佐伯 和彦さん

大手不動産会社にて総務・人事・ダイバーシティ＆インクルージョン推進業務を約24年経験（新卒採用面接官は単発応援等にて15年以上)。キャリアに関するNPO法人主催勉強会に2016年より参加。2024年4月にキャリアを考え、くらしを豊かに「株式会社くらしのキャリア」を設立。 2024年4〜5月に約90人の面接にあたっています。 貴重な時間を頂戴してお話をお聞かせいただければと思います。たとえ短時間でも思いを言葉してお話いただき、会話をさせていただくことで、ご自身が大切にされたい思いにお気づきになられることもあるかと存じます。 人生という限られた時間がこれまでより、少しでも充実した時間となられるよう、あなたの可能性を引き出す支援を尽くさせていただきます。 「ハップンスタンス・ラーニング・セオリー」（クランボルツ教授）個人のキャリアの８割は予想しない偶発的なことによって決定される、という考えがあります。今、ご覧頂いている”偶然”をよかったら活かしていただければと思います。 ・NPO法人キャリア権推進ネットワークにて「キャリア権」（働く人々が意欲と能力に応じて希望する仕事を選択し、職業生活を通じて幸福を追求する権利）を2016年より学んでいます。 ・NPO法人サービスグラントにて「プロボノ」（社会的・公共的な目的のために、自らの職業を通じて培ったスキル・知識を提供するボランティア）活動に2018年より参加しています。

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