人は具体的な取得実績を面接で質問するとよい。
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 技術職（機械・電気） | 11件 |
| 企画・管理 | 4件 |
| 営業職 | 3件 |
| その他 | 2件 |
| 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア） | 2件 |
| 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場） | 1件 |
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技術職（機械・電気）11件
愛知◆品質管理／ISO事務局対応など◆プライム上場・二輪車向け熱交換器のトップ級シェアメーカー
【愛知県知多郡】生産技術◇プライム上場・二輪車向け熱交換器のトップ級シェアメーカー
【名古屋市南区】熱交換器の生産設備の設計◇プライム上場・二輪車向け熱交換器のトップ級シェアメーカー
知多郡◆品質管理／自動車向け熱交換機◇プライム上場ニッチトップメーカー・国内の全完成車メーカーと取引
東近江◆品質管理／自動車向け熱交換機◇プライム上場ニッチトップメーカー・国内の全完成車メーカーと取引
【神奈川／秦野市】CAE解析／自動車向け熱交換器◇プライム上場・国内完成車メーカー全てと取引アリ
【滋賀／東近江市】生産技術◇プライム上場・二輪車向け熱交換器のトップ級シェアメーカー
【神奈川／秦野市】熱交換器の機械設計◇プライム上場・二輪車向け熱交換器のトップ級シェアメーカー
名古屋◆生産管理／国内完成車メーカー全てと取引◎熱交換器の世界トップ級シェア◆残業19時間・土日休
滋賀◆生産管理／国内完成車メーカー全てと取引◎熱交換器の世界トップ級シェア◆残業15時間・土日休
生産管理（機械・電気）｜神奈川県｜年収450〜750万円
企画・管理4件
営業職3件
その他2件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）2件
技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）1件
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