株式会社 エル・ティー・エスの福利厚生・待遇
最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社 エル・ティー・エスの福利厚生・待遇を徹底分析
株式会社 エル・ティー・エスの公開情報をもとに、転職前に見るべき論点を整理しています。
社会保険完備で有給取得推奨日設定など働き方改革に積極的。退職金制度なしは口コミで懸念点として挙げられている。
株式会社 エル・ティー・エスの求人データでは、公開求人は3件、主な職種はその他・コンサルタント・ITエンジニア、勤務地は東京都、想定年収は575〜1025万円です。
この記事のポイント
住宅手当・社宅: 住宅手当あり（金額は低めとの口コミあり）
休暇制度: 有給休暇取得推奨日設定あり。
有給取得率65〜70%程度
育休・産休: 育休取得率男女ともに100%（採用ページ記載）
退職金: 退職金制度なし（複数口コミで言及）
求人の想定年収レンジ: 575〜1025万円
企業情報
- 企業名
- 株式会社 エル・ティー・エス
- 本社
- 東京都
株式会社 エル・ティー・エスの福利厚生の概要
社会保険完備で有給取得推奨日設定など働き方改革に積極的。退職金制度なしは口コミで懸念点として挙げられている。
健康保険・社会保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険完備
各種手当
| 住宅手当・社宅 | 住宅手当あり（金額は低めとの口コミあり） |
|---|---|
| その他手当 | 年俸制。人事制度変更により賞与制度を導入 |
休暇制度
有給休暇取得推奨日設定あり。有給取得率65〜70%程度
育児・介護支援
育休・産休
育休取得率男女ともに100%（採用ページ記載）
時短勤務
時短勤務制度あり（サステナビリティページ記載）
資産形成・退職金
株式会社 エル・ティー・エスは退職金・企業年金・持株会・ストックオプションの制度を設けています。
退職金・企業年金
退職金制度なし（複数口コミで言及）
持株会・ストックオプション
持株会あり（口コミで言及）
ユニークな福利厚生
株式会社 エル・ティー・エスには有給取得推奨日設定による計画的取得推進、1on1制度導入によるセルフマネジメント強化などの独自制度があります。
- 1有給取得推奨日設定による計画的取得推進
- 21on1制度導入によるセルフマネジメント強化
- 3ワークスタイル変革プログラムの実施
業界比較
業界水準との比較
退職金なしはIT・コンサル系では珍しくないが、同規模企業と比べると福利厚生はやや薄めとの評価もある
まとめ: 株式会社 エル・ティー・エスの福利厚生・待遇
株式会社 エル・ティー・エスの住宅手当は「住宅手当あり（金額は低めとの口コミあり）」です。
休暇制度は「有給休暇取得推奨日設定あり。
有給取得率65〜70%程度」。
福利厚生の業界比較: 退職金なしはIT・コンサル系では珍しくないが
独自制度として「有給取得推奨日設定による計画的取得推進」「1on1制度導入によるセルフマネジメント強化」があります。
株式会社 エル・ティー・エスの掲載求人（3件）
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| その他 | 1件 |
| コンサルタント | 1件 |
| ITエンジニア | 1件 |
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よくある質問
Q.株式会社 エル・ティー・エスに住宅手当・社宅はある？
Q.株式会社 エル・ティー・エスの育休・産休の取得率は？
Q.株式会社 エル・ティー・エスの年間休日数・休暇制度は？
Q.株式会社 エル・ティー・エスに退職金制度はある？
Q.株式会社 エル・ティー・エスの福利厚生は業界と比べてどう？
Q.株式会社 エル・ティー・エスに持株会・ストックオプションはある？
Q.株式会社 エル・ティー・エスの公開求人は何件ありますか？
Q.株式会社 エル・ティー・エスの求人の想定年収レンジは？