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カッパ・クリエイト株式会社働き方・ワークライフバランス

最終更新: 2026年8月カッパ・クリエイト株式会社働き方・ワークライフバランスを徹底分析

カッパ・クリエイト株式会社の公開情報をもとに、転職前に見るべき論点を整理しています。

残業時間は月55.8時間と飲食業界の中でも長く、有給消化率も20.5%と低水準。フレキシブル社員制度の導入により改善が進みつつある。

カッパ・クリエイト株式会社の求人データでは、公開求人は6件、主な職種は販売・サービス職、勤務地は大阪府・静岡県・兵庫県、想定年収は475〜475万円です。

この記事のポイント

  • 平均残業時間: 月55.8時間(口コミサイト情報)

  • 有給取得率: 有給消化率20.5%(口コミサイト情報)

  • リモートワーク: 店舗運営が主業務のためテレワーク対応は限定的。

    本社部門のみ一部対応の可能性あり

  • 激務の実態も検証

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企業情報

カッパ・クリエイト株式会社の働き方の概要

残業時間は月55.8時間と飲食業界の中でも長く、有給消化率も20.5%と低水準。フレキシブル社員制度の導入により改善が進みつつある。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

月55.8時間(口コミサイト情報)

有給取得率

有給消化率20.5%(口コミサイト情報)

リモートワーク

店舗運営が主業務のためテレワーク対応は限定的。本社部門のみ一部対応の可能性あり

繁忙期・閑散期

年末年始・大型連休・週末が繁忙期

「激務」の実態

カッパ・クリエイト株式会社の労働環境の実態

残業時間が月55.8時間と長く、サービス残業の口コミも多い。店舗の人手不足が激務の主因とされる

パワハラの実態・対策

ハラスメントに関する口コミ・対策

店長によって職場環境の差が大きいという口コミあり。具体的なパワハラ対策の公開情報は確認できず

退職理由で多いもの

  • 1長時間労働・サービス残業
  • 2有給が取りにくい環境
  • 3人手不足による過重労働

業界平均との比較

業界水準との比較

飲食業界の中でも残業時間は長め。フレキシブル社員制度は業界内では先進的な取り組み

まとめ: カッパ・クリエイト株式会社働き方・ワークライフバランス

  1. カッパ・クリエイト株式会社の平均残業時間は「月55.8時間(口コミサイト情報)」です。

  2. リモートワークは「店舗運営が主業務のためテレワーク対応は限定的。

    」の状況です。

  3. 業界比較では「飲食業界の中でも残業時間は長め。

    フレキシブル社員制度は業界内では先進的な取り組み」という位置づけです。

  4. パワハラの実態については「店長によって職場環境の差が大きいという口コミあり。

    」。

カッパ・クリエイト株式会社の掲載求人(6件)

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職種別の求人数

職種求人数
販売・サービス職6

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転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。

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よくある質問

Q.カッパ・クリエイト株式会社の平均残業時間は?
A.月55.8時間(口コミサイト情報) 残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。
Q.カッパ・クリエイト株式会社の有給取得率は?
A.有給消化率20.5%(口コミサイト情報) 有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。
Q.カッパ・クリエイト株式会社はリモートワークできる?
A.店舗運営が主業務のためテレワーク対応は限定的。本社部門のみ一部対応の可能性あり リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。
Q.カッパ・クリエイト株式会社は激務?
A.残業時間が月55.8時間と長く、サービス残業の口コミも多い。店舗の人手不足が激務の主因とされる 「激務」の印象はポジションや部署によって大きく異なるため、本記事の詳細分析を参考にしてください。
Q.カッパ・クリエイト株式会社のパワハラの実態は?
A.店長によって職場環境の差が大きいという口コミあり。具体的なパワハラ対策の公開情報は確認できず ハラスメント対策の有無は転職先選びの重要な判断材料です。
Q.カッパ・クリエイト株式会社の働き方は業界平均と比べてどう?
A.飲食業界の中でも残業時間は長め。フレキシブル社員制度は業界内では先進的な取り組み 同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。
Q.カッパ・クリエイト株式会社の繁忙期は?
A.年末年始・大型連休・週末が繁忙期 繁忙期の負荷は年収とのバランスで評価することが大切です。
Q.カッパ・クリエイト株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.カッパ・クリエイト株式会社は現在6件の公開求人があります。販売・サービス職を中心に大阪府・静岡県で募集しています。
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