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NOK株式会社働き方・ワークライフバランス

最終更新: 2026年8月NOK株式会社働き方・ワークライフバランスを徹底分析

NOK株式会社は東証プライム上場の企業です。

部署・職種によって残業時間に大きな差があるが、有給取得率は高く、全体的に安定した働き方ができる環境。

NOK株式会社の求人データでは、公開求人は1件、主な職種はその他、勤務地は東京都、想定年収は1200〜1200万円です。

この記事のポイント

  • 平均残業時間: 月平均21.7時間(OpenWork集計)。

    部署・職種によって0〜30時間以上と幅がある。

  • 有給取得率: 有給休暇消化率72.7%(OpenWork集計)。

    職種によっては90〜100%取得の職場もある。

  • リモートワーク: 本社・事業所のホワイトカラー職では在宅勤務・フレックス制度の導入が進んでいる。

    製造・工場系は原則出社。

  • 激務の実態も検証

  • 東証プライム上場

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企業情報

企業名
NOK株式会社
本社
東京都
上場
東証プライム(7240)

NOK株式会社の働き方の概要

部署・職種によって残業時間に大きな差があるが、有給取得率は高く、全体的に安定した働き方ができる環境。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

月平均21.7時間(OpenWork集計)。部署・職種によって0〜30時間以上と幅がある。

有給取得率

有給休暇消化率72.7%(OpenWork集計)。職種によっては90〜100%取得の職場もある。

リモートワーク

本社・事業所のホワイトカラー職では在宅勤務・フレックス制度の導入が進んでいる。製造・工場系は原則出社。

繁忙期・閑散期

自動車メーカーの生産計画に連動するため、年度末・モデルチェンジ前後が繁忙期になりやすい。

部署・職種別の残業傾向

NOK株式会社製造・工場系・営業・事務系・開発・技術系など3部署の残業傾向を調査しました。

製造・工場系月10〜30時間程度。繁忙期は深夜まで続く場合もある
営業・事務系月3〜20時間程度。関連会社では月3時間程度の職場もある
開発・技術系プロジェクト次第で変動。月20〜40時間になるケースもある

「激務」の実態

NOK株式会社の労働環境の実態

製造ラインや開発部門では繁忙期に残業が増えるが、全社的に激務というわけではない。残業代は支給される。

パワハラの実態・対策

ハラスメントに関する口コミ・対策

口コミ上でのパワハラに関する言及は少ない。「人間尊重」を経営理念に掲げており、コンプライアンス意識は高い。

退職理由で多いもの

  • 1地方工場への転勤・配属による生活環境の変化
  • 2キャリアアップが遅く成長機会が少ないと感じた
  • 3EV化による事業転換への不安

業界平均との比較

業界水準との比較

自動車部品メーカー業界平均と比較して有給取得率は高く、福利厚生の充実度も上位水準。残業時間は業界平均並み。

まとめ: NOK株式会社働き方・ワークライフバランス

  1. 東証プライム上場のNOK株式会社の平均残業時間は「月平均21.7時間(OpenWork集計)。

    」です。

  2. リモートワークは「本社・事業所のホワイトカラー職では在宅勤務・フレックス制度の導入が進ん」の状況です。

  3. 業界比較では「自動車部品メーカー業界平均と比較して有給取得率は高く、福利厚生の充実度も上位水準。

    」という位置づけです。

  4. パワハラの実態については「口コミ上でのパワハラに関する言及は少ない。

    」。

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よくある質問

Q.NOK株式会社の平均残業時間は?
A.月平均21.7時間(OpenWork集計)。部署・職種によって0〜30時間以上と幅がある。 残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。
Q.NOK株式会社の有給取得率は?
A.有給休暇消化率72.7%(OpenWork集計)。職種によっては90〜100%取得の職場もある。 有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。
Q.NOK株式会社はリモートワークできる?
A.本社・事業所のホワイトカラー職では在宅勤務・フレックス制度の導入が進んでいる。製造・工場系は原則出社。 リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。
Q.NOK株式会社は激務?
A.製造ラインや開発部門では繁忙期に残業が増えるが、全社的に激務というわけではない。残業代は支給される。 「激務」の印象はポジションや部署によって大きく異なるため、本記事の詳細分析を参考にしてください。
Q.NOK株式会社のパワハラの実態は?
A.口コミ上でのパワハラに関する言及は少ない。「人間尊重」を経営理念に掲げており、コンプライアンス意識は高い。 ハラスメント対策の有無は転職先選びの重要な判断材料です。
Q.NOK株式会社の働き方は業界平均と比べてどう?
A.自動車部品メーカー業界平均と比較して有給取得率は高く、福利厚生の充実度も上位水準。残業時間は業界平均並み。 同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。
Q.NOK株式会社の繁忙期は?
A.自動車メーカーの生産計画に連動するため、年度末・モデルチェンジ前後が繁忙期になりやすい。 繁忙期の負荷は年収とのバランスで評価することが大切です。
Q.NOK株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.東証プライム上場企業のNOK株式会社は現在1件の公開求人があります。その他を中心に東京都で募集しています。
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