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キャリビー

【神戸本社】通信技術エンジニア(交通インフラを支えるITS製品)◆年休126日/残業月平均24h程

三菱重工業株式会社

500〜900万円 兵庫県 神戸市 ITエンジニア 2日前に掲載

この求人の魅力

・上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

仕事内容

三菱重工業の交通インフラ領域で、ETCをはじめとするITS(高度道路交通システム)製品の通信技術を担うエンジニアの募集です。勤務地は神戸本社、雇用形態は正社員で、想定年収は500万〜900万円が提示されています。年間休日126日、残業は月平均24時間程度と案内されています。 ITS製品の通信技術という、道路交通の円滑化や安全に関わる領域を扱うのが、この仕事の中心です。通信に関する技術検討や製品開発の工程に携わることが想定されます。 三菱重工業株式会社は1950年に設立された総合機械メーカーで、東京証券取引所プライム市場に上場しています(証券コード7011)。社会インフラを支える製品群を幅広く手がけており、交通分野でもITS製品を展開しています。腰を据えてインフラ系の技術に向き合いたい方に向いた環境ではないでしょうか。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 (会社情報は三菱重工業の公開情報および日経企業概要にもとづく)

求めるスキル

歓迎

開発・運用の実務経験

待遇・福利厚生

年間休日126日/残業月24時間程度

この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • 腰を据えて長期で取り組みたい方
  • プライベートと両立しながら成果を出したい方

向いていない人

  • 短期で頻繁に環境を変えたい方
  • 業務に全てを捧げたい方

※ 求人情報から自動生成されています。最終的なマッチ度は面談で確認することをおすすめします。

給与市場分析

年収700万円台の上位レンジITエンジニアの市場相場と照らすと、市場相場の中央値前後に位置するバランス型の求人です。

ITエンジニアのキャリア解説

ITエンジニアは、Webサービス・業務システム・モバイルアプリ・インフラなど、ソフトウェア開発のあらゆる領域を担う技術職です。フロントエンド・バックエンド・インフラ・データ・モバイルなど専門分野が分かれ、近年は生成AI・SRE・プラットフォームエンジニアリングといった新領域の需要も急増しています。リモートワーク可・フレックスタイム制を導入する企業が多く、専門性を磨きながら柔軟な働き方を実現できるキャリアです。

よくある質問

Q. 想定年収はいくらですか?

A. 本求人の想定年収は500万円〜900万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。内定後は条件交渉が可能なケースもあるため、キャリアアドバイザーにご相談ください。

Q. 経験年数の制限はありますか?

A. 本求人は経験年数の指定はありません。これまでの経歴・スキルセット・志向性を総合的に評価する企業です。未経験・第二新卒の方も応募可能です。

Q. 応募から内定までの流れは?

A. 本求人は応募後、外部の応募システム経由で書類選考 → 面接(通常2〜3回)→ 内定の流れが一般的です。キャリビーのキャリアアドバイザーが応募書類のブラッシュアップから面接対策までサポートします。

Q. 未経験からITエンジニアに転職できますか?

A. 20代前半であれば未経験歓迎のポテンシャル採用枠が存在します。ITスクールでの学習履歴やGitHubでのポートフォリオがあると有利です。30代以降の未経験転職は、前職の業務知識(営業・金融・医療など)と組み合わせる「業界 × エンジニア」の道がおすすめです。

Q. ITエンジニアの平均年収はどれくらいですか?

A. 経験3〜5年で500〜800万円、シニア層(5年以上)で700〜1200万円が一般的なレンジです。外資系企業やSaaSスタートアップでは1500万円超のオファーも珍しくありません。スキルセット・英語力・マネジメント経験により大きく変動します。

Q. リモートワーク可能な求人はどの程度ありますか?

A. ITエンジニア求人の約7割でリモートワーク(フルリモート or ハイブリッド)が選択可能です。地方在住・育児中の方でも全国の優良求人にアクセスできるのが大きな魅力です。

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