金森 輝光さん

グループへキャリア研修、付随して個々にキャリアカウンセリングを実施いたします。また、医療分野で培ったコミュニケーションスキル・傾聴、人材育成などの研修や相談も可能です。 私は理学療法士として20年間、医療介護分野で働いてきました。スタッフの育成に長く関わり、管理職として50人程の部署を管理する経験もしてきました。教育学会での発表やモチベーション、学習効果、自律型組織などについて学び、人材育成について深く考える機会が増えていきました。 その中で部下との目標設定面談1on1では、多くのメンバーが長期的なキャリアプランや自分のやりたいことを見つけられていないという現状に直面しました。そのため自施設内でキャリア研修や面談なども実施してきました。これらの活動により離職者の大幅な減少も経験し、職員との関係性も良好となりました。これらの経験を他施設でも伝えていきたいと思っています。 また経験の中で、多くの患者さんとスタッフと対話してきました。対応してきた患者さんは5000人以上になり、様々な年代とケースに対応してきました。対話の重要性は強く実感していますが、その中でも聴く姿勢に関しては特に医療従事者には必要であり、伝えていきたいと強く思っています。 これらの経験を活かし、キャリア研修やキャリアコンサルティングなど実施させてもらい、離職防止や個々の能力開発の手助けをさせてもらえればと思っています。 その他にもリーダー研修や新入職員のメンタルフォロー、目標設定などは経験がありますので、ご相談頂ければと思います。

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