株式会社サーキュレーションの働き方・ワークライフバランス
最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社サーキュレーションの働き方・ワークライフバランスを徹底分析
株式会社サーキュレーションの働き方については、リモートワークの選択肢があり家庭がある社員にとって働きやすいとの口コミがあります。過去の口コミ(2018年)では月間残業3時間との報告もありますが、現在の全社的な残業時間・有給消化率の一次データは限定的です。
ワークライフバランスはポジション・チームによって差があるとの声もあり、志望部署の実態を選考時に確認することをおすすめします。
この記事のポイント
リモートワークの選択肢があり、家庭がある社員にとって働きやすいとの口コミがある。
全社的な残業時間・有給消化率の詳細な一次データは限定的。
ワークライフバランスはポジション・チームによって差があるとみられる。
過去の口コミ(2018年)では月間残業3時間との報告もある(現在の実態とは異なる可能性)。
企業情報
- 企業名
- 株式会社サーキュレーション
- 本社
- 東京都
株式会社サーキュレーションの働き方の概要
リモートワークの選択肢があり家庭がある社員には働きやすいとの口コミがある一方、ワークライフバランスはポジション・チームによって差があるとみられる。
ワークライフバランスの主要データ
平均残業時間
口コミにより差があり、過去の口コミ(2018年)では月間残業3時間との報告があるが、現在の全社的な平均値の一次情報は確認できない。
リモートワーク
リモートワークの選択肢があり、家庭がある社員にとって働きやすいとの口コミがある(OpenWork)。
「激務」の実態
株式会社サーキュレーションの労働環境の実態
「激務」を強く示唆する口コミは今回のリサーチでは目立たなかったが、ワークライフバランスはポジション・チームによって差があるとの声がある。
業界平均との比較
業界水準との比較
人材サービス業界はコンサルタント・営業職を中心に業務量が変動しやすい傾向があるとされる中、サーキュレーションもリモートワークの活用等で柔軟な働き方を模索している段階とみられる。
まとめ: 株式会社サーキュレーションの働き方・ワークライフバランス
ワークライフバランスを重視する場合は、志望ポジション・チームの実態を面接で確認する。
リモートワークを希望する場合は、適用条件を選考時に具体的に質問しておく。
口コミの情報が古い場合もあるため、最新の状況は面接で直接確認するのが確実。
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