武内 克則さんのキャリア相談情報

プロフィールと公開情報

一覧情報と詳細情報が同一の場合はまとめ、異なる場合は両方を表示しています。

氏名

一覧情報

武内 克則

詳細情報

武内　克則

公開期間

一覧情報

2020年5月7日 － 2030年5月6日

詳細情報

2020年5月7日 2030年5月6日

居住地

岐阜県

対応地域

一覧情報

東海地方

詳細情報

岐阜県、静岡県、愛知県、三重県

対象者

一覧情報

企業 | 学校 | 就職 | 地域

詳細情報

企業、学校・教育機関、就職支援機関、地域

得意分野

一覧情報

ジョブ・カード作成支援 | 人材育成 | キャリアデザイン | 組織開発支援 | 新規学卒者就職支援 | キャリア教育 大学生 | 中高年 | 若年者 職場定着支援 | 若年者 既卒者 | 両立支援 仕事と介護

詳細情報

ジョブ・カード作成支援、人材育成、キャリアデザイン、組織開発支援、新規学卒者就職支援、キャリア教育 大学生、中高年、若年者 職場定着支援、若年者 既卒者、両立支援 仕事と介護

相談方法

一覧情報

対面 | 電話 | TV 電話 | ﾒｰﾙ

詳細情報

対面、電話、テレビ電話、メール

ジョブ・カード対応

新ジョブ・カード制度について学習済

自己PR

一覧情報

・グローバル視点、経営視点での数字責任を持った行動力。 ・中長期戦略、実施計画の策定と情熱と覚悟をもっての強力な実行力。 ・教員免許取得の経験を生かした国内/海外社員への積極的な人材育成。 ・経験、ノウハウの積極的共有。（社内ナレッジシステムへの事例登録、成果論文執筆・発表など） ・経験を形として残す意識が強く各種資格保持。 ・アジアを中心にした現地事情、文化に精通。“恋するタイ”など25ヶ国分の国事情を整理。 ・好きな言葉：近江商人の三方よし。 ・趣味：世界遺産や城めぐり（世界遺産検定２級、城郭２級）、ドローン操作。 ・健康状態良好。

詳細情報

・グローバル視点、経営視点での数字責任を持った行動力。 ・中長期戦略、実施計画の策定と情熱と覚悟をもっての強力な実行力。 ・教員免許取得の経験を生かした国内/海外社員への積極的な人材育成。 ・経験、ノウハウの積極的共有。（社内ナレッジシステムへの事例登録、成果論文執筆・発表など） ・経験を形として残す意識が強く各種資格保持。 ・アジアを中心にした現地事情、文化に精通。“恋するタイ”など25ヶ国分の国事情を整理。 ・好きな言葉：近江商人の三方よし。 ・趣味：世界遺産や城めぐり（世界遺産検定２級、城郭２級）、ドローン操作。 ・健康状態良好。

相談対象・得意分野・資格

公開名簿に記載された対象者、分野、業界、資格、ジョブ・カード対応です。

対応できるサービス

個別面談 | 講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築

経験業界

情報通信,情報通信

性別

男性

保有資格

ファイナンシャル・プランナー

個別キャリア相談

個別相談の対応可否、方法、契約形態、料金の公開情報です。

個別相談の可否

即応可

相談方法・内容

キャリアコンサルティング メンタリング キャリアプラン制度企画・設計 グローバル人財育成支援 外国人人財育成支援

契約形態

業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし） 現在、会社勤務のため、副業としての活動を希望

料金目安

５，０００円～１０，０００円まで/日 目安単価はあくまで目安です。ご相談に応じます。

講師・ファシリテーター対応

研修、講義、ファシリテーションに関する公開情報です。

対応可否

即応可

対応内容

・大学生のキャリア支援 ・若手社員/中堅社員/シニア社員のメンタリング、キャリア支援 ・グローバル人財育成支援 ・外国人人材育成支援

契約形態

業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし） 現在、会社勤務のため、副業としての活動を希望

料金目安

５，０００円～１０，０００円まで/日 目安単価はあくまで目安です。ご相談に応じます。

キャリア形成プログラム設計

組織向けプログラムの設計・開発に関する公開情報です。

対応可否

即応可

対応内容

・大学生のキャリア制度 ・若手社員/中堅社員/シニア社員のメンタリング、キャリア制度 ・グローバル人財育成制度 ・外国人人材育成制度

契約形態

業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし） 現在、会社勤務のため、副業としての活動を希望

料金目安

５，０００円～１０，０００円まで/日 目安単価はあくまで目安です。ご相談に応じます。

キャリアコンサルティング経験

公開情報に記載された支援領域、実施形態、対象者、経験年数です。

経験1・領域

企業領域

経験1・実施形態

個別面接

経験1・対象者

自社従業員 （内定者含む）

経験1・年数

3年以上

経験2・領域

企業領域

経験2・実施形態

制度設計・プログラム構築

経験2・対象者

自社従業員 （内定者含む）

経験2・年数

3年以上

経験の補足

自社の国内・海外従業員及びお客様に以下の活動経験があります。 ・キャリアコンサルティング ・若手従業員メンタリング ・グローバル人財育制度企画・設計 ・グローバル人財育成支援 ・現地での外国人人財育成支援

その他の職務経験

キャリアコンサルティング以外の業界・職務経験です。

職務経験1・業界

情報通信

職務経験1・内容

専門的・技術的職業

職務経験1・年数

3年以上

職務経験2・業界

情報通信

職務経験2・内容

管理的職業

職務経験2・年数

3年以上

職務経験の補足

〇ITシステム全般支援（顧客担当SE(ITシステムの主治医)としてITシステム全般の支援） 〇プロジェクトマネジメント（業務システム開発プロジェクトのマネジメント） 〇ITコンサルティング(お客様のIT化中長期計画策定支援、各種標準やガイドライン整備と適用/実践) 〇サービスマネジメント（ITシステム本稼動後の運用・保守業務スキーム確立と実践） 〇グローバル事業推進支援（国内・海外拠点での経営推進、事業拡大）

元情報・掲載状態

情報の取得元、公開状態、更新・有効期限を確認できます。

掲載者ID

ff17cb7fe341b4db97441ec9d39cc455

取得時の居住地条件

21

取得元ページ番号

6

詳細取得状態

ok

有効期間・開始日

2020-05-07

有効期間・終了日

2030-05-06

情報確認日時

2026年9月1日

データ更新日時

2026年9月1日

厚生労働省の掲載URL

https://careerconsultant.mhlw.go.jp/search/Matching/CareerDetail?e=ff17cb7fe341b4db97441ec9d39cc455

根拠付きプロフィールタグ

自己PR・職務経験などに明示された語だけを辞書で判定しています。氏名や文脈から推測したタグは付けていません。

• 若手・第二新卒

  根拠列：career_consulting_notes
  一致語：若手
  辞書版：2026-09-01-v4

• 外国人材

  根拠列：career_consulting_notes
  一致語：外国人
  辞書版：2026-09-01-v4

• IT・デジタル

  根拠列：other_work_1_industry
  一致語：情報通信
  辞書版：2026-09-01-v4