藤崎 将寛さんのキャリア相談情報

プロフィールと公開情報

一覧情報と詳細情報が同一の場合はまとめ、異なる場合は両方を表示しています。

氏名

一覧情報

藤崎 将寛

詳細情報

藤崎　将寛

公開期間

一覧情報

2025年9月19日 － 2030年9月18日

詳細情報

2025年9月19日 2030年9月18日

居住地

千葉県

対応地域

一覧情報

千葉県,東京都

詳細情報

千葉県、東京都

対象者

一覧情報

企業 | 学校 | 就職 | 地域

詳細情報

企業、学校・教育機関、就職支援機関、地域

得意分野

一覧情報

ジョブ・カード作成支援 | 人材育成 | キャリアデザイン | 組織開発支援 | 非正規雇用社員 | 新規学卒者就職支援 | キャリア教育 大学生 | キャリア教育 高校生・中学生 | キャリア教育 小学生 | 中高年 | 若年者 職場定着支援 | 若年者 既卒者 | 若年者 フリーター、ニート | 生活困窮者 | 両立支援 仕事と介護

詳細情報

ジョブ・カード作成支援、人材育成、キャリアデザイン、組織開発支援、非正規雇用社員、新規学卒者就職支援、キャリア教育 大学生、キャリア教育 高校生・中学生、キャリア教育 小学生、中高年、若年者 職場定着支援、若年者 既卒者、若年者 フリーター、ニート、生活困窮者、両立支援 仕事と介護

相談方法

一覧情報

対面 | 電話 | TV 電話 | ﾒｰﾙ

詳細情報

対面、電話、テレビ電話、メール

ジョブ・カード対応

新ジョブ・カード制度について学習済

自己PR

一覧情報

私は、キャリアコンサルタントとして一人でも多くの方が自分らしく働き、笑顔で人生を歩めるよう支援したいと考えています。これまでの経験を通じて、人は仕事やキャリアに悩んだとき、適切に話を聴いてもらい、自身の考えを整理できる場があるだけで、前向きな一歩を踏み出せることを実感してきました。 その想いからキャリアコンサルタントの資格を取得し、現在は一企業の役員として経営と人材育成の両面に携わりながら、個人の成長支援に取り組んでいます。 私が大切にしているのは、「優しく話を聞くだけ」で終わらせず、「変わりたい」と願う方々の背中を押し、行動につなげていただくことです。 相談者一人ひとりに寄り添いながら可能性を引き出し、前向きな変化へとつなげていく支援を実践していきたいと考えています。

詳細情報

私は、キャリアコンサルタントとして一人でも多くの方が自分らしく働き、笑顔で人生を歩めるよう支援したいと考えています。これまでの経験を通じて、人は仕事やキャリアに悩んだとき、適切に話を聴いてもらい、自身の考えを整理できる場があるだけで、前向きな一歩を踏み出せることを実感してきました。 その想いからキャリアコンサルタントの資格を取得し、現在は一企業の役員として経営と人材育成の両面に携わりながら、個人の成長支援に取り組んでいます。 私が大切にしているのは、「優しく話を聞くだけ」で終わらせず、「変わりたい」と願う方々の背中を押し、行動につなげていただくことです。 相談者一人ひとりに寄り添いながら可能性を引き出し、前向きな変化へとつなげていく支援を実践していきたいと考えています。

相談対象・得意分野・資格

公開名簿に記載された対象者、分野、業界、資格、ジョブ・カード対応です。

対応できるサービス

個別面談 | 講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築

経験業界

製造,その他

性別

男性

保有資格

その他（メンタルヘルスマネジメント（Ⅱ種））

個別キャリア相談

個別相談の対応可否、方法、契約形態、料金の公開情報です。

個別相談の可否

即応可

相談方法・内容

企業・教育機関・個人を対象に、キャリア形成支援およびキャリア面談・研修を行っています。 【企業様向け】 ・セルフ・キャリアドック ・定期キャリア面談 ・従業員の方からの個別キャリア相談 企業内従業員向け支援 企業内従業員を対象としたキャリア面談、キャリア形成支援、セルフ・キャリアドック面談、キャリア研修の設計・実施が可能です。 管理職向けキャリア面談や、組織内キャリア制度の整備支援にも対応しています。 【教育機関様向け】 （中学・高校・専門学校・大学） ・キャリア教育支援 ・個別キャリア相談 ・模擬面接支援 ・外国籍個人向け支援（社会人・学生・転職希望者） 【個人様向け】 社会人・学生・転職希望者を対象に、キャリア相談、強み発見支援、キャリアプラン設計、面接対策などを行っています。 対応形態 オンライン／対面いずれも対応可能です（対面の場合は要相談）。

