いわや 篤史さん
キャリアデザイン・若年者 職場定着支援のキャリア相談に対応
岐阜県、静岡県
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_(┐「ε:)_モヤモヤとした違和感を感じる時、お話しませんか? お話したあと、スッキリしてもらえれば嬉しいです。(๑>◡<๑) //私について// 47歳の時、転職活動。初めてハローワークに行く。 求職活動の際、職務経歴書の書き方が分からず、相談員に相談。 理由は自己理解の欠如による、自己の棚卸しが出来なかった為。 専門家のキャリアコンサルタントの支援を受けることとなる。 何度かのセッションのおかげで、自己理解ができ、履歴書・職務経歴書が完成。やりたいことも明確になる。 やりたいことの話題になったのは、日本コーチ協会東北チャプターでコーチングの勉強をしていたこと。 そこで、コーチングの勉強を経験を生かし、雇用保険の教育訓練給付制度を用いてキャリアコンサルタントの資格取得に挑戦し、現在に至る。 ※写真は10年前のものです。
人材育成、中高年、若年者 職場定着支援、若年者 既卒者、若年者 フリーター、ニート、女性 復帰支援、女性 活躍推進、両立支援 仕事と介護
個別面談 | 講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築
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業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし)
応相談
対応可
人前に立ったり、人を引っ張ったりすることが辛い時の支援
その他
応相談
対応可
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その他
応相談
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個別面接は従業員の考えを聴き、働きやすい環境作りに貢献出来るよう努めております。 講師は、新人教育の指導者、ファシリテーターは、業務改善の為のプロジェクトチームを進める為に、方針の合意形成のまとめ役をしています。
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専門的・技術的職業は、医療保健業の社内SEとして、「システム」「コンピュータ」「IT」の言葉に明るくない方への運用支援(気付いたら矢面に立たされている時もありました)、導入推進、保守管理を行なっております。 管理的職業は、マネージャー職を数年経験。 組織変更による職制の変化で座を退いたことがあります。
高橋 亘
宮城県
新ジョブ・カード制度について学習済
男性
訓練対応キャリアコンサルタント
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