いわや 篤史さん
キャリアデザイン・若年者 職場定着支援のキャリア相談に対応
岐阜県、静岡県
詳しく見るキャリアデザイン・人材育成のキャリア相談に対応
(2025年10月6日更新) 大手通信会社に26年間勤務。営業や企画の業務を経て、人事部で人材育成のマネージャーに。人事部での業務経験や管理職として部下育成に携わる中で、社員のキャリア自律の支援の必要性を痛感し、キャリアコンサルタントの資格を取得しました。これまで企業内で、新入社員から管理職まで幅広い層に対して、研修や面談を通じて、自律的なキャリア形成に向けた支援をしてきました。 現在は、世の中の人たちが“働く“を通して、自分らしくHARRYな毎日を過ごせる社会にするために、26年勤めた会社を退職し、中小企業に向けて、従業員のキャリア形成の支援をしています。 キャリアを歩んでいく中で、人は様々な困難や葛藤に遭遇します。でもそれを乗り越える力は、その人自身にしかない。私はその人に秘めた力を引き出し、一緒に乗り越え、成長するサポートをしたいと思ってます。 また企業に対しては、社員の自律を促し、企業の成長へ繋いでいく懸け橋として、トータル的にサポートいたします。
ジョブ・カード作成支援、人材育成、キャリアデザイン、組織開発支援、新規学卒者就職支援、キャリア教育 大学生、中高年、若年者 職場定着支援、女性 復帰支援、女性 活躍推進、両立支援 仕事と育児
個別面談 | 講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築
相談の対応可否、方法、契約形態、料金の目安です。
即応可
(2025年10月6日更新) ◆企業の在職者向けキャリアコンサルティング ・若手社員の定着化支援 ・中堅社員のモチベーションアップ ・育児・介護求職者への復職支援 ・シニア社員への目標再設定 など ◆個人向けキャリアコンサルティング ・今後のキャリアプラン策定支援 ・職場での悩み相談 ・家庭と仕事の両立支援 等 ※年間コンサルティング実績:200件程度 ※Web面談の場合、全国対応可
業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし)
5,000円〜10,000円まで(1時間あたり) 1回60分:6,000円
即応可
(2025年10月6日更新) ◆企業研修 ・キャリアデザイン研修(階層・年代別) ・階層別研修(役割認識) ・管理者向け研修(部下育成/リーダーシップ) ・女性リーダーシップ開発研修 ◆求職者セミナー(大学生・社会人) ・自己理解・自己PRセミナー ・エントリーシートの書き方セミナー ・業界・企業研究セミナー ◆プロジェクト会議ファシリテーター
業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし)
10,000円〜100,000円まで(1回) 半日研修(3時間):30,000円〜 一日研修(7時間):60,000円〜 ※テキスト費用、コンテンツカスタマイズ費用、講師交通・宿泊費、会場費、その他必要経費は別途申し受けます。
即応可
(2025年10月6日更新) ◆企業人材育成領域の制度設計 ・人材戦略・人材ビジョン策定 ・求める能力要件策定 ・階層別コンピテンシー策定 ・階層別研修プログラム構築 ・キャリアパス制度設計 ・セルフ・キャリアドック制度構築
業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし)
応相談。プロジェクト期間に応じて設定
情報通信
企業領域
個別面接
他社従業員 (内定者含む)
3年以上
企業領域
講師・ファシリテーター
他社従業員 (内定者含む)
3年以上
(2025年10月6日更新) 【主な経歴】 ●大手通信会社の人事部での人材育成のマネージャーの経験 ・人材育成方針・能力評価基準の策定・運用ルール設計 ・各階層別研修の設計及び運営 ・内定者~新入社員のキャリア面談の実施(年間200名) ●厚生労働省委託事業のキャリア形成・リスキリング支援センターでの企業への制度普及促進。 ・企業へのセルフ・キャリアドック導入提案 ・従業員を対象としたキャリア研修の講師(年間50回程度) ・従業員向けキャリアコンサルティングの実施(年間200名程度)
情報通信
管理的職業
3年以上
記載なし
記載なし
3年以上
大手通信会社の管理職として10年程の経験があり、部下の育成や組織のマネジメントなどを経験。
中井 郁実
奈良県
新ジョブ・カード制度について学習済
女性
2級キャリアコンサルティング技能士
相談経験は投稿者の自己申告です。公開前に運営が内容を確認します。
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