岡部 龍典さんのキャリア相談情報

プロフィールと公開情報

一覧情報と詳細情報が同一の場合はまとめ、異なる場合は両方を表示しています。

氏名

一覧情報

岡部 龍典

詳細情報

岡部　龍典

公開期間

一覧情報

2021年8月23日 － 2031年8月22日

詳細情報

2021年8月23日 2031年8月22日

居住地

神奈川県

対応地域

一覧情報

全国

詳細情報

北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

対象者

一覧情報

企業 | 学校 | 就職

詳細情報

企業、学校・教育機関、就職支援機関

得意分野

一覧情報

人材育成 | 組織開発支援 | 新規学卒者就職支援 | キャリア教育 大学生 | キャリア教育 高校生・中学生 | 若年者 職場定着支援 | 若年者 既卒者

詳細情報

人材育成、組織開発支援、新規学卒者就職支援、キャリア教育 大学生、キャリア教育 高校生・中学生、若年者 職場定着支援、若年者 既卒者

相談方法

一覧情報

対面 | 電話 | TV 電話 | ﾒｰﾙ

詳細情報

対面、電話、テレビ電話、メール

ジョブ・カード対応

一覧情報

記載なし

詳細情報

－

自己PR

一覧情報

初めまして。 志を持った学生・若者の方々を対象にした キャリア支援を行っております、 岡部 龍典と申します。 ===== ご覧の通り、見た目はゴツいです。 顔写真で驚かせてしまいましたら、 申し訳ございませんw。 ※髪型は、決して意図的なものではありません （皮膚の特性上、医師の勧めからスキンヘッドです） ===== 見た目とは裏腹に、 母親から厳しさ 120%のバロメーターの中で 育て上げてもらった為、 常に公平・平等・公正、 且つ、何が正しいか?をモットーに 素直な心・感謝の意・3配りを兼ね備えております。 ===== このギャップも功を奏し、 企業人事時代には、初対面の学生や 求職者の方々に対しても印象は良好で、 あり方を真摯に理解していただける為、 悩み事の解消解決に向けた支援を通じて、 彼らが悔いのない決断をし、 改善・成長を遂げていく為の導きやサポートを通じて、 かけがえのない信頼関係を育んで参りました。 ===== 夢や理想、対極的な不安を秘めた 学生・若者一人一人と真摯に向き合いながら、 利害関係に囚われない、相手の幸せの実現に向けて コミットしてきた事が功を奏し、 今尚、前職時代の社長様は勿論、 社員(現在はリーダー等、 中枢を担う人財)や、 海外出身の元社員、そして、 説明会に来社いただきつつも、 方向性の違いから、取引先の企業様へ ご紹介させていただき、 最終的にその企業様へ入社された方々共、 連絡を取り合う仲で、かけがえのない 友好関係を保たせていただいております。 ===== まだまだ成長過程の身ではありますが、 これまでの前例や経験・知識に囚われないあり方と、 向上心を持って、日々、自己研磨に励んでおります。 どうぞ宜しくお願い致します。 ===== 〜最後に〜 ＠オンラインにて全国対応可能です。

詳細情報

初めまして。 志を持った学生・若者の方々を対象にした キャリア支援を行っております、 岡部 龍典と申します。 ===== ご覧の通り、見た目はゴツいです。 顔写真で驚かせてしまいましたら、 申し訳ございませんw。 ※髪型は、決して意図的なものではありません （皮膚の特性上、医師の勧めからスキンヘッドです） ===== 見た目とは裏腹に、 母親から厳しさ 120%のバロメーターの中で 育て上げてもらった為、 常に公平・平等・公正、 且つ、何が正しいか?をモットーに 素直な心・感謝の意・3配りを兼ね備えております。 ===== このギャップも功を奏し、 企業人事時代には、初対面の学生や 求職者の方々に対しても印象は良好で、 あり方を真摯に理解していただける為、 悩み事の解消解決に向けた支援を通じて、 彼らが悔いのない決断をし、 改善・成長を遂げていく為の導きやサポートを通じて、 かけがえのない信頼関係を育んで参りました。 ===== 夢や理想、対極的な不安を秘めた 学生・若者一人一人と真摯に向き合いながら、 利害関係に囚われない、相手の幸せの実現に向けて コミットしてきた事が功を奏し、 今尚、前職時代の社長様は勿論、 社員(現在はリーダー等、 中枢を担う人財)や、 海外出身の元社員、そして、 説明会に来社いただきつつも、 方向性の違いから、取引先の企業様へ ご紹介させていただき、 最終的にその企業様へ入社された方々共、 連絡を取り合う仲で、かけがえのない 友好関係を保たせていただいております。 ===== まだまだ成長過程の身ではありますが、 これまでの前例や経験・知識に囚われないあり方と、 向上心を持って、日々、自己研磨に励んでおります。 どうぞ宜しくお願い致します。 ===== 〜最後に〜 ＠オンラインにて全国対応可能です。

