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キャリビー

国家資格キャリアコンサルタント掲載情報

飯森 治芳さんのキャリア相談情報

対応地域:福岡県

相談方法:対面、電話、オンライン・テレビ電話、メール

経験年数:3年以上・詳細不明

情報確認日:2026年9月1日

国家資格キャリアコンサルタント2級キャリアコンサルティング技能士産業カウンセラー社会保険労務士

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プロフィールと公開情報

一覧情報と詳細情報が同一の場合はまとめ、異なる場合は両方を表示しています。

氏名
一覧情報
飯森 治芳
詳細情報
飯森 治芳
公開期間
一覧情報
2017年5月12日 - 2027年5月11日
詳細情報
2017年5月12日 2027年5月11日
居住地

福岡県

対応地域

福岡県

対象者
一覧情報
企業 | 学校 | 就職 | 地域
詳細情報
企業、学校・教育機関、就職支援機関、地域
得意分野
一覧情報
ジョブ・カード作成支援 | 人材育成 | 組織開発支援 | キャリア教育 大学生 | キャリア教育 高校生・中学生 | 中高年 | 若年者 職場定着支援 | 若年者 既卒者 | 若年者 フリーター、ニート | 障害者(身体、知的、精神) | 両立支援 治療と仕事
詳細情報
ジョブ・カード作成支援、人材育成、組織開発支援、キャリア教育 大学生、キャリア教育 高校生・中学生、中高年、若年者 職場定着支援、若年者 既卒者、若年者 フリーター、ニート、障害者(身体、知的、精神)、両立支援 治療と仕事
相談方法
一覧情報
対面 | 電話 | TV電話 | メール
詳細情報
対面、電話、テレビ電話、メール
ジョブ・カード対応

新ジョブ・カード制度について学習済

自己PR

職業安定行政(ハローワーク)で、約37年間勤務しました。退職後は、飯森社会保険労務士・キャリアコンサルタント・産業カウンセラー事務所を開設し、幅広く社会のニーズに合った仕事をしています。社会保険労務士関係でも、主に従業員に対するセルフ・キャリアドッグを推奨しています。「企業の力は、従業員にあり」従業員満足度が高まることが、お客様満足度を高め、企業の売り上げを増加させ、労働生産性を高めます。今こそ、従業員へのキャリア形成支援を行うときで、少子高齢化で人手不足になる時代が確実に押し寄せてきている中、一人の労働者の生産性を高めることが企業の維持・発展には重要です。専門家による、従業員へのキャリアへの対応を考えてみる時代です。人材への投資が必要です。有効な投資のためにもキャリアコンサルティングを考えてみることが有益です。

相談対象・得意分野・資格

公開情報に記載された対象者、分野、業界、資格、ジョブ・カード対応です。

対応できるサービス

講師・ファシリテーター | 制度設計プログラム構築

経験業界

公務,その他

性別

男性

保有資格

2級キャリアコンサルティング技能士 産業カウンセラー 教育職員免許 社会保険労務士

個別キャリア相談

個別相談の対応可否、方法、契約形態、料金の公開情報です。

個別相談の可否

対応可

相談方法・内容

キャリア形成支援 エントリーシート作成支援・助言 ジョブカード作成のための相談・支援 効果的な求職活動の行い方 メンタルヘルス関係

契約形態

業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし) 長期・短期・個別契約可

料金目安

5,000円~10,000円まで/時間 基本報酬は、原則50分5000円です。

講師・ファシリテーター対応

研修、講義、ファシリテーションに関する公開情報です。

対応可否

即応可

対応内容

セルフ・キャリアドッグ 人事評価・能力評価・業績評価セミナー 人材育成・能力開発セミナー(キャリアプラン作成・ライフプラン作成セミナーを含む) 健康管理関係セミナー 就業意識向上研修

