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株式会社アズーム福利厚生・待遇

最終更新: 2026年8月株式会社アズーム福利厚生・待遇を徹底分析

株式会社アズームは東証プライム上場の企業です。

上場企業として標準的な社会保険・手当類が整備されており、家賃手当や有給消化奨励金など独自制度も持つ。育休・産休・子の看護休暇も整備済み。

株式会社アズームの求人データでは、公開求人は15件、主な職種は営業職・企画・管理・事務・管理、勤務地は東京都・愛知県・北海道、想定年収は325〜750万円です。

この記事のポイント

  • 住宅手当・社宅: 家賃手当あり(口コミ情報)

  • 休暇制度: 完全週休二日制(土日祝)、年間休日数は詳細未確認

  • 育休・産休: 育休・産休あり、子どもの看護休暇制度あり

  • 東証プライム上場

  • 求人の想定年収レンジ: 325〜750万円

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企業情報

企業名
株式会社アズーム
本社
東京都
上場
東証プライム(3496)

株式会社アズームの福利厚生の概要

上場企業として標準的な社会保険・手当類が整備されており、家賃手当や有給消化奨励金など独自制度も持つ。育休・産休・子の看護休暇も整備済み。

健康保険・社会保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)

各種手当

株式会社アズームでは住宅手当・社宅・通勤手当・その他手当が支給されています。

住宅手当・社宅

家賃手当あり(口コミ情報)

通勤手当

交通費手当あり

その他手当

有給消化奨励金制度あり

休暇制度

完全週休二日制(土日祝)、年間休日数は詳細未確認

育児・介護支援

育休・産休

育休・産休あり、子どもの看護休暇制度あり

ユニークな福利厚生

株式会社アズームには有給消化奨励金制度、自社駐車場利用制度などの独自制度があります。

  • 1有給消化奨励金制度
  • 2自社駐車場利用制度

業界比較

業界水準との比較

不動産テックベンチャーとしては標準的な水準。給与水準の低さを補う手当類が整備されている。

まとめ: 株式会社アズーム福利厚生・待遇

  1. 東証プライム上場の株式会社アズームの住宅手当は「家賃手当あり(口コミ情報)」です。

  2. 休暇制度は「完全週休二日制(土日祝)、年間休日数は詳細未確認」。

  3. 福利厚生の業界比較: 不動産テックベンチャーとしては標準的な水準。

    給与水準の低さを補う手当類が整備されている。

  4. 独自制度として「有給消化奨励金制度」「自社駐車場利用制度」があります。

株式会社アズームの掲載求人(15件)

キャリビーに掲載中の株式会社アズームの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
営業職5
企画・管理4
事務・管理1
人事・採用1
営業1
事務・アシスタント1
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)1
クリエイター・クリエイティブ職1

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15

営業職5

企画・管理4

事務・管理1

人事・採用1

営業1

事務・アシスタント1

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)1

クリエイター・クリエイティブ職1

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よくある質問

Q.株式会社アズームに住宅手当・社宅はある?
A.家賃手当あり(口コミ情報) 住宅手当は年収に加えて実質的な手取りを大きく左右する重要な制度です。
Q.株式会社アズームの育休・産休の取得率は?
A.育休・産休あり、子どもの看護休暇制度あり 育休・産休の取得実績は、制度の有無だけでなく実際の取りやすさが重要です。
Q.株式会社アズームの年間休日数・休暇制度は?
A.完全週休二日制(土日祝)、年間休日数は詳細未確認 休暇制度の充実度はワークライフバランスに直結します。
Q.株式会社アズームの福利厚生は業界と比べてどう?
A.不動産テックベンチャーとしては標準的な水準。給与水準の低さを補う手当類が整備されている。 業界水準との比較で、福利厚生の充実度を客観的に評価できます。
Q.株式会社アズームの公開求人は何件ありますか?
A.東証プライム上場企業の株式会社アズームは現在15件の公開求人があります。営業職・企画・管理・事務・管理を中心に東京都・愛知県で募集しています。
Q.株式会社アズームの求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は325〜750万円(中央値425万円)です。営業職などの職種や経験年数により異なります。
Q.株式会社アズームはどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は営業職・企画・管理・事務・管理・人事・採用・営業です。勤務地は東京都・愛知県・北海道が中心です。
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