田中 康雄さんのキャリア相談情報

プロフィールと公開情報

一覧情報と詳細情報が同一の場合はまとめ、異なる場合は両方を表示しています。

氏名

一覧情報

田中 康雄

詳細情報

田中　康雄

公開期間

一覧情報

2025年5月12日 － 2030年5月11日

詳細情報

2025年5月12日 2030年5月11日

居住地

福岡県

対応地域

記載なし

対象者

一覧情報

企業 | 学校 | 就職 | 地域

詳細情報

企業、学校・教育機関、就職支援機関、地域

得意分野

一覧情報

ジョブ・カード作成支援 | 人材育成 | キャリアデザイン | 組織開発支援 | 非正規雇用社員 | 新規学卒者就職支援 | キャリア教育 大学生 | キャリア教育 高校生・中学生 | キャリア教育 小学生 | 中高年 | 若年者 職場定着支援 | 若年者 既卒者 | 若年者 フリーター、ニート | 女性 復帰支援 | 女性 活躍推進 | 生活困窮者 | 障害者（身体、知的、精神） | 発達障害者 | 両立支援 治療と仕事 | 両立支援 仕事と介護 | 両立支援 仕事と育児

詳細情報

ジョブ・カード作成支援、人材育成、キャリアデザイン、組織開発支援、非正規雇用社員、新規学卒者就職支援、キャリア教育 大学生、キャリア教育 高校生・中学生、キャリア教育 小学生、中高年、若年者 職場定着支援、若年者 既卒者、若年者 フリーター、ニート、女性 復帰支援、女性 活躍推進、生活困窮者、障害者（身体、知的、精神）、発達障害者、両立支援 治療と仕事、両立支援 仕事と介護、両立支援 仕事と育児

相談方法

一覧情報

対面 | 電話 | TV電話 | ﾒｰﾙ

詳細情報

対面、電話、テレビ電話、メール

ジョブ・カード対応

一覧情報

記載なし

詳細情報

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自己PR

はじめまして。 自己PR文をご覧いただき、ありがとうございます。 当方の特徴は以下の2点です。 ①大学教員として組織運営論を専門にしながら、10年以上、学生のキャリア支援に長年寄り添いながら、本人たちが望むキャリアへエスコートしてまいりました。 ②広島県・東京都にある組織（法人）とコンサルタント契約をし、定期的に訪問し、職員（社員）のキャリアや働きにくさやストレスマネジメントに関する個別面談を継続して行なっています。 組織とは人と人のことで、組織には様々な人がいます。そこには、その人たちの様々な価値や感情があり、時にぶつかる場面があります。 だからこそ、その衝突をできるだけ避け、仮に衝突した際でもできるだけ早く緩和できるよう、組織としての対応力が問われていると感じています。 日本は、人口減社会で、様々な職場で人材不足が深刻化する中、「いかに現職の職員（社員）を辞めさせないか」、「いかに新規の職員（社員）を獲得できるか」が問われ、その基盤に、組織のマネジメントが必要で、その鍵を握るのが、「その本人たちが望むキャリアへ近づけること」だと考えています。 当方が、貴組織で、何か少しでもお役に立てることがもしございましたら、ご遠慮なく、ご依頼ください。 精一杯そのオーダーに寄り添い、「組織内みんなの幸福」につなげていきたいです。 宜しくお願いいたします。

相談対象・得意分野・資格

公開名簿に記載された対象者、分野、業界、資格、ジョブ・カード対応です。

対応できるサービス

個別面談 | 講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築

経験業界

教育,公務

性別

男性

保有資格

その他（社会福祉士）

個別キャリア相談

個別相談の対応可否、方法、契約形態、料金の公開情報です。

個別相談の可否

即応可

相談方法・内容

個別面談

契約形態

その他 依頼先の希望に応じます。

料金目安

応相談/回 依頼先の希望に応じます。

講師・ファシリテーター対応

研修、講義、ファシリテーションに関する公開情報です。

対応可否

即応可

対応内容

講師・グループワーク時のファシリテーター

契約形態

その他 依頼先の希望に応じます。

料金目安

応相談/回 依頼先の希望に応じます。

キャリア形成プログラム設計

組織向けプログラムの設計・開発に関する公開情報です。

対応可否

即応可

対応内容

・「組織内のストレスマネジメント、社員同士のモチベーションに対するファシリーション、人材育成」 ・「新規人材の獲得策」から「現職社員の離職防止策」のシステム構築

契約形態

記載なし

料金目安

応相談/回 依頼先の希望に応じます。

キャリアコンサルティング経験

公開情報に記載された支援領域、実施形態、対象者、経験年数です。

経験1・領域

教育領域

経験1・実施形態

個別面接

経験1・対象者

学生 （大学・大学院・短大・専門学校）

経験1・年数

3年以上

経験2・領域

企業領域

経験2・実施形態

個別面接

経験2・対象者

他社従業員 （内定者含む）

経験2・年数

3年以上

経験の補足

記載なし

その他の職務経験

キャリアコンサルティング以外の業界・職務経験です。

職務経験1・業界

教育

職務経験1・内容

専門的・技術的職業

職務経験1・年数

3年以上

職務経験2・業界

公務

職務経験2・内容

専門的・技術的職業

職務経験2・年数

3年以上

職務経験の補足

記載なし

元情報・掲載状態

情報の取得元、公開状態、更新・有効期限を確認できます。

掲載者ID

35bed552e23f65e2de9a958781bc6994

取得時の居住地条件

40

取得元ページ番号

5

詳細取得状態

ok

有効期間・開始日

2025-05-12

有効期間・終了日

2030-05-11

情報確認日時

2026年9月1日

データ更新日時

2026年9月1日

厚生労働省の掲載URL

https://careerconsultant.mhlw.go.jp/search/Matching/CareerDetail?e=35bed552e23f65e2de9a958781bc6994

根拠付きプロフィールタグ

自己PR・職務経験などに明示された語だけを辞書で判定しています。氏名や文脈から推測したタグは付けていません。

• 傾聴重視

  根拠列：self_pr
  一致語：寄り添
  辞書版：2026-09-01-v4

• マネジメント

  根拠列：self_pr
  一致語：マネジメント
  辞書版：2026-09-01-v4

• 公共

  根拠列：other_work_2_industry
  一致語：公務
  辞書版：2026-09-01-v4

• 学生支援

  根拠列：self_pr
  一致語：学生
  辞書版：2026-09-01-v4