相談対象・得意分野・資格

公開情報に記載された対象者、分野、業界、資格、ジョブ・カード対応です。

対応できるサービス

個別面談 | 講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築

経験業界

金融・保険,不動産

性別

男性

保有資格

記載なし

個別キャリア相談

個別相談の対応可否、方法、契約形態、料金の公開情報です。

個別相談の可否

即応可

相談方法・内容

◇大前提 オンライン（zoom）含め、 ご意向に沿った対応を心掛けております。 １）キャリア相談 ２）キャリアコンサルティング ３）キャリア支援 他 ※キャリアコンサルタントとしての知見に加え、 元企業人事マネージャーとして見地から、 お困り事やご不安・課題の解消解決に向けた サポートを行っております。

契約形態

その他 ニーズ・ご状況に準じて、 柔軟に対応させていただきます。

料金目安

応相談/ ご相談・お申し出いただいた際に 予め、コミットラインを設定させていただき、 目的達成状況（＝満足度）に準じて、 対価を頂戴する流れを想定しております。 先ずはお気軽にご相談ください。

講師・ファシリテーター対応

研修、講義、ファシリテーションに関する公開情報です。

対応可否

即応可

対応内容

◇対象者 学生向け（高校生・大学生） ◇業務内容 新社会人を控えた学生向けの お役立ちプログラム ◇プログラム一例 １） 社会の現実 ２） 企業が新卒採用している本質 ３） 自身に合った企業選びの答え ＜補足事項＞ 学生目線にフォーカスした、 ご不安や課題解消に必要な エッセンスを中心にご案内しております。

契約形態

その他 ニーズ・ご状況に準じて、 柔軟に対応させていただきます。

料金目安

応相談/ ご相談・お申し出いただいた際に 予め、コミットラインを設定させていただき、 目的達成状況（＝満足度）に準じて、 対価を頂戴する流れを想定しております。 先ずはお気軽にご相談ください。

キャリア形成プログラム設計

組織向けプログラムの設計・開発に関する公開情報です。

対応可否

即応可

対応内容

◇大前提 オンライン（zoom）含め、 ご意向に沿った対応を心掛けております。 １）学生向け根底理解研修 ※社会の現実・目的目標の重要性理解他 ２）新人向け教育研修 ３）評価制度設計 ※役割・責務・職責 ４）改善成長システム ※組織メンバーの生産性向上 ※先ずは、現況課題について、 お伺いさせていただきます。 その上で、できる事・できない事を 明らかにした上で、ご判断ください。

契約形態

その他 ニーズ・ご状況に準じて、 柔軟に対応させていただきます。

料金目安

応相談/ ご相談・お申し出いただいた際に 予め、コミットラインを設定させていただき、 目的達成状況（＝満足度）に準じて、 対価を頂戴する流れを想定しております。 先ずはお気軽にご相談ください。

キャリアコンサルティング経験

公開情報に記載された支援領域、実施形態、対象者、経験年数です。

経験1・領域

就職支援領域

経験1・実施形態

個別面接

経験1・対象者

学生 （大学・大学院・短大・専門学校）

経験1・年数

3年以上

経験2・領域

企業領域

経験2・実施形態

制度設計・プログラム構築

経験2・対象者

自社従業員 （内定者含む）

経験2・年数

3年以上

経験の補足

ご相談・お申し出いただいた際に 予め、コミットラインを設定させていただき、 目的達成状況（＝満足度）に準じて、 対価を頂戴する流れを想定しております。 求められていらっしゃるニーズに対して、 「できる事」「できない事」を明確化した後、 ご判断いただけたらと存じます。 先ずはお気軽にご相談ください。

その他の職務経験

キャリアコンサルティング以外の業界・職務経験です。

職務経験1・業界

金融・保険

職務経験1・内容

サービスの職業

職務経験1・年数

3年以上

職務経験2・業界

不動産

職務経験2・内容

管理的職業

職務経験2・年数

3年以上

職務経験の補足

全国保険乗合代理店の マーケティングに特化したグループ会社にて、 企画営業の仕事に従事した後、 ベンチャー系の不動産会社にて １）適正人財の採用 ２）適正人財の教育 ３）厳格公正な評価 主に上記３つの役割に基づく、 マネージャーとしての職責を 果たして参りました。

元情報・掲載状態

情報の取得元、公開状態、更新・有効期限を確認できます。

掲載者ID

909e8b7fb0ed9f4076706a057b28af51

取得時の居住地条件

14

取得元ページ番号

65

詳細取得状態

ok

有効期間・開始日

2021-08-23

有効期間・終了日

2031-08-22

情報確認日時

2026年9月1日

データ更新日時

2026年9月1日

掲載元URL

https://careerconsultant.mhlw.go.jp/search/Matching/CareerDetail?e=909e8b7fb0ed9f4076706a057b28af51

根拠付きプロフィールタグ

自己PR・職務経験などに明示された語だけを辞書で判定しています。氏名や文脈から推測したタグは付けていません。

• 就労支援

  根拠列：career_consulting_1_domain
  一致語：就職支援
  辞書版：2026-09-01-v4

• 金融

  根拠列：other_work_1_industry
  一致語：金融
  辞書版：2026-09-01-v4

• 転職活動

  根拠列：self_pr
  一致語：求職
  辞書版：2026-09-01-v4

• 学生支援

  根拠列：self_pr
  一致語：学生
  辞書版：2026-09-01-v4