キャリアデザイン・人材育成のキャリア相談に対応
【経験】 ＜住友商事株式会社＞ ・新卒採用全般（採用広報・選考設計） ・考課（評価・目標管理・昇降格） ・勤怠管理 ・懲戒など ＜株式会社Criacao＞ ・フットボールクラブ「Criacao Shinjuku（クリアソン新宿）」の経営・運営 ・パートナー企業様向けの人事制度設計全般 ・採用アウトソーシング対応 ・スポーツの価値を活用したエンゲージメント向上プログラムやコミュニケーション研修の設計・運営・講師
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
人材育成、キャリアデザイン、組織開発支援、新規学卒者就職支援、キャリア教育 大学生、キャリア教育 高校生・中学生、若年者 職場定着支援、若年者 既卒者、両立支援 治療と仕事
個別面談 | 講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築
相談の対応可否、方法、契約形態、料金の目安です。
即応可
新卒および第二新卒の方を中心にキャリア相談をいただいております。総合商社での人事（採用担当）経験をベースとした就職活動支援を得意領域としております。
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし） ご希望ございましたらご相談ください。
5,000円以下（1時間あたり）
即応可
総合商社での人事（採用担当）経験をベースとした就職活動関連の講演の機会を多数いただいております。
その他 申込書ベースで問題ございません。
10,000円〜100,000円まで（1回）
即応可
採用を中心に、エンゲージメント向上施策や人材開発プログラムの構築など対応しております。ブラインドサッカーのエッセンスを活用したコミュニケーションプログラムなど、スポーツの価値を活用した人材開発プログラム・ワークショップのご相談も可能です。
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし）
100,000円以上（1回）
その他
企業領域
制度設計・プログラム構築
自社従業員 （内定者含む）
3年以上
就職支援領域
個別面接
学生 （大学・大学院・短大・専門学校）
3年以上
【住友商事株式会社】 新卒採用 考課 勤怠管理 懲戒等 【株式会社Criacao】 経営企画 体育会・アスリートを中心としたキャリア支援
その他
管理的職業
3年未満
記載なし
記載なし
3年以上
記載なし
原 大祐
東京都
新ジョブ・カード制度について学習済
男性
記載なし
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