キャリアデザイン・人材育成のキャリア相談に対応
・一種衛生管理者でもあり、キャリア形成と組織における健康管理を合わせた研修を含む制度設計の提案が可能
東京都、神奈川県
企業
人材育成、キャリアデザイン、組織開発支援
対面
講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築
相談の対応可否、方法、契約形態、料金の目安です。
不可
記載なし
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし）
応相談
対応可
・組織の一員としての理解 ・働くことの意識改革 ・セルフケア ・キャリア形成の重要性
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし）
応相談
対応可
・新人研修プログラム ・品質管理の段階的研修
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし）
応相談
情報通信,情報通信
企業領域
制度設計・プログラム構築
自社従業員 （内定者含む）
3年以上
教育領域
講師・ファシリテーター
自社従業員 （内定者含む）
3年以上
記載なし
情報通信
管理的職業
3年以上
情報通信
事務的職業
3年以上
記載なし
滝 星子
東京都
新ジョブ・カード制度について学習済
女性
産業カウンセラー その他（両立支援コーディネーター）
相談経験は投稿者の自己申告です。公開前に運営が内容を確認します。
最初の口コミを投稿しませんか
実際に相談した感想が、次に相談する方の参考になります。
