キャリアデザイン・人材育成のキャリア相談に対応
大手メーカーの人事を17年しています。（現在も在職中） 人材育成を3年、採用を6年、出向、転籍、事業再編業務を1年、定年後再雇用制度の改定を4年経験しました。大学生・社会人の面談であれば対応可能です。また自分自身が出産・育児からの復職を2度経験していますので、復職支援に関する面談も可能です。 基本的に副業の範囲内の案件のみ対応可となります。ご興味を持っていだだけましたらまずはお気軽にお問い合わせください。
愛知県
人材育成、キャリアデザイン、組織開発支援、新規学卒者就職支援、キャリア教育 大学生、中高年、若年者 職場定着支援、若年者 既卒者、女性 復帰支援、女性 活躍推進、両立支援 仕事と育児
個別面談 | 講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築
相談の対応可否、方法、契約形態、料金の目安です。
対応可
大手メーカーの人事を17年しています。 人材育成を3年、採用を6年、出向、転籍、事業再編業務を1年、定年後再雇用制度の改定を4年経験しました。大学生・社会人の面談であれば対応可能です。また自分自身が出産・育児からの復職を2度経験していますので、復職支援に関する面談も可能です。
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし）
応相談（1時間あたり）
対応可
企業内階層別教育において社内の従業員向けに講師を経験したことがあります。講義内での目的・手順などの一定のマニュアルがあれば対応可能です。
記載なし
応相談
対応可
採用に関する戦略立案プログラム、定年後再雇用など中高年向けの制度設計であればご支援可能です。
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし）
応相談
製造
企業領域
個別面接
自社従業員 （内定者含む）
3年以上
記載なし
記載なし
記載なし
3年以上
主に採用面談、内定者への面談が中心です。
製造
事務的職業
3年以上
記載なし
記載なし
3年以上
記載なし
中川 美緒
愛知県
新ジョブ・カード制度について学習済
女性
記載なし
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