オイシックス・ラ・大地株式会社の福利厚生・待遇
最終更新: 2026年8月 ｜ オイシックス・ラ・大地株式会社の福利厚生・待遇を徹底分析
オイシックス・ラ・大地株式会社の公開情報をもとに、転職前に見るべき論点を整理しています。
育休取得率男女ともに100%（2025年3月期実績）を誇り、育児支援が特に充実。副業可能な「二足のわらじ制度」など独自制度が特徴。
オイシックス・ラ・大地株式会社の求人データでは、公開求人は1件、主な職種はその他、勤務地は東京都、想定年収は1000〜1000万円です。
この記事のポイント
休暇制度: 年間休日、有給休暇制度あり。
有給取得率65.3%（口コミ情報）
育休・産休: 産休・育休取得率100%（男女ともに2025年3月期実績）、復職率もほぼ100%。
配偶者出産時に最大5日の有給付与制度あり（2022年10月導入）。
求人の想定年収レンジ: 1000〜1000万円
企業情報
- 企業名
- オイシックス・ラ・大地株式会社
- 本社
- 東京都
オイシックス・ラ・大地株式会社の福利厚生の概要
育休取得率男女ともに100%（2025年3月期実績）を誇り、育児支援が特に充実。副業可能な「二足のわらじ制度」など独自制度が特徴。
健康保険・社会保険
社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）完備
各種手当
| 通勤手当 | 交通費支給 |
|---|
休暇制度
年間休日、有給休暇制度あり。有給取得率65.3%（口コミ情報）
育児・介護支援
育休・産休
産休・育休取得率100%（男女ともに2025年3月期実績）、復職率もほぼ100%。配偶者出産時に最大5日の有給付与制度あり（2022年10月導入）。
時短勤務
育児のための時短勤務制度あり
ユニークな福利厚生
オイシックス・ラ・大地株式会社には二足のわらじ制度（副業・兼業可能）、フレックスタイム制などの独自制度があります。
- 1二足のわらじ制度（副業・兼業可能）
- 2フレックスタイム制
- 3時差出勤制度
- 4配偶者出産時の有給付与制度（最大5日）
業界比較
業界水準との比較
育休取得率100%は食品業界・EC業界の中でもトップクラス。副業可制度は同業他社と比べて先進的。
まとめ: オイシックス・ラ・大地株式会社の福利厚生・待遇
休暇制度は「年間休日、有給休暇制度あり。
有給取得率65.3%（口コミ情報）」。
福利厚生の業界比較: 育休取得率100%は食品業界・EC業界の中でもトップクラス。
独自制度として「二足のわらじ制度（副業・兼業可能）」「フレックスタイム制」があります。
オイシックス・ラ・大地株式会社の掲載求人（1件）
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| その他 | 1件 |
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よくある質問
Q.オイシックス・ラ・大地株式会社の育休・産休の取得率は？
Q.オイシックス・ラ・大地株式会社の年間休日数・休暇制度は？
Q.オイシックス・ラ・大地株式会社の福利厚生は業界と比べてどう？
Q.オイシックス・ラ・大地株式会社の公開求人は何件ありますか？
Q.オイシックス・ラ・大地株式会社の求人の想定年収レンジは？
Q.オイシックス・ラ・大地株式会社はどんな職種を募集していますか？