契約形態

業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし） 契約形態は、業務委託契約（雇用関係なし）を基本としております。 ただし、ご希望や業務内容、稼働条件に応じて柔軟に対応可能です。原則として業務委託契約を想定しておりますが、詳細については個別にご相談のうえ調整させていただきます。 対応可能な契約形態 ・業務委託契約 ・雇用契約（短時間勤務契約など） 契約形態に関するご希望がございましたら、面談時またはお問い合わせ時にお気軽にお知らせください。

料金目安

５，０００円以下/回

講師・ファシリテーター対応

研修、講義、ファシリテーションに関する公開情報です。

対応可否

対応可

対応内容

記載なし

契約形態

業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし）

料金目安

応相談/日

キャリア形成プログラム設計

組織向けプログラムの設計・開発に関する公開情報です。

対応可否

対応可

対応内容

企業内のキャリア支援制度（キャリア面談制度、研修体系等）について、設計から導入・運用支援まで対応可能です。 制度設計においては、企業の理念や人事方針、組織課題を踏まえた上で、実際の現場で無理なく運用できる仕組みづくりを重視しています。 私自身が人事責任者として制度設計・運用に直接携わっている立場であるため、理論や制度設計に留まらず、現場で起こり得る課題や運用面を見越した実践的なご提案・相談対応が可能です。 主な対応内容 ・キャリア面談制度の設計・導入支援 ・セルフ・キャリアドック制度設計支援 ・キャリア研修／キャリア教育プログラムの企画・構築 ・既存制度の見直し、運用改善に関する助言 ・管理職向けキャリア支援体制の構築支援

契約形態

業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし）

料金目安

応相談/日

キャリアコンサルティング経験

公開情報に記載された支援領域、実施形態、対象者、経験年数です。

経験1・領域

企業領域

経験1・実施形態

個別面接

経験1・対象者

自社従業員 （内定者含む）

経験1・年数

3年以上

経験2・領域

地域領域

経験2・実施形態

個別面接

経験2・対象者

その他

経験2・年数

3年未満

経験の補足

記載なし

その他の職務経験

キャリアコンサルティング以外の業界・職務経験です。

職務経験1・業界

製造

職務経験1・内容

管理的職業

職務経験1・年数

3年以上

職務経験2・業界

その他

職務経験2・内容

管理的職業

職務経験2・年数

3年以上

職務経験の補足

⚫️イベント事業 ・各種イベント企画・運営 ・地域、文化イベントの実施支援 ⚫️コンサル事業 ・ビジネスコンサルティング（飲食業、サービス業）

元情報・掲載状態

情報の取得元、公開状態、更新・有効期限を確認できます。

掲載者ID

d99cd2eaed1aacd744b24afad36aac73

取得時の居住地条件

12

取得元ページ番号

6

詳細取得状態

ok

有効期間・開始日

2025-09-19

有効期間・終了日

2030-09-18

情報確認日時

2026年9月1日

データ更新日時

2026年9月1日

厚生労働省の掲載URL

https://careerconsultant.mhlw.go.jp/search/Matching/CareerDetail?e=d99cd2eaed1aacd744b24afad36aac73

根拠付きプロフィールタグ

自己PR・職務経験などに明示された語だけを辞書で判定しています。氏名や文脈から推測したタグは付けていません。

• 傾聴重視

  根拠列：self_pr
  一致語：寄り添
  辞書版：2026-09-01-v4

• 管理職・経営層

  根拠列：self_pr
  一致語：役員
  辞書版：2026-09-01-v4

• 製造

  根拠列：other_work_1_industry
  一致語：製造
  辞書版：2026-09-01-v4

• 論点整理

  根拠列：self_pr
  一致語：考えを整理
  辞書版：2026-09-01-v4