いわや 篤史さん
キャリアデザイン・若年者 職場定着支援のキャリア相談に対応
岐阜県、静岡県
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大学卒業後、三井観光開発株式会社(現・株式会社グランビスタホテル&リゾート)札幌グランドホテル入社。 宴会予約部門(宴会受注事務及び商談)を経てブライダルセールス、商品開発部門(ホテルショップ/グッズ&フーズ開発補佐及び売上分析等)、マーケティング部門(物販、ブライダル、宴会、宿泊、レストラン各部門担当※商品企画、イベント、ホームページ制作窓口、 販促関連、デザイン制作兼務など) 入社1年後には女性初のセールスマンとして活躍。その後、企画部門へ異動し、女性が任されなかった現場(調理長やマネージャー)とのやりとりも次第に名指しされるように。 入社15年後、同社・地上51階建て約380室の三井アーバンホテル大阪ベイタワー(当時)へ転勤。マーケティング部門・課長(初の女性転勤者、初の女性管理職)として同ホテルの組織や売上構造、販売促進などのリノベーションに携わる。 札幌グランドホテル全館大規模リニューアルのため3年で帰札。客室や宴会場などのリニューアルイベントも次々と開催。 2年後には静岡県伊東市の旅館開業(営業受託事業・27室の高級旅館)のため転勤。提携企業様とのお取引、ロビーや客室等の装飾、客室清掃からレストラン、フロントの教育や仕事の流れ、WEB予約ATとの契約など全館まるごと手掛け、わずか2か月ほどで開業させた。現代版「女将」のような立場となり現場に身を置きながら、OJTに主軸を合わせ、約1年後には全国に300軒ほどしかないJTBお客様口コミ90点以上の宿に登録される。 約1年間の旅館開業業務の後、札幌パークホテルへ異動。マーケティング部門マーケティング室次長として自部門及び各部門、販促ツール等の立て直しを実施。 2016年、31年間お世話になった会社に区切りをつけ、ホテルや旅館、飲食店の発展を願い、コンサルタント&コーディネーターとして会社設立。現在に至る。
ジョブ・カード作成支援、人材育成、キャリアデザイン、組織開発支援、新規学卒者就職支援、キャリア教育 大学生、キャリア教育 高校生・中学生、キャリア教育 小学生、中高年、若年者 職場定着支援、若年者 既卒者、若年者 フリーター、ニート、女性 復帰支援、女性 活躍推進
個別面談 | 講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築
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即応可
◆キャリア形成支援全般 (学生・若者・女性・中高年者・管理職 対応可能)
業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし)
5,000円〜10,000円まで(1時間あたり) 交通費等別途
即応可
●キャリアディベロップメント ●女性活躍推進 ●セカンドキャリア ●マーケティング・ブランディング ●階層別(新人・若手・中堅・シニア・管理者・経営幹部) ●ビジネススキル(戦略・マネジメント、論理的思考、部下育成・リーダーシップ、コミュニケーション、マインド・モチベーション、スタンダードスキル)
業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし)
10,000円〜100,000円まで(1時間あたり) 交通費等別途
対応可
記載なし
記載なし
応相談
サービス,サービス
記載なし
記載なし
記載なし
3年以上
記載なし
記載なし
記載なし
3年以上
記載なし
サービス
サービスの職業
3年以上
サービス
管理的職業
3年以上
大学卒業後、三井観光開発株式会社(現・株式会社グランビスタホテル&リゾート)札幌グランドホテル入社。 宴会予約部門(宴会受注事務及び商談)を経てブライダルセールス、商品開発部門(ホテルショップ/グッズ&フーズ開発補佐及び売上分析等)、マーケティング部門(物販、ブライダル、宴会、宿泊、レストラン各部門担当※商品企画、イベント、ホームページ制作窓口、 販促関連、デザイン制作兼務など) 入社1年後には女性初のセールスマンとして活躍。その後、企画部門へ異動し、女性が任されなかった現場(調理長やマネージャー)とのやりとりも次第に名指しされるように。 入社15年後、USJバブルがはじけ売上低迷及び組織が脆弱化した同社・地上51階建て約380室の三井アーバンホテル大阪ベイタワー(当時)へ転勤(社長指名だったことが後日判明)。マーケティング部門・課長(初の女性転勤者、初の女性管理職)として同ホテルの組織や売上構造、販売促進などのリノベーションに携わる。 総支配人の命を受け、途絶えてい
谷藤 美貴子
北海道
新ジョブ・カード制度について学習済
女性
コーチング資格
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