国家資格キャリアコンサルタント掲載情報
小西 龍一さんのキャリア相談情報
対応地域：埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県
相談方法：対面、電話、オンライン・テレビ電話、メール
経験年数：3年以上・詳細不明
情報確認日：2026年9月1日
プロフィールと公開情報
一覧情報と詳細情報が同一の場合はまとめ、異なる場合は両方を表示しています。
- 氏名
- 一覧情報
- 小西 龍一
- 詳細情報
- 小西 龍一
- 公開期間
- 一覧情報
- 2025年1月11日 － 2030年1月10日
- 詳細情報
- 2025年1月11日 2030年1月10日
- 居住地
東京都
- 対応地域
- 一覧情報
- 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県
- 詳細情報
- 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県
- 対象者
- 一覧情報
- 企業 | 学校 | 就職
- 詳細情報
- 企業、学校・教育機関、就職支援機関
- 得意分野
- 一覧情報
- 人材育成 | キャリアデザイン | 組織開発支援 | 新規学卒者就職支援 | 中高年 | 若年者 職場定着支援 | 若年者 既卒者
- 詳細情報
- 人材育成、キャリアデザイン、組織開発支援、新規学卒者就職支援、中高年、若年者 職場定着支援、若年者 既卒者
- 相談方法
- 一覧情報
- 対面 | 電話 | TV 電話 | ﾒｰﾙ
- 詳細情報
- 対面、電話、テレビ電話、メール
- ジョブ・カード対応
- 一覧情報
- 記載なし
- 詳細情報
- －
- 自己PR
●中小企業診断士事務所代表として、人事マネジメントを重視した企業経営支援を行っています（事務所HP：https://rykconsulting.com）。 ●製造業（上場・従業員500名規模）の人事部門責任者として、人事制度策定を含めた人事マネジメント全般に携わっていた経験を活かし、企業の組織活性化支援（セルフ・キャリアドック支援含む）を得意分野としています。●従業員面談から人材定着に繋がる人事制度まで、企業の人事マネジメントを包括的に支援いたします。
相談対象・得意分野・資格
公開情報に記載された対象者、分野、業界、資格、ジョブ・カード対応です。
- 対応できるサービス
個別面談 | 講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築
- 経験業界
サービス,製造
- 性別
男性
- 保有資格
その他（中小企業診断士）
個別キャリア相談
個別相談の対応可否、方法、契約形態、料金の公開情報です。
- 個別相談の可否
即応可
- 相談方法・内容
①従業員面談を通じた企業組織内の意思疎通・組織活性化・人材定着支援 ②従業員面談を通じた人事マネジメント課題の把握・人事諸制度提案・策定 ③採用面接同席
- 契約形態
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし） 契約期間：3か月以上
- 料金目安
１００，０００円以上/月
講師・ファシリテーター対応
研修、講義、ファシリテーションに関する公開情報です。
- 対応可否
即応可
- 対応内容
人事マネジメント（人材定着・組織活性化など）関するセミナー講師
- 契約形態
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし）
- 料金目安
１０，０００円～１００，０００円まで/回
キャリア形成プログラム設計
組織向けプログラムの設計・開発に関する公開情報です。
- 対応可否
即応可
- 対応内容
企業の人事マネジメント課題の抽出・把握による人事制度設計・運用支援
- 契約形態
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし） 契約期間：6か月以上
- 料金目安
１００，０００円以上/月
キャリアコンサルティング経験
公開情報に記載された支援領域、実施形態、対象者、経験年数です。
- 経験1・領域
企業領域
- 経験1・実施形態
制度設計・プログラム構築
- 経験1・対象者
自社従業員 （内定者含む）
- 経験1・年数
3年以上
- 経験2・領域
企業領域
- 経験2・実施形態
個別面接
- 経験2・対象者
自社従業員 （内定者含む）
- 経験2・年数
3年以上
- 経験の補足
①製造業（上場、従業員500名）の人事部門責任者 として以下業務に従事 ・人事制度設計 ・経営組織設計 ・採用 ・従業員面談 ②中小企業診断士として以下企業支援業務に従事 ・人事制度設計 ・経営組織設計 ・採用 ・従業員面談 ・組織活性化
その他の職務経験
キャリアコンサルティング以外の業界・職務経験です。
- 職務経験1・業界
サービス
- 職務経験1・内容
販売の職業
- 職務経験1・年数
3年以上
- 職務経験2・業界
製造
- 職務経験2・内容
管理的職業
- 職務経験2・年数
3年以上
- 職務経験の補足
■企業勤務歴（通算33年） ①総合商社 ：法人営業・貿易実務・海外駐在 ②化学品製造業：人事・経営企画・海外営業 ③海産物卸売業：経営全般 ■中小企業診断士事務所代表（個人事業主）として 以下企業支援業務に従事 ①経営全般支援 ②人事マネジメント支援 ・人事制度設計 ・経営組織設計 ・採用 ・従業員面談を通じた組織活性化 ③営業マネジメント支援 ・営業力強化 ・売上向上/業務効率化
元情報・掲載状態
情報の取得元、公開状態、更新・有効期限を確認できます。
- 掲載者ID
d83e97bd3f887ed9501a74e969fb69a6
- 取得時の居住地条件
13
- 取得元ページ番号
49
- 詳細取得状態
ok
- 有効期間・開始日
2025-01-11
- 有効期間・終了日
2030-01-10
- 情報確認日時
2026年9月1日
- データ更新日時
2026年9月1日
- 元情報URL
https://careerconsultant.mhlw.go.jp/search/Matching/CareerDetail?e=d83e97bd3f887ed9501a74e969fb69a6
出典・訂正・削除について
本ページは、利用許諾を確認した厚生労働省「キャリコンサーチ」の公開情報を整理したものです。相談受付の可否、料金、連絡方法などは変更される場合があります。最新情報は必ずリンク先で確認してください。