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キャリビー

国家資格キャリアコンサルタント掲載情報

藤原 康志さんのキャリア相談情報

対応地域:京都府、大阪府、兵庫県

相談方法:対面、オンライン・テレビ電話

経験年数:3年以上・詳細不明

情報確認日:2026年9月1日

国家資格キャリアコンサルタントコーチング資格

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プロフィールと公開情報

一覧情報と詳細情報が同一の場合はまとめ、異なる場合は両方を表示しています。

氏名
一覧情報
藤原 康志
詳細情報
藤原 康志
公開期間
一覧情報
2020年5月11日 - 2030年5月10日
詳細情報
2020年5月11日 2030年5月10日
居住地

兵庫県

対応地域
一覧情報
京都府,大阪府,兵庫県
詳細情報
京都府、大阪府、兵庫県
対象者
一覧情報
企業 | 学校
詳細情報
企業、学校・教育機関
得意分野
一覧情報
新規学卒者就職支援 | キャリア教育 大学生 | キャリア教育 高校生・中学生 | 中高年
詳細情報
新規学卒者就職支援、キャリア教育 大学生、キャリア教育 高校生・中学生、中高年
相談方法
一覧情報
対面 | TV電話
詳細情報
対面、テレビ電話
ジョブ・カード対応

新ジョブ・カード制度について学習済

自己PR

●【傾聴力】~内発的動機付け、組織活性化につながる傾聴力~ これまで企業にて営業部・人事部で課長、企業内キャリアコンサルタントとして多くの社員面談を行う中で、「人は内発的な動機付けがないと力強い行動が起こせない」ということ、また「いかに個々人がその内発的動機付けにつながる自身の強み・興味・価値観に気づき、現状と将来に意味付けできるか、が組織活性化につながる」と実感しています。そのためには丁寧な傾聴で関わることが極めて重要であるという思いを抱きつつ面談を重ね、傾聴力を養ってきました。この傾聴力は相談者の自立・自律したキャリア形成の力強い支援になると考えています。 ●【助言力】~キャリア形成支援につながる助言力~ 採用面接の際には、その人の資質と可能性を重視されます。「その人らしさ」「可能性」「考え方・行動力」等がいかに伝わってくるか、その人がいかに自分なりに考え行動し、もがきながら成長してきたかを自分の言葉で物語れるか、が重要だと考えております。そんな担当者視点での助言力を活かし相談者のキャリア形成に携わっていくことができると考えています。 ●【折衝調整力】~「三方よし」精神に基づく折衝調整~ これまで営業部・人事部にて社内外の多くの折衝調整を行い成果に繋げてきました。私が折衝調整の際に常に心がけているのは、「自分よし、相手よし、世間よし」という「三方よし」の精神です。三方のどこかに偏りがあり、どこかが「よし」でない状態は、必ずその後ひずみが現れると感じております。この折衝調整力は、人と関わる様々な場面で発揮、貢献できると考えています。

相談対象・得意分野・資格

公開名簿に記載された対象者、分野、業界、資格、ジョブ・カード対応です。

対応できるサービス

個別面談

経験業界

その他,その他

性別

男性

保有資格

コーチング資格

個別キャリア相談

個別相談の対応可否、方法、契約形態、料金の公開情報です。

個別相談の可否

即応可

相談方法・内容

中高大学生のキャリア教育 大学生の就労支援 社会人のキャリアコンサルティング

契約形態

業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし)

料金目安

応相談/

講師・ファシリテーター対応

研修、講義、ファシリテーションに関する公開情報です。

対応可否

対応可

対応内容

記載なし

契約形態

業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし)

料金目安

/

キャリア形成プログラム設計

組織向けプログラムの設計・開発に関する公開情報です。

対応可否

不可

対応内容

記載なし

契約形態

記載なし

料金目安

/

キャリアコンサルティング経験

公開情報に記載された支援領域、実施形態、対象者、経験年数です。

経験1・領域

企業領域

経験1・実施形態

個別面接

経験1・対象者

自社従業員 (内定者含む)

経験1・年数

3年未満

経験2・領域

記載なし

経験2・実施形態

記載なし

経験2・対象者

記載なし

経験2・年数

3年以上

経験の補足

記載なし

その他の職務経験

キャリアコンサルティング以外の業界・職務経験です。

職務経験1・業界

その他

職務経験1・内容

管理的職業

職務経験1・年数

3年以上

職務経験2・業界

その他

職務経験2・内容

販売の職業

職務経験2・年数

3年以上

職務経験の補足

記載なし

元情報・掲載状態

情報の取得元、公開状態、更新・有効期限を確認できます。

掲載者ID

4fd1fa0014bd953ab1e69b5db5014acf

取得時の居住地条件

28

取得元ページ番号

28

詳細取得状態

ok

有効期間・開始日

2020-05-11

有効期間・終了日

2030-05-10

情報確認日時

2026年9月1日

データ更新日時

2026年9月1日

厚生労働省の掲載URL

https://careerconsultant.mhlw.go.jp/search/Matching/CareerDetail?e=4fd1fa0014bd953ab1e69b5db5014acf

根拠付きプロフィールタグ

自己PR・職務経験などに明示された語だけを辞書で判定しています。氏名や文脈から推測したタグは付けていません。

  • キャリアデザイン

    根拠列:self_pr
    一致語:キャリア形成
    辞書版:2026-09-01-v4

  • 傾聴重視

    根拠列:self_pr
    一致語:傾聴
    辞書版:2026-09-01-v4

  • 自己分析・強み

    根拠列:self_pr
    一致語:強み
    辞書版:2026-09-01-v4

出典・訂正・削除について

本ページは、利用許諾を確認した厚生労働省「キャリコンサーチ」の公開情報を整理したものです。相談受付の可否、料金、連絡方法などは変更される場合があります。最新情報は必ずリンク先で確認してください。

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