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セグエグループ株式会社福利厚生・待遇

最終更新: 2026年8月セグエグループ株式会社福利厚生・待遇を徹底分析

セグエグループ株式会社は上場企業として、企業年金基金・退職金制度・従業員持株会など安定した福利厚生を整備している。住宅手当・家族手当も支給され、長期就業しやすい環境が口コミで評価されている。

福利厚生倶楽部への加入や社内インフルエンザワクチン接種会(会社負担)など、健康面のサポートも手厚い。年間休日は123日。

この記事のポイント

  • 企業年金基金・総合福祉団体定期保険・退職金制度など、上場企業らしい安定した福利厚生を整備

  • 住宅手当・家族手当を支給しており、長期就業しやすい環境が口コミで評価されている

  • 社内インフルエンザワクチン接種会(会社負担)など健康面のサポートも用意

  • 年間休日123日、福利厚生倶楽部にも加入している

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企業情報

企業名
セグエグループ株式会社
本社
東京都
上場
東証プライム(3968)

セグエグループ株式会社の福利厚生の概要

上場企業として企業年金基金・退職金制度・従業員持株会など安定した福利厚生を整備。住宅手当・家族手当も支給され、長期就業しやすい環境が口コミで評価されている。

健康保険・社会保険

社会保険完備に加え企業年金基金・総合福祉団体定期保険を導入している。

各種手当

セグエグループ株式会社では住宅手当・社宅・家族手当・その他手当が支給されています。

住宅手当・社宅

住宅手当を支給している。

家族手当

家族手当を支給している。

その他手当

社内でのインフルエンザワクチン接種会(費用は会社負担)を実施している。

休暇制度

年間休日123日。

資産形成・退職金

セグエグループ株式会社退職金・企業年金・持株会・ストックオプションの制度を設けています。

退職金・企業年金

退職金制度を整備している。

持株会・ストックオプション

上場企業として従業員持株会制度がある。

カフェテリアプラン

カフェテリアプラン(選択型福利厚生)

福利厚生倶楽部に加入している。

ユニークな福利厚生

  • 1社内インフルエンザワクチン接種会(費用は会社負担)

まとめ: セグエグループ株式会社福利厚生・待遇

  1. 住宅手当・家族手当・退職金制度が揃っているため、長期就業を前提としたキャリア形成を考えている人には魅力的な待遇といえる

  2. 上場企業としての安定した福利厚生基盤があるため、待遇面の安心感を重視する人に向いている

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よくある質問

Q.セグエグループ株式会社に住宅手当・社宅はある?
A.住宅手当を支給している。 住宅手当は年収に加えて実質的な手取りを大きく左右する重要な制度です。
Q.セグエグループ株式会社の年間休日数・休暇制度は?
A.年間休日123日。 休暇制度の充実度はワークライフバランスに直結します。
Q.セグエグループ株式会社に退職金制度はある?
A.退職金制度を整備している。 退職金制度は長期的なキャリア設計において重要な比較ポイントです。
Q.セグエグループ株式会社にカフェテリアプランはある?
A.福利厚生倶楽部に加入している。 カフェテリアプランは自分のライフスタイルに合わせて選べる柔軟な福利厚生です。
Q.セグエグループ株式会社に持株会・ストックオプションはある?
A.上場企業として従業員持株会制度がある。 持株会やストックオプションは中長期の資産形成に大きく寄与する制度です。
Q.セグエグループ株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.東証プライム上場企業のセグエグループ株式会社は現在3件の公開求人があります。企画・管理・経理・財務を中心に東京都で募集しています。
Q.セグエグループ株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は725〜850万円(中央値725万円)です。企画・管理などの職種や経験年数により異なります。
Q.セグエグループ株式会社はどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は企画・管理・経理・財務です。勤務地は東京都が中心です。
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