リコーエレメックス株式会社の働き方・ワークライフバランス
最終更新: 2026年8月 ｜ リコーエレメックス株式会社の働き方・ワークライフバランスを徹底分析
リコーエレメックスの月間平均残業時間は22.9〜25.5時間、有給消化率は53.1〜54.6%と、製造業の中では比較的働きやすい水準。水曜日はフレッシャアップデー(ノー残業デー)に設定されている。
リモートワーク併用制度(月半分以上の出社目安)もあり、専門性を磨きながらワークライフバランスを保てる働き方が特徴。残業は月20〜30時間程度で推移している。
この記事のポイント
月間平均残業時間は22.9〜25.5時間で、製造業の中では比較的働きやすい水準。
有給消化率は53.1〜54.6%と一定水準が確保されている。
水曜日はフレッシャアップデー(ノー残業デー)に設定されている。
リモートワーク併用制度(月半分以上の出社目安)がある。
専門性を磨きながらワークライフバランスを保てる働き方が特徴。
企業情報
- 企業名
- リコーエレメックス株式会社
- 本社
- 愛知県
リコーエレメックス株式会社の働き方の概要
月間平均残業時間は22.9〜25.5時間、有給消化率は53.1〜54.6%。水曜フレッシャアップデー(ノー残業デー)やリモートワーク併用制度もあり、比較的ワークライフバランスを取りやすい環境。
ワークライフバランスの主要データ
平均残業時間
月22.9〜25.5時間（口コミサイト集計）
有給取得率
53.1〜54.6%（口コミサイト集計）
リモートワーク
リモートワーク併用可能（月半分以上の出社目安）
退職理由で多いもの
- 1OA機器事業縮小への将来性懸念
- 2基本給の低さへの不満
業界平均との比較
業界水準との比較
製造業全体の平均と比較して、残業時間・有給消化率ともに標準以上の水準とみられる
まとめ: リコーエレメックス株式会社の働き方・ワークライフバランス
残業時間・有給消化率は製造業の中でも比較的良好な水準のため、ワークライフバランスを重視する人に向いている。
リモートワーク併用制度は柔軟な働き方を求める人にとって魅力的な材料になる。
職種によって残業時間に差がある可能性があるため、配属予定部署の実態を面接で確認しておくとよい。
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技術職（機械・電気）20件
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製造・技術2件
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Q.リコーエレメックス株式会社の有給取得率は？
Q.リコーエレメックス株式会社はリモートワークできる？
Q.リコーエレメックス株式会社の働き方は業界平均と比べてどう？
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