国家資格キャリアコンサルタント掲載情報
小越 秀夫さんのキャリア相談情報
対応地域：埼玉県、千葉県、東京都
相談方法：対面、メール
経験年数：3年以上・詳細不明
情報確認日：2026年9月1日
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プロフィールと公開情報
一覧情報と詳細情報が同一の場合はまとめ、異なる場合は両方を表示しています。
- 氏名
- 一覧情報
- 小越 秀夫
- 詳細情報
- 小越 秀夫
- 公開期間
- 一覧情報
- 2016年6月25日 － 2031年6月24日
- 詳細情報
- 2016年6月25日 2031年6月24日
- 居住地
東京都
- 対応地域
- 一覧情報
- 埼玉県,千葉県,東京都
- 詳細情報
- 埼玉県、千葉県、東京都
- 対象者
- 一覧情報
- 企業 | 就職
- 詳細情報
- 企業、就職支援機関
- 得意分野
- 一覧情報
- ジョブ・カード作成支援 | 人材育成 | キャリアデザイン | 障害者（身体、知的、精神）
- 詳細情報
- ジョブ・カード作成支援、人材育成、キャリアデザイン、障害者（身体、知的、精神）
- 相談方法
- 一覧情報
- 対面 | ﾒｰﾙ
- 詳細情報
- 対面、メール
- ジョブ・カード対応
- 一覧情報
- 記載なし
- 詳細情報
- －
- 自己PR
- 一覧情報
- ・ＪＴおよびＪＴの物流子会社を通じて38年間、主に人事総務・労務関係業務を担当。採用・能力開発、人材育成、キャリア開発、メンタルヘルス対策の推進、コンプライアンスの推進等を強い責任感でリーダーシップを発揮しながら実行。その後、障がい者就労支援会社の職業指導員として、精神面に障害を持つ方々と共に働きながら、社会常識、組織における個人のあり方、仕事に対する責任などを丁寧に指導しつつ、各人の成長に貢献。また、人材サービス会社２社にて、採用面接代行、模擬面接・指導および求職者の就職支援に従事。 ・温厚・誠実な性格で相談者と早期に信頼関係を構築し、安定感・安心感のあるカウンセリングにより親身に相談対応を行うとともに、豊富な採用面接・面接指導経験を活かし、相談者の価値観・こだわりを踏まえた就職活動を支援できるのが強みです。また、今後重視されていく社員のキャリア教育・キャリア開発についても、長年の人事業務経験を活かし、企業の実情を踏まえた柔軟かつ的確な支援をさせていただきます。
- 詳細情報
- ・ＪＴおよびＪＴの物流子会社を通じて38年間、主に人事総務・労務関係業務を担当。採用・能力開発、人材育成、キャリア開発、メンタルヘルス対策の推進、コンプライアンスの推進等を強い責任感でリーダーシップを発揮しながら実行。その後、障がい者就労支援会社の職業指導員として、精神面に障害を持つ方々と共に働きながら、社会常識、組織における個人のあり方、仕事に対する責任などを丁寧に指導しつつ、各人の成長に貢献。また、人材サービス会社２社にて、採用面接代行、模擬面接・指導および求職者の就職支援に従事。 ・温厚・誠実な性格で相談者と早期に信頼関係を構築し、安定感・安心感のあるカウンセリングにより親身に相談対応を行うとともに、豊富な採用面接・面接指導経験を活かし、相談者の価値観・こだわりを踏まえた就職活動を支援できるのが強みです。また、今後重視されていく社員のキャリア教育・キャリア開発についても、長年の人事業務経験を活かし、企業の実情を踏まえた柔軟かつ的確な支援をさせていただきます。
相談対象・得意分野・資格
公開名簿に記載された対象者、分野、業界、資格、ジョブ・カード対応です。
- 対応できるサービス
個別面談 | 講師・ファシリテーター
- 経験業界
製造,サービス
- 性別
男性
- 保有資格
産業カウンセラー その他（メンタルヘルスマネジメント検定Ⅰ種（マスターコース））
個別キャリア相談
個別相談の対応可否、方法、契約形態、料金の公開情報です。
- 個別相談の可否
即応可
- 相談方法・内容
ジョブカード作成支援 就労支援 模擬面接・指導 採用面接代行
- 契約形態
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし）
- 料金目安
応相談/
講師・ファシリテーター対応
研修、講義、ファシリテーションに関する公開情報です。
- 対応可否
対応可
- 対応内容
キャリアデザイン、メンタルヘルス対策
- 契約形態
業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし）
- 料金目安
応相談/
キャリア形成プログラム設計
組織向けプログラムの設計・開発に関する公開情報です。
- 対応可否
不可
- 対応内容
記載なし
- 契約形態
記載なし
- 料金目安
/
キャリアコンサルティング経験
公開情報に記載された支援領域、実施形態、対象者、経験年数です。
- 経験1・領域
企業領域
- 経験1・実施形態
個別面接
- 経験1・対象者
自社従業員 （内定者含む）
- 経験1・年数
3年以上
- 経験2・領域
就職支援領域
- 経験2・実施形態
個別面接
- 経験2・対象者
求職者全般
- 経験2・年数
3年未満
- 経験の補足
記載なし
その他の職務経験
キャリアコンサルティング以外の業界・職務経験です。
- 職務経験1・業界
製造
- 職務経験1・内容
管理的職業
- 職務経験1・年数
3年以上
- 職務経験2・業界
サービス
- 職務経験2・内容
事務的職業
- 職務経験2・年数
3年未満
- 職務経験の補足
記載なし
元情報・掲載状態
情報の取得元、公開状態、更新・有効期限を確認できます。
- 掲載者ID
48fad4e4a68171e653fe4f727162858e
- 取得時の居住地条件
13
- 取得元ページ番号
196
- 詳細取得状態
ok
- 有効期間・開始日
2016-06-25
- 有効期間・終了日
2031-06-24
- 情報確認日時
2026年9月1日
- データ更新日時
2026年9月1日
- 厚生労働省の掲載URL
https://careerconsultant.mhlw.go.jp/search/Matching/CareerDetail?e=48fad4e4a68171e653fe4f727162858e
出典・訂正・削除について
本ページは、利用許諾を確認した厚生労働省「キャリコンサーチ」の公開情報を整理したものです。相談受付の可否、料金、連絡方法などは変更される場合があります。最新情報は必ずリンク先で確認してください。