キャリアデザイン・人材育成のキャリア相談に対応
日々組織の人材課題に向き合っております。組織が求める人材成長と個人の成長意識をリンクさせるには、仕組み作りが大事です。求める役割と能力を可視化させることや、個人がキャリア開発する上での動機付けとなる働きかけなど、ハードとソフトの両面からサポートさせていただきます。
企業
人材育成、キャリアデザイン、組織開発支援、非正規雇用社員、中高年、若年者 職場定着支援、若年者 既卒者、女性 復帰支援、女性 活躍推進
個別面談 | 講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築
相談の対応可否、方法、契約形態、料金の目安です。
対応可
・従業員（新人、中堅、管理職）キャリア面談
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし） 法人契約を希望いたします。
10,000円〜100,000円まで（1回） オンサイトの場合は実費交通費が発生いたします。内容により宿泊経費が発生する場合はご相談させていただきます。
対応可
・従業員（新人、中堅、管理職）育成 コミュニケーション/主体性/リーダーシップ/マネジメント
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし） 法人契約を希望いたします。
10,000円〜100,000円まで（1回） オンサイトの場合は実費交通費が発生いたします。内容により宿泊経費が発生する場合はご相談させていただきます。
対応可
人事評価制度設計・構築
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし） 法人契約を希望いたします。
100,000円以上（1年） ご対応規模により異なりますので、ご要望に応じてスケジュールを作成し、お見積りさせていただきます。
サービス,教育
企業領域
制度設計・プログラム構築
その他
3年以上
企業領域
講師・ファシリテーター
他社従業員 （内定者含む）
3年以上
組織開発を目的とした企業内人材育成及び人事評価制度構築支援を行なっております。
サービス
管理的職業
3年以上
教育
専門的・技術的職業
3年以上
企業の人材問題を解決するための人材開発事業に携わっております。 企業の経営戦略に沿った制度構築、研修プログラムの設計、実施を行なっております。
濵田 千史
大阪府
新ジョブ・カード制度について学習済
女性
記載なし
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