株式会社オプティムの評判・口コミ
最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社オプティムの評判・口コミを徹底分析
株式会社オプティムは東証プライム上場の企業です。
IoT・AI分野のリーディングカンパニーとして多様な事業に携われる点が高評価。一方で残業や評価制度への不満も見られる。
株式会社オプティムの求人データでは、公開求人は4件、主な職種はその他・営業・企画・マーケティング、勤務地は東京都、想定年収は650〜850万円です。
この記事のポイント
総合評価: 複数サイトで総合3.3〜3.4点程度。
技術力・成長機会への評価は高いが、ワークライフバランスへの評価は低め。
良い評判: 事業多様性・成長機会など
注意点: 残業・ワークライフバランスなど
「やめとけ」の真相も検証
東証プライム上場
企業情報
- 企業名
- 株式会社オプティム
- 本社
- 東京都
- 上場
- 東証プライム（3694）
株式会社オプティムの評判・口コミ概要
IoT・AI分野のリーディングカンパニーとして多様な事業に携われる点が高評価。一方で残業や評価制度への不満も見られる。
総合評価
社員の総合評価
複数サイトで総合3.3〜3.4点程度。技術力・成長機会への評価は高いが、ワークライフバランスへの評価は低め。
良い評判・悪い評判
株式会社オプティムについて8件の口コミ（良い評判5件・注意点3件）を調査しました。
良い評判
- 事業多様性
農業・医療・製造など多分野のプロジェクトに関われる
- 成長機会
手を挙げれば新規プロジェクトに参加できる文化がある
- 育休・復職
育休からの復職率100%で男性育休取得実績もある
- 技術力
AI・IoT・MDMなど最先端技術に携われる環境
- 裁量
大きな裁量権を持って働ける
悪い評判・注意点
- 残業
基本的に残業を良しとする風潮があるとの口コミあり
- ワークライフバランス
ワークライフバランスへの配慮が薄いとの指摘がある
- 評価制度
評価基準が不透明との口コミが一部見られる
退職理由
株式会社オプティムでは「残業・長時間労働」など3件の退職理由が報告されています。
退職理由で多いもの
- 残業・長時間労働
- ワークライフバランスの悪さ
- キャリアパスへの不満
年代別・職種別の傾向
エンジニア
技術的成長機会は豊富だが業務負荷が高い傾向
営業
多角的な製品ラインナップを持つため提案の幅が広い
「株式会社オプティム やめとけ」の実態を検証
調査結果
残業文化・ワークライフバランスの悪さを指摘する声はあるが、成長機会の豊富さや技術力向上環境は高く評価されており、成長志向の人には向いている。
転職で成功するポイント
株式会社オプティムへの転職を成功させるために
- 1AI・IoT分野への強い興味関心を示す
- 2ベンチャーマインドで積極的に動ける姿勢をアピール
- 3具体的な実績・数値を準備する
まとめ: 株式会社オプティムの評判・口コミ
東証プライム上場の株式会社オプティムは「事業多様性」が高評価の一方、「残業」に注意が必要です。
「やめとけ」という評判の真相: 残業文化・ワークライフバランスの悪さを指摘する声はあるが
転職成功のポイントとして「AI・IoT分野への強い興味関心を示す」が重要です。
退職理由で多いのは「残業・長時間労働」「ワークライフバランスの悪さ」です。
株式会社オプティムの掲載求人（4件）
キャリビーに掲載中の株式会社オプティムの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。
職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| その他 | 2件 |
| 営業 | 1件 |
| 企画・マーケティング | 1件 |
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よくある質問
Q.株式会社オプティムの評判は？
Q.株式会社オプティムの良い評判は？
Q.株式会社オプティムの悪い評判・注意点は？
Q.株式会社オプティムは「やめとけ」と言われる？
Q.株式会社オプティムの退職理由で多いものは？
Q.株式会社オプティムへの転職で成功するポイントは？
Q.株式会社オプティムの公開求人は何件ありますか？
Q.株式会社オプティムの求人の想定年収レンジは？