株式会社トーヨー冨士工の福利厚生・待遇
最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社トーヨー冨士工の福利厚生・待遇を徹底分析
株式会社トーヨー冨士工は、求人情報上で育休取得率100%・65歳までの再雇用制度・退職金制度を明記する募集が多く、年間休日126日・土日祝休みの職種も見られる。
職種によっては残業ほぼなしを謳う求人がある一方、口コミでは残業時間の多さを指摘する声もあり、配属職種によって働き方に差がある可能性がある。
この記事のポイント
求人情報では育休取得率100%を明記する募集が複数あり、育児との両立を重視する姿勢がうかがえる
65歳までの再雇用制度・退職金制度があり、長期就業を前提としたキャリア形成が可能
年間休日126日・土日祝休みの職種が中心だが、職種(施工管理・営業等)により差がある
現場事務・積算事務等のバックオフィス職では残業ほぼなし〜10時間程度を謳う求人がある
企業情報
- 企業名
- 株式会社トーヨー冨士工
- 本社
- 東京都
株式会社トーヨー冨士工の福利厚生の概要
求人情報では育休取得率100%・65歳までの再雇用制度・退職金制度を明記する募集が多い。年間休日126日・土日祝休みの求人が中心で、職種によっては残業ほぼなしを謳う一方、口コミでは残業時間の多さを指摘する声もある。
各種手当
| 住宅手当・社宅 | 情報なし(公開データなし) |
|---|---|
| 家族手当 | 情報なし(公開データなし) |
休暇制度
年間休日126日、土日祝休み(求人情報より、職種により差あり)
まとめ: 株式会社トーヨー冨士工の福利厚生・待遇
育休取得率100%・65歳までの再雇用制度は、長期的なキャリア形成を考える上で安心材料になる
職種によって残業時間の実態に差があるとみられるため、志望職種の労働環境を面接で具体的に確認するとよい
求人記載の好条件(残業ほぼなし等)と口コミの実態に差がある可能性があるため、社員訪問等で確認することをすすめる
株式会社トーヨー冨士工の掲載求人（31件）
キャリビーに掲載中の株式会社トーヨー冨士工の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。
職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場） | 19件 |
| 製造・技術 | 5件 |
| 営業職 | 5件 |
| 事務・アシスタント | 2件 |
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全31件
技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）19件
安全管理（土木工事)◇土日祝休◎／年休126◇転勤なし
【新橋／セカンドキャリア歓迎】品質管理◇年休126・土日祝◇転勤なし◇65歳迄の再雇用・退職金あり
【新橋／設備施工管理⇒キャリアチェンジ】設備積算事務◆残業10h程◆年休126・土日祝◆転勤無し
【京成柴又】住宅設計アドバイザー◆設計サポート・打合せ対応◆残業20h程／完全週休2日(火・水)
【柴又／転勤無】大型木造・建築施工管理＜定年後：現年収維持>退職金・再雇用有／業界トレンド木造建築◎
【首都圏】施工図作成・修正担当◇施工やCAD経験歓迎◇残業20h程◇年休126・土日祝◇創業79年
【管理職候補】設計職 ～年休126日／多角的経営のトーヨーＧ
【柴又】住宅設計 ～年間休日126日／多角的経営のトーヨーＧ
【新橋／シニア活躍】建築積算◇施工経験可◇65歳迄の再雇用・退職金◇年休126・土日祝◇転勤・出張無
【新橋／未経験歓迎】現場サポート◇年休126・土日祝◇転勤なし◇国家資格が取得可◇住宅・資格手当充実
【新橋／シニア歓迎／転勤無】アフターメンテナンス＜定年後：現年収維持>内勤５割／退職金・再雇用有
【東京／50～70代活躍／資格不問】建築施工管理＜定年後：現年収維持>転勤なし／退職金・再雇用◎
新橋／業界経験歓迎／資格不問／土木工事管理<大型元請け案件／働き方改革実施>土日祝休み／転勤無し
【葛飾】建築積算購買◇建築施工経験歓迎◇65歳迄の再雇用・退職金◎◇年休126・土日祝◇転勤・出張無
【葛飾／建築施工経験を活かし内勤へ】建築積算購買◇元請案件◇年休126・土日祝◇残業20h程◇転勤無
【新橋／施工管理経験歓迎】建築工事検査（内勤メイン)◆70代の活躍事例有／転勤・出張・夜勤なし
【新橋／シニア活躍】設備施工管理◇定年後も現年収維持◇転勤なし◇年休126◇65歳迄の再雇用・退職金
【新橋<50・60代活躍>】土木施工管理※元請案件／転勤無／退職金・再雇用有／定年後の年収維持可能◎
【WEB説明会】現場サポート◇未経験活躍中◎年休126・土日祝◇国家資格が取得可◇住宅・資格手当◎
製造・技術5件
【京成柴又】住宅設計アドバイザー◆設計サポート・打合せ対応◆残業20h程／完全週休2日(火・水)
【新橋／施工管理⇒挑戦OK】建築積算◆多種多様な案件に携われる◆年休126・土日祝◆残業20h程
【東京／50～70代活躍／資格不問】建築施工管理＜定年後：現年収維持>転勤なし／退職金・再雇用
【新橋／施工管理経験歓迎】建築工事検査（内勤メイン)◆70代の活躍事例有／転勤・出張・夜勤なし
【新橋<50・60代活躍>】土木施工管理※元請案件／転勤無／退職金・再雇用有／定年後の年収維持可能
営業職5件
【葛飾区】リフォーム事業責任者◆マネジメント中心／既存顧客向け◆年休126・土日祝
【葛飾】注文住宅の反響営業◇固定給で安定◇ノルマなし◇残業20h程・完全週休2日制◇住宅手当あり
【葛飾】不動産の企画営業◇年休126・土日祝◇固定給安定◇ノルマなし◇残業20h程◇住宅手当あり
【葛飾／管理職】分譲住宅の反響営業◇固定給で安定◇残業20h程◇退職金・65歳迄の再雇用◎
【葛飾／管理職／50代活躍】注文住宅の反響営業◇固定給安定◇残業20h程◇退職金・65歳迄の再雇用◎
事務・アシスタント2件
出典・参考情報
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よくある質問
Q.株式会社トーヨー冨士工に住宅手当・社宅はある？
Q.株式会社トーヨー冨士工の年間休日数・休暇制度は？
Q.株式会社トーヨー冨士工の公開求人は何件ありますか？
Q.株式会社トーヨー冨士工の求人の想定年収レンジは？
Q.株式会社トーヨー冨士工はどんな職種を募集していますか？