株式会社スクロールの働き方・ワークライフバランス
最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社スクロールの働き方・ワークライフバランスを徹底分析
株式会社スクロールは東証プライム上場の企業です。
年間休日124〜125日、有給取得率75%超と休暇面は充実している。残業時間や激務の実態については口コミに差があり部署による。
株式会社スクロールの求人データでは、公開求人は15件、主な職種は企画・管理・技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・ITエンジニア、勤務地は静岡県・茨城県・東京都、想定年収は500〜800万円です。
この記事のポイント
有給取得率: 有給取得率75.3%（社員口コミサイト回答者ベース）
リモートワーク: ライフステージに合わせて働く時間や場所を選択できるD（ダイバーシティ）制度あり。
育児フレックス制度も整備
激務の実態も検証
東証プライム上場
企業情報
- 企業名
- 株式会社スクロール
- 本社
- 静岡県
- 上場
- 東証プライム（8005）
株式会社スクロールの働き方の概要
年間休日124〜125日、有給取得率75%超と休暇面は充実している。残業時間や激務の実態については口コミに差があり部署による
ワークライフバランスの主要データ
有給取得率
有給取得率75.3%（社員口コミサイト回答者ベース）
リモートワーク
ライフステージに合わせて働く時間や場所を選択できるD（ダイバーシティ）制度あり。育児フレックス制度も整備
繁忙期・閑散期
通販・EC業界の特性上、年末年始・春夏セールなどの繁忙期に業務量が増加する傾向
「激務」の実態
株式会社スクロールの労働環境の実態
職種・部署によって差があるが、口コミ全体では激務との評価は少数派。標準的な業務量との声が多い
退職理由で多いもの
- 1浜松転勤による生活環境の変化
- 2給与水準への不満
業界平均との比較
業界水準との比較
年間休日数は通販・物流業界平均を上回る水準。有給取得率も比較的高い
まとめ: 株式会社スクロールの働き方・ワークライフバランス
リモートワークは「ライフステージに合わせて働く時間や場所を選択できるD（ダイバーシティ）」の状況です。
業界比較では「年間休日数は通販・物流業界平均を上回る水準。
有給取得率も比較的高い」という位置づけです。
株式会社スクロールの掲載求人（15件）
キャリビーに掲載中の株式会社スクロールの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。
職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 企画・管理 | 5件 |
| 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア） | 3件 |
| ITエンジニア | 1件 |
| 製造・技術 | 1件 |
| 経理・財務 | 1件 |
| 営業 | 1件 |
| 営業職 | 1件 |
| 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場） | 1件 |
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全15件
企画・管理5件
【浜松】経理担当（次期幹部候補）◎プライム市場上場◎ファッションEC通販企業/年間休日126日
【品川】企業法務担当 ◆プライム市場上場／年休126日／M＆A・海外展開／土日祝休み
【浜松】企業法務担当★未経験OK★プライム上場／業界をリードするファッションEC企業／年休126日
【浜松】財務担当◆プライム市場上場／業界をリードするファッションEC企業／年間休日126日
【静岡県浜松市】上場企業の経理（課長候補）◆年休126日／賞与5.4ヶ月／決算開示・連結決算
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）3件
ITエンジニア1件
製造・技術1件
経理・財務1件
営業1件
営業職1件
技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）1件
事務・アシスタント1件
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よくある質問
Q.株式会社スクロールの有給取得率は？
Q.株式会社スクロールはリモートワークできる？
Q.株式会社スクロールは激務？
Q.株式会社スクロールの働き方は業界平均と比べてどう？
Q.株式会社スクロールの繁忙期は？
Q.株式会社スクロールの公開求人は何件ありますか？
Q.株式会社スクロールの求人の想定年収レンジは？
Q.株式会社スクロールはどんな職種を募集していますか？