契約形態

業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし) 長期・短期・個別契約可

料金目安

5,000円~10,000円まで/時間 基本報酬は、原則50分5000円です。

キャリア形成プログラム設計

組織向けプログラムの設計・開発に関する公開情報です。

対応可否

即応可

対応内容

能力・成果型賃金制度 同一労働・同一賃金制度 労働法に関わる各種相談窓口設置(外部委託) セルフ・キャリアドッグ制度 従業員のメンタル相談

契約形態

業務委託契約を結ぶ (雇用関係なし) 長期・短期・個別契約可

料金目安

5,000円~10,000円まで/時間 基本報酬は、原則50分5000円で換算させていただきます。換算後は、協議のうえで見積、契約となります。

キャリアコンサルティング経験

公開情報に記載された支援領域、実施形態、対象者、経験年数です。

経験1・領域

就職支援領域

経験1・実施形態

その他

経験1・対象者

その他

経験1・年数

3年以上

経験2・領域

その他

経験2・実施形態

制度設計・プログラム構築

経験2・対象者

その他

経験2・年数

3年以上

経験の補足

ハローワークで37年のキャリアコンサルタント関係の経験があります。求職相談・職業訓練関係への対応や求人事業主へのコンサルタント業務、障害者雇用、高齢者雇用、学卒関係では、中学・高校・短期大学・大学等への職業ガイダンスの実施などあらゆる分野でのキャリアコンサルティングを行ってきました。現在は、社会保険労務士として、セルフ・キャリアドッグを中心に企業への関与を実施しています。

その他の職務経験

キャリアコンサルティング以外の業界・職務経験です。

職務経験1・業界

公務

職務経験1・内容

管理的職業

職務経験1・年数

3年以上

職務経験2・業界

その他

職務経験2・内容

サービスの職業

職務経験2・年数

3年以上

職務経験の補足

社会保険労務士としての登録は8年です。企業には、労働生産性を向上させるため多様な働き方を勧めています。少子高齢化で、人手不足が喫緊の課題となる中で、キャリアコンサルティングは、使用者にとっても、労働者にとっても必要不可欠なものです。「魅力ある職場づくり」には、キャリアコンサルタントによる従業員への相談窓口の設置や相談の実施が効果的です。特に、「心の問題を抱えたとき」に相談する相手として、キャリアコンサルタントや産業カウンセラーは、必要不可欠な存在です。

元情報・掲載状態

情報の取得元、公開状態、更新・有効期限を確認できます。

掲載者ID

2102bf3aad1e40612881858505091ec8

取得時の居住地条件

40

取得元ページ番号

16

詳細取得状態

ok

有効期間・開始日

2017-05-12

有効期間・終了日

2027-05-11

情報確認日時

2026年9月1日

データ更新日時

2026年9月1日

掲載元URL

https://careerconsultant.mhlw.go.jp/search/Matching/CareerDetail?e=2102bf3aad1e40612881858505091ec8

根拠付きプロフィールタグ

自己PR・職務経験などに明示された語だけを辞書で判定しています。氏名や文脈から推測したタグは付けていません。

  • キャリアデザイン

    根拠列:self_pr
    一致語:キャリア形成
    辞書版:2026-09-01-v4

  • 障害者支援

    根拠列:career_consulting_notes
    一致語:障害者
    辞書版:2026-09-01-v4

  • 就労支援

    根拠列:career_consulting_1_domain
    一致語:就職支援
    辞書版:2026-09-01-v4

  • 転職活動

    根拠列:career_consulting_1_domain
    一致語:就職支援
    辞書版:2026-09-01-v4

  • 公共

    根拠列:other_work_1_industry
    一致語:公務
    辞書版:2026-09-01-v4

出典・訂正・削除について

本ページは、利用許諾を確認した厚生労働省「キャリコンサーチ」の公開情報を整理したものです。相談受付の可否、料金、連絡方法などは変更される場合があります。最新情報は必ずリンク先で確認してください。

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