小山 法希さんのキャリア相談情報

プロフィールと公開情報

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氏名

一覧情報

小山 法希

詳細情報

小山　法希

公開期間

一覧情報

2021年1月26日 － 2031年1月25日

詳細情報

2021年1月26日 2031年1月25日

居住地

千葉県

対応地域

一覧情報

全国

詳細情報

北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

対象者

一覧情報

企業 | 学校 | 地域

詳細情報

企業、学校・教育機関、地域

得意分野

一覧情報

ジョブ・カード作成支援 | 人材育成 | キャリアデザイン | 組織開発支援 | 非正規雇用社員 | 新規学卒者就職支援 | キャリア教育 大学生 | キャリア教育 高校生・中学生 | 中高年 | 若年者 職場定着支援 | 若年者 既卒者 | 若年者 フリーター、ニート | 障害者（身体、知的、精神） | 両立支援 治療と仕事 | 両立支援 仕事と介護 | 両立支援 仕事と育児

詳細情報

ジョブ・カード作成支援、人材育成、キャリアデザイン、組織開発支援、非正規雇用社員、新規学卒者就職支援、キャリア教育 大学生、キャリア教育 高校生・中学生、中高年、若年者 職場定着支援、若年者 既卒者、若年者 フリーター、ニート、障害者（身体、知的、精神）、両立支援 治療と仕事、両立支援 仕事と介護、両立支援 仕事と育児

相談方法

一覧情報

対面 | 電話 | TV 電話 | ﾒｰﾙ

詳細情報

対面、電話、テレビ電話、メール

ジョブ・カード対応

新ジョブ・カード制度について学習済

自己PR

一覧情報

こちらのページをご覧くださってありがとうございます！ 現在は、企業の人事部門にてダイバーシティ推進、健康経営、風土改革を担当しております。 1on1ミーティングの導入および定着支援、ダイバーシティ研修、ファシリテート、健康経営施策の立案など実績ございます。 また、10年以上の研究職経験、5年以上の工場品質管理業務経に加えて、社会保険労務士の資格も取得しておりますので技術職の気持ちのわかる人事担当者と自認しております。 ご相談に合わせ、臨機応変に、「CL（お客様）のニーズに合わせたご相談、支援をすること」を自分の理念としております。

詳細情報

こちらのページをご覧くださってありがとうございます！ 現在は、企業の人事部門にてダイバーシティ推進、健康経営、風土改革を担当しております。 1on1ミーティングの導入および定着支援、ダイバーシティ研修、ファシリテート、健康経営施策の立案など実績ございます。 また、10年以上の研究職経験、5年以上の工場品質管理業務経に加えて、社会保険労務士の資格も取得しておりますので技術職の気持ちのわかる人事担当者と自認しております。 ご相談に合わせ、臨機応変に、「CL（お客様）のニーズに合わせたご相談、支援をすること」を自分の理念としております。

相談対象・得意分野・資格

公開名簿に記載された対象者、分野、業界、資格、ジョブ・カード対応です。

対応できるサービス

個別面談 | 講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築

経験業界

農林水産,農林水産

性別

男性

保有資格

2級キャリアコンサルティング技能士 社会保険労務士

個別キャリア相談

個別相談の対応可否、方法、契約形態、料金の公開情報です。

個別相談の可否

即応可

相談方法・内容

新卒採用者フォロー 中途採用者フォロー 社員面談

契約形態

その他

料金目安

５，０００円～１０，０００円まで/回

講師・ファシリテーター対応

研修、講義、ファシリテーションに関する公開情報です。

対応可否

対応可

対応内容

・1on1ミーティング導入支援 ・キャリアカウンセリング導入支援 ・ダイバーシティ研修

契約形態

業務委託契約を結ぶ （雇用関係なし）

料金目安

１０，０００円～１００，０００円まで/回

キャリア形成プログラム設計

組織向けプログラムの設計・開発に関する公開情報です。

対応可否

対応可

対応内容

1on1MT導入支援 健康経営施策 ダイバーシティ研修

契約形態

記載なし

料金目安

１０，０００円～１００，０００円まで/回

キャリアコンサルティング経験

公開情報に記載された支援領域、実施形態、対象者、経験年数です。

経験1・領域

企業領域

経験1・実施形態

個別面接

経験1・対象者

自社従業員 （内定者含む）

経験1・年数

3年以上

経験2・領域

企業領域

経験2・実施形態

制度設計・プログラム構築

経験2・対象者

自社従業員 （内定者含む）

経験2・年数

3年以上

経験の補足

・人事部ダイバーシティ推進担当 ・風土改革施策全般 1on1ミーティング導入支援・定着 健康経営 ダイバーシティ研修・ファシリテーター 障がい者雇用促進・定着 個別キャリアカウンセリング

その他の職務経験

キャリアコンサルティング以外の業界・職務経験です。

職務経験1・業界

農林水産

職務経験1・内容

管理的職業

職務経験1・年数

3年以上

職務経験2・業界

農林水産

職務経験2・内容

専門的・技術的職業

職務経験2・年数

3年以上

職務経験の補足

研究職経験 技術職のキャリアカウンセリング 食品工場品質管理 第１種衛生管理者 ISO9001内部監査員

元情報・掲載状態

情報の取得元、公開状態、更新・有効期限を確認できます。

掲載者ID

415d6aab0511288ae8a72b34d277b6db

取得時の居住地条件

12

取得元ページ番号

31

詳細取得状態

ok

有効期間・開始日

2021-01-26

有効期間・終了日

2031-01-25

情報確認日時

2026年9月1日

データ更新日時

2026年9月1日

厚生労働省の掲載URL

https://careerconsultant.mhlw.go.jp/search/Matching/CareerDetail?e=415d6aab0511288ae8a72b34d277b6db

根拠付きプロフィールタグ

自己PR・職務経験などに明示された語だけを辞書で判定しています。氏名や文脈から推測したタグは付けていません。

• 障害者支援

  根拠列：career_consulting_notes
  一致語：障がい者
  辞書版：2026-09-01-v4

• D&I

  根拠列：self_pr
  一致語：ダイバーシティ
  辞書版：2026-09-01-v4

• 人事

  根拠列：self_pr
  一致語：人事部門
  辞書版：2026-09-01-v4

• 研修・ファシリテーション

  根拠列：self_pr
  一致語：研修
  辞書版：2026-09-01-v4