株式会社 アイネスの働き方・ワークライフバランス
最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社 アイネスの働き方・ワークライフバランスを徹底分析
株式会社 アイネスは東証プライム市場上場、従業員1,204人（連結、2026年3月31日現在）、1964年7月28日設立、資本金150億円で、独立系のシステムインテグレーターです。
月平均残業時間は28.8時間で有給取得率は57.8%。テレワーク・スーパーフレックス・サテライトオフィスなど柔軟な働き方を推進している。
株式会社 アイネスの求人データでは、公開求人は13件、主な職種はその他・営業、勤務地は北海道・宮城県・広島県、想定年収は535〜600万円です。
この記事のポイント
平均残業時間: 月平均28.8時間（転職会議口コミ182件より）
有給取得率: 有給取得率57.8%（初年度付与19日、最大25日、半日・1時間単位取得可、連続5日取得制度あり）
リモートワーク: テレワーク制度あり。
スーパーフレックス制度、サテライトオフィスも整備し、柔軟な働き方をサポート。
激務の実態も検証
東証プライム市場上場、従業員1,204人（連結、2026年3月31日現在）、1964年7月28日設立、資本金150億円
企業情報
- 企業名
- 株式会社 アイネス
- 本社
- 東京都中央区日本橋蛎殻町一丁目38番11号
- 従業員数
- 1,204人（連結、2026年3月31日現在）
- 上場
- 東証プライム市場（9742）
- 資本金
- 150億円
- 設立
- 1964年7月28日
- 代表
- 代表取締役社長 服部修治
株式会社 アイネスの働き方の概要
月平均残業時間は28.8時間で有給取得率は57.8%。テレワーク・スーパーフレックス・サテライトオフィスなど柔軟な働き方を推進している。
ワークライフバランスの主要データ
平均残業時間
月平均28.8時間（転職会議口コミ182件より）
有給取得率
有給取得率57.8%（初年度付与19日、最大25日、半日・1時間単位取得可、連続5日取得制度あり）
リモートワーク
テレワーク制度あり。スーパーフレックス制度、サテライトオフィスも整備し、柔軟な働き方をサポート。
「激務」の実態
株式会社 アイネスの労働環境の実態
月平均残業28.8時間はIT業界の中では標準的な水準。部署によって差がある可能性はあるが、激務というほどではないとの口コミが多い。
退職理由で多いもの
- 1業務負荷・残業時間への不満
- 2キャリアアップ機会の不足
業界平均との比較
業界水準との比較
IT業界の平均残業時間と比較すると標準的な水準。有給取得率57.8%はやや低い水準。
まとめ: 株式会社 アイネスの働き方・ワークライフバランス
東証プライム市場上場の株式会社 アイネスの平均残業時間は「月平均28.8時間（転職会議口コミ182件より）」です。
リモートワークは「テレワーク制度あり。
」の状況です。
業界比較では「IT業界の平均残業時間と比較すると標準的な水準。
有給取得率57.8%はやや低い水準。
」という位置づけです。
株式会社 アイネスの掲載求人（13件）
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| その他 | 10件 |
| 営業 | 3件 |
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その他10件
【プライム上場／福岡市】自治体向けシステム導入・保守（自社製品）◆所定労働7時間20分
【プライム上場／広島市】自治体向けシステム導入・保守（自社製品）◆所定労働7時間20分
【プライム上場／仙台市】民間企業向けSE/独立系SIer/受託案件メイン/所定労働7時間20分
【プライム上場／札幌市】民間企業向けSE/独立系SIer/受託案件メイン/所定労働7時間20分
【プライム上場／名古屋・大阪】民間企業向けSE/独立系SIer/受託案件メイン
【プライム上場／名古屋】自治体向けシステム導入・保守（自社製品）◆所定労働7時間20分
【プライム上場／大阪市】自治体向けシステム導入・保守（自社製品）◆所定労働7時間20分
【プライム上場／静岡市】自治体向けシステム導入・保守（自社製品）◆所定労働7時間20分
【プライム上場／札幌市】自治体向けシステム導入・保守（自社製品）◆所定労働7時間20分
【プライム上場／仙台市】自治体向けシステム導入・保守（自社製品）◆所定労働7時間20分
営業3件
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よくある質問
Q.株式会社 アイネスの平均残業時間は？
Q.株式会社 アイネスの有給取得率は？
Q.株式会社 アイネスはリモートワークできる？
Q.株式会社 アイネスは激務？
Q.株式会社 アイネスの働き方は業界平均と比べてどう？
Q.株式会社 アイネスの公開求人は何件ありますか？
Q.株式会社 アイネスの求人の想定年収レンジは？
Q.株式会社 アイネスはどんな職種を募集していますか？